三、招聘程序及安排

　　(一)信息發(fā)布

　　在山西省人力資源與社會保障廳、教育廳和我院網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。

　　(二)時間安排

　　2011年7月18日至8月中旬。

　　(三)報名方式、時間、地點及報名所需材料(提供原件，交復印件)

　　1、報名方式：現(xiàn)場報名及網(wǎng)上投遞報名材料。

　　2、報名時間：2011年7月19日-8月2日

　　3、現(xiàn)場報名報名地點：呂梁學院人事處

　　4、投遞報名材料公務郵箱：yikenew@gmail.com

　　5、報名所需材料：有效居民身份證;畢業(yè)證和學位證;一寸同底免冠照片3張;大學畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書一式三份;

　　5、報名時填寫《報名表》，《報名表》上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。由他人代填《報名表》的視同本人填寫。

　　6、咨詢電話：0358-8248719

　　(四)資格審核

　　根據(jù)招聘崗位的要求，審核應聘人員的報考資格。

　　(五)招聘考試

　　招聘考試分為筆試和面試(總分100分)。筆試成績占總成績的30%、面試成績占總成績的70%;

　　1、筆試(100分)

　　(1)筆試內(nèi)容為公共基礎知識和專業(yè)知識

　　公共基礎知識內(nèi)容：時事政治、職業(yè)道德、專業(yè)基礎知識、教育政策法規(guī)、科技知識、省情省況等基礎知識和綜合寫作。

　　專業(yè)知識內(nèi)容：學科基本專業(yè)知識與基本能力。

　　(2)筆試為閉卷考試，2小時，時間為2011年8月6日。

　　(3)報考崗位不達1：3比例的，原則上取消筆試，同時取消招聘名額(博士生除外)。對于特殊專業(yè)和緊缺崗位不達1：3比例的報山西省教育廳、山西省人力資源和社會保障廳審批同意后可安排筆試。

　　(4)筆試成績及格線為60分。

　　2、復審

　　根據(jù)崗位報考人員筆試成績(及格線以上)由高到低按1:3的比例確定面試人員。如及格線以上筆試成績?nèi)藛T不達1：3比例的須報山西省教育廳、山西省人力資源和社會保障廳審批同意后方可進入面試。

　　對進入面試范圍的報考人員進行資格復審，資格復審合格方能參加面試。

　　3、面試

　　面試名單將在呂梁學院校內(nèi)宣傳欄和學院網(wǎng)站上公布。面試進行講課和答辯，時間為25分鐘。參加面試人員憑準考證抽簽決定面試順序，發(fā)放面試證。逾期不到者，視為自動放棄。

　　面試成績合格線為60分，面試成績不達合格線者，不論筆試成績高低，直接淘汰。

　　時間：2011年8月11日。

　　地點：呂梁學院

　　(六)體檢

　　參加體檢的人員按擬錄用人數(shù)1：1的比例、根據(jù)總成績從高分到低分確定(不達1：3比例的崗位應聘人員其總成績須高于75分)。體檢按照《山西省教師資格認定體檢標準(試行)》進行。對體檢不合格的人員取消其資格。如有體檢不合格的，可按考生總成績從高分到低分依次遞補。

　　考生的體檢，在指定醫(yī)院進行，體檢費用由考生自理。

　　(七)考核

　　考核內(nèi)容主要包括"德、能、勤、績"四個方面及遵守國家法律法規(guī)等情況，注重工作實績。

　　(八)擬錄人員公示

　　通過考試、面試、體檢、考核，確定擬錄用人員，同時報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核，對通過審核的擬錄人員名單，在山西省教育廳、省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站及呂梁學院網(wǎng)站上公示，公示期為7天。

　　(九)報批

　　對公示無異議者，按程序報主管部門及省人社廳審批。

　　(十)辦理聘用手續(xù)

　　據(jù)省教育廳、人社廳批復，辦理相關聘用手續(xù)。