(四)考試。崗位選調(diào)人數(shù)與報名人數(shù)的比例不低于1:2，低于1:2比例，取消選調(diào)計劃?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進行。

　　1、筆試。筆試為室內(nèi)考試，命題作文，取報考職位筆試成績前三名進入面試。筆試成績在省交通運輸廳網(wǎng)站和省地方海事(航務(wù))局網(wǎng)站公示。

　　2、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行。面試成績當(dāng)場公布。

　　3、總成績?？偝煽儼凑瞻俜种朴嬎?，筆試成績占40%;面試成績占60%。

　　(五)體檢人員名單公示。根據(jù)每個職位考試總成績排名從高分到低分取第1名作為體檢對象，考試總成績相同的，按筆試總成績從高分到低分排名，確定體檢人員。

　　(六)體檢。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》實施。體檢不合格依次替補。

　　(七)考察。體檢合格人員列為考察對象。全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，核實考察對象提供的報考信息和相關(guān)材料?？疾觳缓细褚来翁嫜a。

　　(八)公示。考察結(jié)束后，對擬選調(diào)人在省交通運輸廳、省地方海事(航務(wù)管理)局和其所在單位進行公示。

　　(九)錄用審批。擬選調(diào)人選經(jīng)公示無異議后，由省交通運輸廳人事處按程序辦理參公人員調(diào)配審批手續(xù)。

　　四、工作紀(jì)律

　　選調(diào)工作嚴(yán)格按照公開、公平、公正原則進行，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及有關(guān)的監(jiān)督。從事選調(diào)考試的工作人員與報考者有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實行公務(wù)回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對考生取消選調(diào)資格，對違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。

　　五、其他

　　本《實施方案》由省交通運輸廳人事處負責(zé)解釋。

　　附件：貴州省地方海事局公開選調(diào)主任科員以下公務(wù)員選調(diào)報名表

　　二〇一一年十二月十三日