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2010下半年梅州市市直事業(yè)單位公開招聘人員公告
2010-12-08 16:07  梅州市人保局 點擊:

  根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)及《關于做好事業(yè)單位公開招聘人員工作有關問題的通知》(梅市人社[2010]186號)文精神,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,梅州市人力資源和社會保障局決定組織2010年下半年梅州市市直事業(yè)單位公開招聘人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、報考條件

  應聘人員必須具備下列資格條件:

 ?。ㄒ唬┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律;

 ?。ǘ┚邆淞己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德;

 ?。ㄈ┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)或者技能條件;

 ?。ㄋ模┻m應崗位要求的身體條件和工作能力;

  (五)符合招聘職位的條件要求,詳見《2010年下半年梅州市市直事業(yè)單位公開招聘人員職位表》(附件1);

 ?。﹫罂寄挲g的計算截止到2010年12月7日。

  尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應聘。

  二、報名辦法

 ?。ㄒ唬﹫竺绞?、時間

  1、報名方式:采取現(xiàn)場報名方式。應聘人員填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(見附件2),提供身份證、戶口證明、學歷證書、其他相關證書等資料(附小一寸照片三張),在國有單位工作的應聘者,還需提供工作單位同意報考的證明,交招聘單位主管部門統(tǒng)一審核(詳細報名地址見附件3)??荚嚽?-2天到招聘單位領取筆試準考證。

  2、報名時間:2010年 12月22 日至12月24日。上午8:30-12:00;下午2:30-6:00。

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  1、應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。

  2、應聘人員提交的報考申請材料必須真實、準確,并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式三份(附件2),提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實即取消報考資格。

  3、每個應聘人員只能報考一個符合招聘條件的職位。

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  經(jīng)物價部門批準,事業(yè)單位招聘考試參照公務員考試收費標準,每位考生收取報名費20元、考務費30元,共50元。

  三、考試

  考試包括筆試、面試。

  (一)筆試主要測試應聘人員從事事業(yè)單位工作應具備的基本素質(zhì)。筆試內(nèi)容為《公共知識》,考試主要范圍為馬克思主義哲學、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、行政管理、公文寫作,一年來的時事政治。考試不指定用書。

  筆試時間:2010年12月30日(星期四)上午9:00至11:30。筆試地點另行通知。

  筆試成績按100分計算,成績計算到小數(shù)點后一位。筆試成績相同時,視為該崗位面試并列。

  筆試成績將在筆試結束后 10個工作日內(nèi)在梅州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)及各單位的門戶網(wǎng)站上公布。

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  根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:3的比例確定進入面試人選。筆試結束后20 個工作日內(nèi),將在梅州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)及各單位的門戶網(wǎng)站上公布參加面試人員名單。具體面試時間、地點等事項另行通知。

  面試主要對應聘人員的基本素質(zhì)、適應崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進行綜合測評。具體由用人單位及主管部門采取結構化面試或?qū)嵅俚确绞竭M行。

  參加面試的人員須持本人身份證及有關證明材料,參加面試人員所持證件必須是原件,復印件無效。

  面試成績按100分計算,成績計算到小數(shù)點后一位。面試結束后,當場向考生公布面試成績。

  考試總成績合格分數(shù)線為60分。

  考試總成績按下列公式計算:

  考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

  四、體檢

  體檢按應聘人員考試總成績從高到低順序,以及招聘崗位1:1的比例確定體檢人員。體檢不合格的,按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢標準按新修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用自理。

  五、考察

  體檢合格者進入考察程序。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同一崗位中按應聘人員總成績由高分到低分進行等額遞補??疾彀础稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號)執(zhí)行。

  六、聘用

  擬招聘人選名單將在梅州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)各單位的門戶網(wǎng)站上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  被聘用人員試用期按國家和省的有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格;考核合格的,按照國家有關法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,與招聘單位簽訂正式聘用合同,并嚴格履行合同條款。

  七、相關待遇

  被聘用人員身份為事業(yè)單位工作人員,并按有關規(guī)定享受相關待遇。

  梅州市人力資源和社會保障局設立舉報監(jiān)督電話,受理群眾的監(jiān)督和舉報,舉報電話:0753-2250306。

  本公告由梅州市人力資源和社會保障局負責解釋。

  附件1:《2010年下半年梅州市市直事業(yè)單位公開招聘人員職位表》

  附件2:《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》

  附件3:《梅州市市直招聘單位報名地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話一覽表》

  梅州市人力資源和社會保障局

  二〇一〇年十二月七日

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