加分并劃定筆試總成績合格分數(shù)線

　　筆試結束后，對下列人員在筆試成績(兩科原始成績相加，下同)的基礎上實行優(yōu)惠加分政策：

　　1.現(xiàn)任村“兩委”正職報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關面向優(yōu)秀村干部職位，筆試成績加5分;

　　2.選聘到村(社區(qū))工作滿2年以上、年度考核均為稱職以上且仍在村(社區(qū))工作的高校畢業(yè)生，報考欠發(fā)達地區(qū)的市、縣兩級機關的(含省直屬或派出機構)，筆試成績加5分，報考省級和其他市、縣級機關的，筆試成績加3分;

　　3.選聘到村(社區(qū))工作滿3年以上、年度考核均為稱職以上且仍在村(社區(qū))工作的高校畢業(yè)生，報考欠發(fā)達地區(qū)的市、縣兩級機關的(含省直屬或派出機構)，筆試成績加10分，報考省級和其他市、縣級機關的，筆試成績加5分。

　　實行優(yōu)惠加分政策的欠發(fā)達市、縣(市、區(qū))為：衢州市、麗水市、舟山市、淳安縣、永嘉縣、文成縣、泰順縣、蒼南縣、武義縣、磐安縣、柯城區(qū)、衢江區(qū)、江山市、常山縣、開化縣、龍游縣、蓮都區(qū)、縉云縣、遂昌縣、龍泉市、慶元縣、青田縣、松陽縣、景寧縣、云和縣、三門縣、天臺縣、仙居縣、岱山縣、嵊泗縣、洞頭縣、定海區(qū)、普陀區(qū)。

　　在加分的基礎上，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局統(tǒng)一劃定筆試總成績合格分數(shù)線，面向少數(shù)民族招考職位的合格分數(shù)線單獨劃定。