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湖北人事考試網(wǎng):湖北2011年考錄公務(wù)員公告
2011-03-22 10:45  湖北人事考試網(wǎng) 點(diǎn)擊:

  專業(yè)科目筆試設(shè)置情況及相關(guān)事項(xiàng)將在考錄專題網(wǎng)站公布。

 ?。ㄋ模┚C合成績(jī)計(jì)算

  1、普通職位

  不組織專業(yè)科目筆試的,綜合成績(jī)=(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)+申論)÷公共科目試卷滿分之和×50 +面試成績(jī)÷面試滿分×50;

  組織專業(yè)科目筆試的,綜合成績(jī)=(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)+申論)÷公共科目試卷滿分之和×50 +專業(yè)科目筆試÷專業(yè)科目筆試滿分×10+面試成績(jī)÷面試滿分×40。

  2、遴選選調(diào)生職位

  不組織專業(yè)科目筆試的,綜合成績(jī)=(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)+申論)÷公共科目試卷滿分之和×30 +面試成績(jī)÷面試滿分×70;

  組織專業(yè)科目筆試的,綜合成績(jī)=(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)+申論)÷公共科目試卷滿分之和×30 +專業(yè)科目筆試÷專業(yè)科目筆試滿分×10+面試成績(jī)÷面試滿分×60。

  3、公安(含森林公安)機(jī)關(guān)職位

  綜合成績(jī)=(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)+申論)÷公共科目試卷滿分之和×50 +公安基礎(chǔ)知識(shí)÷公安基礎(chǔ)知識(shí)滿分×10+面試成績(jī)÷面試滿分×40。

  五、體能測(cè)評(píng)

  報(bào)考公安(含森林公安)機(jī)關(guān)人民警察、監(jiān)獄勞教人民警察職位的人員,面試結(jié)束后須參加體能測(cè)評(píng),體能測(cè)評(píng)不合格者不能進(jìn)入體檢、考察。體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》和《司法行政機(jī)關(guān)錄用監(jiān)獄勞教人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體能測(cè)評(píng)四個(gè)項(xiàng)目中三項(xiàng)達(dá)標(biāo)者為合格。報(bào)考公安機(jī)關(guān)法醫(yī)、刑事科學(xué)技術(shù)職位人員體能測(cè)評(píng)四個(gè)項(xiàng)目中兩項(xiàng)達(dá)標(biāo)即為合格。

  在組織體能測(cè)評(píng)工作前,國(guó)家如頒布新的體能測(cè)評(píng)規(guī)定,則按新規(guī)定執(zhí)行。

  六、體檢和考察

  體檢和考察人員,根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序按計(jì)劃錄用人數(shù)1∶1的比例確定。

 ?。ㄒ唬w檢。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))執(zhí)行。報(bào)考公安(含森林公安)機(jī)關(guān)、國(guó)家安全機(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞動(dòng)教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位,以及檢驗(yàn)檢疫、安監(jiān)等職位,還須符合《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))對(duì)身體條件的要求,《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。除公安特警職位外,其他所有職位均不進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。

  報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。

 ?。ǘ┛疾?。按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),招錄機(jī)關(guān)對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配以及報(bào)考期間表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察,并核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等。

  體檢、考察不合格的人員,不能確定為擬錄用人員。

  因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí),經(jīng)招錄機(jī)關(guān)書面報(bào)公務(wù)員主管部門同意后,可從報(bào)考同職位的綜合成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。

  七、公示和審批

  擬錄用人員由招錄機(jī)關(guān)從考試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果都合格的人員中綜合考慮,擇優(yōu)確定,并在考錄專題網(wǎng)站或各地公務(wù)員主管部門指定的網(wǎng)站公示,接受社會(huì)和考生監(jiān)督,公示時(shí)間為7天。公示內(nèi)容包括招錄機(jī)關(guān)名稱、擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、各科成績(jī)、綜合成績(jī)、畢業(yè)院校及所學(xué)專業(yè)、工作單位、監(jiān)督電話等。要求舉報(bào)者署名,實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

  公示期滿,符合錄用條件的,辦理錄用手續(xù)。對(duì)公示反映有不符合錄用條件的問題并經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的人員,不予錄用。考生報(bào)名參加我省公務(wù)員考試,后又被其他省、市錄用為公務(wù)員的,不得確定為我省擬錄用人員。

  擬錄用人員與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。擬錄用人員主動(dòng)放棄錄用資格的,經(jīng)招錄機(jī)關(guān)書面報(bào)公務(wù)員主管部門同意后,可從該職位考試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果都合格的人員中,從綜合成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用審批后放棄錄用資格的,不再遞補(bǔ),由公務(wù)員主管部門取消其錄用資格。

  相關(guān)事項(xiàng)提醒:

  1、請(qǐng)考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固話),在考試特別是資格審查、調(diào)劑和面試期間保持通訊暢通,通訊方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知招錄機(jī)關(guān)。

  2、請(qǐng)考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)仔細(xì)核對(duì)擬報(bào)考的職位,錯(cuò)報(bào)職位的一切后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

  3、準(zhǔn)考證是參加筆試、面試、體能測(cè)試、體檢等工作需要出示的憑據(jù),請(qǐng)考生妥善保管,遺失不補(bǔ)。

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