總成績(jī)按筆試成績(jī)50%，面試成績(jī)50%計(jì)算。經(jīng)市人社局審核后予以公布，也可以向招聘單位或主管部門咨（查）詢。

　　六、體檢、考核和公示

　　面試結(jié)束后，按照筆試和面試總成績(jī)從高到低的順序，以1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，按行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　考核內(nèi)容為擬聘人的德、能、勤、績(jī)以及適應(yīng)所聘崗位的相關(guān)情況。

　　若體檢或考核發(fā)現(xiàn)不合格人員時(shí)，招聘單位或其主管部門可按筆試面試綜合成績(jī)從高到低的順序，另行依次遞補(bǔ)體檢或考核人選，并報(bào)市人社局核準(zhǔn)。

　　體檢、考核結(jié)束后，招聘單位將公示擬聘用人員基本情況，公示期一般為7個(gè)工作日。

　　體檢、考核、由招聘單位或主管部門組織，具體時(shí)間由招聘單位或主管部門通知。

　　七、聘用管理

　　事業(yè)單位公開招聘的新工作人員實(shí)行試用期、人員聘用和崗位管理制度,享受國(guó)家規(guī)定的有關(guān)待遇。公示期間沒(méi)有不良反映、舉報(bào)或經(jīng)查舉報(bào)投訴不實(shí)的，主管部門和招聘單位按規(guī)定辦理人員聘用備案手續(xù)，由用人單位按規(guī)定與其簽訂聘用合同；舉報(bào)或投訴查證屬實(shí)的，不予聘用；對(duì)舉報(bào)或投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。一年內(nèi)（從筆試之日起算）未辦理聘用手續(xù)的，成績(jī)失效，按規(guī)定取消該應(yīng)聘人員的聘用資格。試用期間，經(jīng)用人單位或主管部門考核，認(rèn)為不適應(yīng)聘用崗位工作需要的，報(bào)市人社局核準(zhǔn)后可予以解聘。

　　八、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督

　　為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律監(jiān)督，成立由市相關(guān)部門參與的市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)公開招聘的組織實(shí)施工作，市紀(jì)檢、監(jiān)察部門對(duì)整個(gè)招聘工作實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督，對(duì)招考中的違紀(jì)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

　　市紀(jì)委舉報(bào)投訴電話：0714-6368955

　　市人社局紀(jì)檢組舉報(bào)投訴電話：0714-3800728

　　市人社局事業(yè)科招考政策咨詢電話：0714-6516947

　　市人事考試院考務(wù)咨詢電話：0714-6529277

　　市人社局行政服務(wù)中心咨詢電話：0714-6510809、6512095

　　市衛(wèi)生局咨詢電話：0714—6265892

　　市政府政研室：0714—6359252

　　市計(jì)生委咨詢電話：0714—3860183

　　市體育局咨詢電話：0714—6281683

　　市農(nóng)業(yè)局咨詢電話：0714—6223332

　　市糧食局咨詢電話：0714—15807232129

　　市下陸區(qū)人社局咨詢電話：0714-5317258

　　市鐵山區(qū)人社局咨詢電話：0714-3065198

　　黃石職業(yè)技術(shù)學(xué)院咨詢電話：0714—6350739、6367160

　　附：1、《2011年度黃石市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》

　　2、《2011年度黃石市事業(yè)單位公開招聘網(wǎng)上報(bào)名表》

　　3、《2011年度黃石市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》

　　黃石市人力資源和社會(huì)保障局

　　二0一一年二月二十二日