江西省萬年縣人口計(jì)生系統(tǒng)2010年公開招聘工作人員的公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)縣政府研究決定，經(jīng)上饒市人力資源和社會保障局同意，決定面向社會公開招聘9名人口計(jì)生系統(tǒng)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘工作基本原則
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng)的用人標(biāo)準(zhǔn)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)聘用。
二、招聘對象的資格條件
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1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀(jì)守法，品行端正；
3、身體健康；
4、具備招聘崗位所需資格條件。
有下列情形之一的，不具備報(bào)考資格：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；涉嫌違法違紀(jì)接受審查尚未作出結(jié)論的；受黨紀(jì)政紀(jì)處分未滿處分期限的；5年內(nèi)違反計(jì)生政策的；事業(yè)單位在職人員近三年中存在年度考核不合格的。
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1、報(bào)考縣計(jì)生服務(wù)站藥劑、檢驗(yàn)崗位的要全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校藥劑、檢驗(yàn)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；年齡在30周歲以下。
2、報(bào)考縣計(jì)生服務(wù)站婦產(chǎn)崗位的要全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校婦產(chǎn)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；年齡在30周歲以下的女性。
3、報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所醫(yī)師崗位的要全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校臨床醫(yī)學(xué)、婦產(chǎn)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，只限女性。同等條件下，婦產(chǎn)專業(yè)的優(yōu)先，年齡在25周歲以內(nèi)；有執(zhí)業(yè)助理或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書的年齡可放寬至30周歲以內(nèi)；報(bào)考文秘崗位的要全日制普通高校文秘專業(yè)本科學(xué)歷，年齡在25周歲以內(nèi)。
三、報(bào)名事項(xiàng)
（一）報(bào)名
1、現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2010年9月4日8:30至9月6日18:00。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2、現(xiàn)場資格審查確認(rèn)。應(yīng)聘人員報(bào)考時(shí)須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、一寸免冠彩照3張以及招聘崗位要求的其它證件（證明），并填寫《萬年縣人口計(jì)生系統(tǒng)2010年公開招聘工作人員報(bào)名表》。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或人事檔案存放部門出具的證明（需注明是否為全日制普通高等院校畢業(yè)生）。
3、現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：招聘辦公室[辦公室設(shè)在縣人口計(jì)生委財(cái)務(wù)股（三樓）]；聯(lián)系人：邵書生，聯(lián)系電話：15879302921。
4、2010年9月7日萬年縣人口計(jì)生委會同人力資源和社會保障局、教育體育局、公安局對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查確認(rèn)，應(yīng)聘人員資格審查確認(rèn)后由招聘辦通知本人領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2010年9月9日—9月10日。
（二）資格審查
1、資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對應(yīng)聘人員提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試或聘用資格。
2、崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比達(dá)到3:1的方可開考。低于開考比例的，則相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。
?。ㄈ┦召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
筆試、面試、體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取。
四、考試
考試采取筆試與面試相結(jié)合方式進(jìn)行。
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1、筆試由萬年縣人口計(jì)生委、萬年縣人力資源和社會保障局和萬年縣監(jiān)察局統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試時(shí)間為2010年9月11日9:00—11:00，考點(diǎn)待定。
2、筆試科目為公共基礎(chǔ)知識，筆試采取閉卷進(jìn)行，滿分為100分。
3、公共基礎(chǔ)知識科目主要內(nèi)容有：馬克思主義哲學(xué)和政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、中國特色社會主義理論、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、職業(yè)道德、公文寫作與處理、國情國力、時(shí)事政治等。
4、在萬年縣“三支一扶”志愿者（大學(xué)生“村官”）筆試分?jǐn)?shù)加分值為10分。
5、在萬年縣“三支一扶”志愿者和大學(xué)生“村官”加分者，報(bào)名時(shí)還須提供縣人力資源和社會保障局簽章的《“三支一扶”志愿者（大學(xué)生“村官”）加分申請表》原件。
（二）面試
1、面試由萬年縣人口計(jì)生委、萬年縣人力資源和社會保障局和萬年縣監(jiān)察局按照事業(yè)單位公開招聘面試方案組織實(shí)施。
2、面試根據(jù)招聘崗位的特點(diǎn)采取專業(yè)技能測試的辦法進(jìn)行。面試入圍對象根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分按招聘崗位1:3的比例確定，末位同分者一并進(jìn)入面試。面試前，應(yīng)由組織面試單位對面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。
3、面試入圍人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的視為自動放棄，其缺額在同一崗位內(nèi)按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試入圍人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取了面試準(zhǔn)考證，但未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試考場的作缺考處理。
4、面試滿分為100分。
5、面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘辦另行通知。
五、成績計(jì)算
按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)算總成績。
六、體檢和考核
?。ㄒ唬w檢考核工作分別由萬年縣人力資源和社會保障局與萬年縣人口計(jì)生委共同組織實(shí)施。
?。ǘw檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；對因體檢、考核不合格或本人自動放棄等原因造成的缺額在同一崗位內(nèi)按總成績從高分到低分依序遞補(bǔ)。
七、公示和聘用
經(jīng)體檢考核擇優(yōu)確定的擬聘人員名單由招聘辦公室公示5天。公示期滿后，若無異議，報(bào)請縣人民政府研究同意后，下發(fā)抄告單，由萬年縣人力資源和社會保障局辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。擬聘人員未按公告要求提供相關(guān)證件、證明的，取消聘用資格。
八、公開招聘工作由萬年縣監(jiān)察局實(shí)行全程監(jiān)督。
表格下載：萬年縣人口計(jì)生系統(tǒng)2010年公開招聘工作人員的公告.doc
