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體檢合格的應聘人員確定為考察對象，由貴州省通信管理局組織對其進行考察?？疾靸热葜饕☉溉藛T政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源與社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格并按程序依次遞補進入體檢：
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、未達最低服務年限的公務員；
3、定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生；
4、在讀的非應屆大中專及以上畢業(yè)生；
5、現(xiàn)役軍人；
6、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
7、被開除公職的人員；
8、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；
9、截止2011年9月30日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員；
10、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
11、在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；
12、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
（六）公示招聘結果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州省通信管理局在貴州人事人才網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間為七天，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。因公示未通過，取消聘用資格造成缺額的，依程序最多只能進行兩次遞補工作。如仍有未通過情況，將不再進行遞補。
?。ㄆ撸┺k理聘用手續(xù)
公示結果不影響聘用的，由貴州省通信管理局按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應在規(guī)定時間到貴州省通信管理局報到。拒不報到的，取消聘用資格。
五、有關說明
（一）公開招聘工作人員工作在貴州省通信管理局黨組織的統(tǒng)一領導下進行，具體工作由貴州省通信執(zhí)法大隊負責。
?。ǘ┘o檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督；應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。
?。ㄈ┞?lián)系電話：0851-8131565（省通信執(zhí)法大隊）、0851-8131569（貴州郵電人才服務中心）。如需咨詢，請于報名前后正常工作日聯(lián)系，報名期間請到報名點咨詢；監(jiān)督電話：0851-8131566
