根據筆試成績總體情況由自治區(qū)公務員主管部門統(tǒng)一確定進入面試最低控制分數線。

　?。ㄈ┵Y格復審

　　1、面試入闈人員確定

　　在進入面試最低控制分數線以上，根據填報的志愿，由高分到低分按下列原則確定面試入闈人員。招錄1—2人的職位，按照1︰3的比例確定；招錄3人以上的職位，按照1︰2的比例確定。

　　缺考一科、《漢語基礎知識》或《法律專業(yè)知識》不合格的考生不能進入面試。

　　達不到規(guī)定比例的職位，按實際人數確定面試入闈人員。

　　2、面試入闈人員資格復審

　　資格復審是對報考人員所持證明材料與網絡報名資格初審信息的確認和審核。證明材料與網絡報名信息不符合的人員，一經查實將視情況予以相關處理。

　　資格復審產生空缺崗位的，可在本崗位筆試最低合格分數線以上的報考人員中按照排名進行遞補。

　　面試入闈人員需持下載的《報名表》、準考證以及身份證、畢業(yè)證和招考職位需要的其他證件原件及復印件到資格復審部門進行復審，其中：

　?。?）免試《漢語基礎知識》的人員，須提供國家頒發(fā)的中國漢語水平等級考試HSK6級及以上或中國少數民族漢語水平等級考試（MHK）三級甲等及以上證書；

　?。?）報考法官、檢察官職位的人員，須提供《法律職業(yè)資格證書》；

　?。?）大學生西部計劃志愿者，須提供地州市以上大學生西部計劃志愿者管理辦公室（團委）相關證明；

　?。?）自治區(qū)選聘到村任職的高校畢業(yè)生（含村村都有大學生工程人員）和“三支一扶”人員須提供地州市以上組織、人事部門相關證明；

　?。?）自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部的配偶報考南疆四地州鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關職位的須提供縣（市）組織、人事部門出具的選派干部身份證明和結婚證等相關材料；

　?。?）在職人員須提供所在單位同意報考的證明；

　?。?）新疆戶籍人員配偶（子女）須提供配偶（父母）新疆戶籍證明、結婚證等材料。

　　3、資格復審部門

　?。?）各地州市負責本地區(qū)考錄職位及各級人民法院法官以外職位、各級人民檢察院檢察官以外職位的資格審查。

　?。?）自治區(qū)高級人民法院負責全區(qū)各級法院法官職位的資格審查；自治區(qū)人民檢察院負責全區(qū)各級檢察院檢察官職位的資格審查。

　?。?）自治區(qū)地稅局、質監(jiān)局、工商局、監(jiān)獄局、勞教局負責本系統(tǒng)招考職位的資格審查。

　?。?）自治區(qū)公安廳負責公安廳交警總隊高支隊直屬吐魯番、昌吉、石河子和奎屯大隊，林業(yè)廳負責自治區(qū)森林公安局直屬天山西部分局、阿爾泰山分局、天山東部森林公安分局各基層派出所，交通廳負責自治區(qū)道路運輸管理系統(tǒng)職位的資格審查。

　　（5）南疆四地州鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員招考職位由招考地區(qū)人事局負責資格審查。

　　（四）面試

　　1、面試組織

　　面試工作由資格復審部門、地區(qū)，按照自治區(qū)公務員主管部門的統(tǒng)一要求負責具體組織實施。

　　2、面試要求

　　參加面試人員需提前一天到指定地點報到，正式面試前30分鐘到指定的候考地點集中。面試正式開始后到達的，取消面試資格。

　　3、總成績計算

　　面試合格分數線為60分，成績當場公布，不合格者不予錄用。

　　總成績=筆試成績÷筆試科目數×50%＋面試成績×50%。

　　需進行專業(yè)測試的職位，專業(yè)測試成績不超過面試成績的50%。

　?。ㄎ澹w能測試

　　報考各級人民警察職位的人員，按要求進行體能測試。體能測試按招考職位與擬錄用人數1︰2的比例，按總成績從高分到低分確定人選，凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數進入體能測試。成績當場公布，不合格者不予錄用（體能測試標準詳見附件二）。

　?。w檢

　　1、體檢組織和標準

　　按招考職位與擬錄用人數1︰1的比例，由自治區(qū)和地州市公務員主管部門統(tǒng)一組織，到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。

　　體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（詳見附件三）和《公務員錄用體檢特殊標準(試行) 》（詳見附件四）執(zhí)行。

　　報考各級人民警察職位的人員，須同時符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行) 》。

　　2、體檢要求