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四川:江津區(qū)面向社會公開招聘技術(shù)人員簡章
2009-09-11 09:07  四川人事編制網(wǎng) 點擊: 載入中...

  江津區(qū)2009年面向社會公開招聘教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員簡章

  為加快教育改革與發(fā)展,適應(yīng)江津區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要,改善教師隊伍結(jié)構(gòu),充實教育系統(tǒng)力量,不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì),根據(jù)渝人發(fā)〔2006〕44號文件精神,現(xiàn)面向社會公開招聘教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員。

  一、招聘原則

  堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,以任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式,擇優(yōu)聘用。

  二、招聘數(shù)量

  江津區(qū)本次面向社會公開招聘教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員41名,具體招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見附表。

  三、招聘辦法

  按招聘崗位(專業(yè))分為高中、初中、小學(xué)三個類別??忌荒苓x擇一個類別、一個學(xué)科,按類別和學(xué)科分別報名,分別競爭,分別聘用。

  擬招聘類別和學(xué)科人數(shù)與報名人數(shù)比例達(dá)1:2方可開考,如未達(dá)到規(guī)定比例的,則相應(yīng)減少招聘指標(biāo)。

  四、招聘范圍和對象

  (一)范圍

  具有中華人民共和國國籍,且符合招聘條件的人員均可報名。江津區(qū)教育事業(yè)單位在編人員不屬于本次招聘對象。

  “大學(xué)生志愿服務(wù)西部(重慶)計劃”和“三支一扶”大學(xué)生,服務(wù)期滿且經(jīng)考核合格者,其參加筆試成績按規(guī)定加5分??忌臃仲Y格條件的確認(rèn):

  (1)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部(重慶)計劃”和“三支一扶”大學(xué)生,服務(wù)期滿1年且考核合格者,在考核合格后一年內(nèi),其筆試成績加5分??忌臃仲Y格條件的確認(rèn):

 ?、?ldquo;大學(xué)生志愿服務(wù)西部(重慶)計劃”者,須在報名結(jié)束后三天內(nèi)持重慶市大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目管理辦公室開據(jù)的證明到報名點,審查確認(rèn)加分資格條件。

  ②根據(jù)《關(guān)于重慶市“三支一扶”大學(xué)生參加公招考試有關(guān)問題的通知》(渝人辦〔2008〕7號)文件規(guī)定,“三支一扶”大學(xué)生請于報名后3日內(nèi)將本人的姓名、性別、所在服務(wù)區(qū)縣、報考單位、準(zhǔn)考證號等,通過電話(023-86868883)或傳真(023-86868879)等方式告知市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室。加分資格條件,經(jīng)按規(guī)定程序確認(rèn)后,由市“三支一扶” 工作協(xié)調(diào)管理辦公室通報江津區(qū)人事局。

  (2)根據(jù)《中國重慶·青年人才論壇評選表彰試行辦法》(渝委組〔2008〕25號)規(guī)定,“中國重慶·青年人才論壇”優(yōu)秀論文獎獲得者在筆試成績中加10分,優(yōu)秀論文提名獎獲得者在筆試成績中加5分,優(yōu)秀論文入圍獎獲得者在筆試成績中加2分。

  符合上述加分條件的,加分不可重復(fù)計算。

  (二)條件

  1.熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),堅持黨的基本路線;遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派;

  2.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,熱愛教育事業(yè);具有一定的組織能力和語言文字表達(dá)能力;

  3.身體健康,體形端正,符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

  4.年齡在30周歲以下(1979年9月1日后出生);

  5.報考高中、初中類別的,須專業(yè)對口;報考小學(xué)類別的,除英語、美術(shù)、音樂、體育須專業(yè)對口外,其余招聘崗位不限制對口專業(yè),但同等條件下,對口專業(yè)優(yōu)先錄取。

  6.報考高中、初中類別的,應(yīng)具有國民教育本科及以上學(xué)歷,同時取得學(xué)士及以上學(xué)位。報考小學(xué)類別的,應(yīng)具有國民教育??萍耙陨蠈W(xué)歷。

  7.本次報考人員,須取得與報考類別相應(yīng)或以上層次的教師資格證。

  8.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,不屬于招聘范圍。

  五、報名及資格審查

  (一)報名時間:2009年9月14日—15日上午9:00—12:00,下午14:30—18:00。

  (二)報名地點:江津區(qū)人事局人事科。咨詢電話:47530416(江津區(qū)人事局人事科),47545511(江津區(qū)教委政工科)。

  (三)報名手續(xù)及資格審查

  考生持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(無學(xué)位要求的崗位除外)、教師資格證、戶口薄或戶口遷移證(以上材料均系原件,同時提供復(fù)印件一份)、近期1寸同底免冠彩色照片2張,到指定地點報名??忌救藷o法前來報名的,可將上述資料交與被委托人代為報名(被委托人必須持本人有效證件)。資格審查合格者,填寫《重慶市人事考試報名登記表》,并按規(guī)定交納報名考務(wù)費(fèi)。

  (四)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》

  考生憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)于2009年9月22日到報名點領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

  六、考試

  考試分為筆試和面試。

  (一)筆試

  筆試分為兩科,總分200分。分別為《綜合基礎(chǔ)知識》(滿分100分),《教育學(xué)、心理學(xué)知識》(滿分100分)。

  筆試時間和地點:初定于2009年9月23日,具體時間及筆試地點詳見《準(zhǔn)考證》。

  (二)面試

  在參加完兩科筆試的考生中,根據(jù)考生筆試總成績(含加分),按各報考類別和學(xué)科招聘名額1:2的比例,從高分到低分(含加分)依次確定面試人選,若最后一名面試人選筆試成績相同,則并列進(jìn)入面試。資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者,取消面試資格,其缺額按報考該類別和學(xué)科考生筆試成績(含加分)從高到低依次遞補(bǔ)。

  報名時達(dá)到1:2規(guī)定比例,但在筆試時由于考生放棄等原因未達(dá)到1:2比例參加筆試的,以實際參考人員進(jìn)入面試,但進(jìn)入面試的人員,其筆試成績不得低于本次區(qū)教委下屬各事業(yè)單位其他按1:2比例考試進(jìn)入面試考生筆試成績(含加分)的最低分。

  面試采取備課和說課的方式進(jìn)行,主要考察考生運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識與實際運(yùn)用的能力??忌闷胀ㄔ掃M(jìn)行面試,滿分為100分。

  面試成績當(dāng)場公布。

  面試時間、地點另行通知。

  考試總成績=《綜合基礎(chǔ)知識》成績+《教育學(xué)、心理學(xué)知識》成績+加分+面試成績

  八、體檢及政審

  (一)體檢

  體檢人選根據(jù)各類別和學(xué)科擬招聘人數(shù),在面試成績達(dá)到60分以上人員中,按報考同一類別和學(xué)科考生總成績由高分到低分等額確定;如總成績出現(xiàn)并列者,則依次以學(xué)歷、筆試成績(含加分)、《教育學(xué)、心理學(xué)知識》成績高者優(yōu)先。

  體檢參照國家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)以及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)規(guī)定并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際需求,由區(qū)人事局會同區(qū)教委組織實施。

  若體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,則在報考同一類別和學(xué)科且面試成績達(dá)到60分以上的考生中按考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

  體檢時間、地點另行通知。

  (二)政審

  筆試、面試、體檢合格人員,由江津區(qū)人事局會同區(qū)教委及用人單位對其政治思想、現(xiàn)實表現(xiàn)等進(jìn)行考核。

  因政審不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,按報考同一類別和學(xué)科且面試成績達(dá)到60分以上的考生中按考試總成績由高分到低分依次體檢后遞補(bǔ)。

  九、公示和崗位確定

  考試、體檢、政審合格人員,由江津區(qū)人事局會同江津區(qū)教委提出擬聘人員名單并張榜公示7天。

  對公示期滿無異議者,根據(jù)招聘類別和學(xué)科,在報考同一類別和同一學(xué)科考生中,以總成績的高低依次選擇崗位,其中如出現(xiàn)總成績相同的情況,則按上述確定擬招聘人選的辦法辦理。

  選擇崗位時間及地點另行通知。

  考生選崗之日起一個月后再出現(xiàn)崗位空缺的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  十、聘用及待遇

  擬招聘人員選定崗位后,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)進(jìn)行管理,享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。聘用人員實行規(guī)定試用期。試用期滿合格的,予以正式聘任;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用。

  十一、信息發(fā)布

  報考者的筆試成績、面試時間、面試成績、總成績、體檢時間、體檢人員名單、擬聘人員名單等信息將在江津人事人才網(wǎng)(http:// jiangjin.cqpa.gov.cn)發(fā)布,請各位考生注意查詢,江津區(qū)人事局不再另行通知。

  十二、紀(jì)律要求

  本次教育系統(tǒng)招聘專業(yè)技術(shù)人員工作是公開選拔優(yōu)秀人才、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)、進(jìn)一步提升江津區(qū)教師隊伍整體水平的一項重要舉措,必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,確保招聘工作的順利進(jìn)行。若有違反規(guī)定或弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)和直接辦理者的責(zé)任。

  本簡章由江津區(qū)人事局、江津區(qū)教育委員會負(fù)責(zé)解釋。

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