七、確定體能測(cè)評(píng)和面試對(duì)象
招錄機(jī)關(guān)在筆試合格人員中根據(jù)各招考職位報(bào)考人員筆試總成績(jī)，從高分到低分按規(guī)定比例確定參加體能測(cè)評(píng)和面試對(duì)象。
各級(jí)機(jī)關(guān)（除公安、法院、檢察院系統(tǒng)人民警察職位外）按1：3確定面試對(duì)象（其中，招考計(jì)劃4名及以上的職位，按1：2確定）。
公安、法院、檢察院系統(tǒng)人民警察職位按1：6確定參加體能測(cè)評(píng)對(duì)象（其中，招考計(jì)劃3名及以上的職位，按1：5確定），體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員放棄或不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)的，均不再遞補(bǔ)。招錄機(jī)關(guān)在體能測(cè)評(píng)合格人員中， 按1：3確定面試對(duì)象（其中，招考計(jì)劃4名及以上的職位，按1：2確定）。
法官預(yù)備人選職位招考計(jì)劃2名及以下的按1：3確定面試對(duì)象，招考計(jì)劃3名及以上的按1：2確定。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)面向優(yōu)秀村干部和服務(wù)基層項(xiàng)目人員招考的，按1：3確定面試對(duì)象。
以上職位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定體能測(cè)評(píng)和面試對(duì)象。
八、資格復(fù)審和面試
全市實(shí)行面試考官異地執(zhí)考辦法。考官按照屬地回避的原則，通過(guò)二次抽簽決定執(zhí)考地點(diǎn)及面試小組。
面試前縣級(jí)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織縣級(jí)招錄機(jī)關(guān)在規(guī)定的地點(diǎn)對(duì)面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。
2011年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高?？沙质〖?jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面）、身份證等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；社會(huì)人員應(yīng)提供報(bào)考職位所需要的本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；
服務(wù)基層項(xiàng)目人員應(yīng)提供服務(wù)地縣級(jí)組織部門出具的服務(wù)期滿2年及以上、歷年年度考核合格及以上和仍在服務(wù)崗位的證明；
參加2010年國(guó)家司法考試的人員，須提供設(shè)區(qū)的市級(jí)司法行政主管部門出具的2010年度國(guó)家司法考試成績(jī)通知單。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。
資格復(fù)審前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，縣級(jí)招錄機(jī)關(guān)將在該職位的筆試總成績(jī)合格人員或體能測(cè)評(píng)合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。
未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)?，F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。
九、確定體檢、考察人員
面試結(jié)束后，將筆試總成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)（總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績(jī)相等，以筆試總成績(jī)高的排位在前）?？偝煽?jī)的計(jì)算公式為：
總成績(jī)＝筆試總成績(jī)÷4＋面試成績(jī)÷2
各級(jí)機(jī)關(guān)根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招考計(jì)劃的1：1比例確定體檢、考察人員。
體檢、考察時(shí)間、方式屆時(shí)另行通知。
