2011年廣東省旅游局事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員公告
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和工作需要，廣東省旅游局決定公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位和人數(shù)
本次公開招聘的用人單位為廣東省旅游發(fā)展研究中心和廣東省旅游發(fā)展促進(jìn)中心，計(jì)劃招聘8名工作人員。
各招聘單位的情況詳見《2011年廣東省旅游局事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員招考單位情況簡介》。
二、招聘對象和報考條件
（一）招聘對象。招聘對象分為應(yīng)屆畢業(yè)生（2011年畢業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生和2010年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生）和社會人員（除應(yīng)屆畢業(yè)生外已取得國家承認(rèn)學(xué)歷的人員）兩類。報名時須按招聘對象類別對應(yīng)報考。國外留學(xué)歸來人員報考，須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
?。ǘ﹫罂紬l件。
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德；
3.身體健康，符合工作崗位要求；
4.具備招聘職位要求的資格條件，（詳見《2011年廣東省旅游局事業(yè)單位第一批公開招聘人員職位表》）；
5.符合計(jì)劃生育政策規(guī)定，非廣州市戶籍的需符合廣州市入戶條件；
6.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不接受報名；
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；
8.年齡、工作年限的計(jì)算時間均截止到2011年6月23日。
三、招聘程序
（一）報名
1、報名方式：采用電子郵件網(wǎng)上報名方式。應(yīng)聘人員在報名時間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.gdrst.gov.cn）或廣東省旅游局網(wǎng)站(http:// www.gdta.gov.cn)下載《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，如實(shí)填寫后，連同近期1寸彩色免冠照片、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書電子版發(fā)送到如下電子郵箱Lyj3646@126.com。（報名表word文檔名稱組成：報考崗位及代碼、考生姓名）
2、報名時間：2011年7月11日9：00－2011年7月15日17：00。（以郵件接收時間為準(zhǔn)）
3、報名要求：報考者只可報考一個崗位，同時報考多個崗位的取消報名資格。因填報個人信息或提交資料失實(shí)而被取消聘用資格的，由本人負(fù)責(zé)。
（二）資格審查
報名結(jié)束后10個工作日內(nèi)根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員的報名資格進(jìn)行初審。通過初審的應(yīng)聘人員，我局將通知本人進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。應(yīng)聘人員須提供個人簡歷、身份證、戶口簿個人頁、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明、其他資格條件證明等招聘崗位要求的證明材料的原件和復(fù)印件（A4紙）及近期1寸彩色免冠照片2張。復(fù)審合格的人員才能參加考試。
（三）考試
考試分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，筆試、面試成績均采用百分制。筆試和面試成績均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線，60分及以上者入圍。省旅游發(fā)展研究中心1101職位采取直接面試方式進(jìn)行。
1、筆試。筆試考察公共基礎(chǔ)知識及相關(guān)專業(yè)技能知識，筆試時間和地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。筆試成績將于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會保障廳和廣東省旅游局網(wǎng)站公布。
筆試成績作為確定面試人選的依據(jù)，不計(jì)入總成績。
考生查分：分?jǐn)?shù)公布之日起3個工作日內(nèi)接受考生查分。考生如對筆試分?jǐn)?shù)有疑問，由本人持身份證、準(zhǔn)考證到廣東省旅游局人事處填寫《考生查分登記表》申請查分。每個考生只能申請查分一次。
2、面試。在筆試成績?nèi)雵咧校筛叻值降头忠来闻判?，按招聘崗位?shù)的1:3比例確定參加面試人選。入圍人數(shù)如未達(dá)上述比例要求，則按實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)行面試。其中，研究中心1101職位按實(shí)際報名資格審核合格人員參加面試。面試人員名單于筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站和廣東省旅游局網(wǎng)站公布。
面試成績作為確定體檢人選依據(jù)。
面試時間和地點(diǎn)另行通知。
?。ㄋ模w檢
根據(jù)面試成績由高分到低分的順序，按1︰1比例確定體檢人員名單。體檢辦法及標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。體檢合格者確定為考核人選。棄權(quán)或體檢不合格者，取消其考核資格，并按面試成績由高至低依次遞補(bǔ)人選參加體檢。
體檢時間和醫(yī)院另行通知。
（五）考核
對被確定考核人選進(jìn)行思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、計(jì)劃生育等情況的考核。考核不合格的，面試成績由高至低依次遞補(bǔ)人選參加體檢合格后進(jìn)行考核。
?。┕?/p>
根據(jù)體檢、考核結(jié)果確定擬聘人員名單，并在廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.gdrst.gov.cn/）和廣東省旅游局網(wǎng)站（http://www.visitgd.com）公示7個工作日。
?。ㄆ撸┢赣?/p>
對公示期滿無異議的，按規(guī)定由用人單位與其辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。公開招聘人員實(shí)行試用期，試用期限按國家有關(guān)政策規(guī)定確定。試用期內(nèi)或試用期滿經(jīng)考核不符合崗位要求的，取消聘用資格；經(jīng)考核合格的，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂正式聘用合同。
四、相關(guān)待遇
應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，按實(shí)際聘用崗位，享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)的工資福利待遇。
五、招聘工作紀(jì)律要求
1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，此次公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。
2、為保證招聘工作的公平、公正，整個招聘過程必須做到條件、結(jié)果公開，程序公開透明，全過程接受監(jiān)督。
3、如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假，用人單位可中止和取消其考試或聘用資格。
咨詢電話：020－87513645
監(jiān)督投訴電話：廣東省紀(jì)委、監(jiān)察廳駐旅游局紀(jì)檢組、監(jiān)察室 020－87513568
附件：1.廣東省旅游局事業(yè)公開招聘事業(yè)單位簡介
2. 2011年廣東省旅游局事業(yè)單位第一批公開招聘人員職位表
廣東省旅游局
二〇一一年六月二十三日
