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2014年北京市農(nóng)林科學(xué)院招聘工作人員公告

2014-08-01 22:13  |  北京人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點擊收藏

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  北京市農(nóng)林科學(xué)院是市屬財政補(bǔ)助(全額撥款)事業(yè)單位,近年來隨著我院農(nóng)業(yè)科研事業(yè)的不斷發(fā)展,科研任務(wù)的不斷增加,我院現(xiàn)有的在編工勤技能人員的數(shù)量和專業(yè)技能水平已經(jīng)不能適應(yīng)農(nóng)業(yè)科研事業(yè)發(fā)展的要求。根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號)等文件精神,結(jié)合我院事業(yè)發(fā)展需要及人員編制情況,現(xiàn)面向社會公開招聘33名事業(yè)單位工作人員,相關(guān)事項公告如下:

  一、考生須具備的條件

  (一)熱愛祖國,熱愛農(nóng)業(yè)、擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

  (二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

  (三)身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (四)北京市常住非農(nóng)業(yè)戶口且人事行政關(guān)系在京,或2014年北京籍應(yīng)屆大中專畢業(yè)生;

  (五)崗位條件要求的學(xué)歷、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格、執(zhí)(職、從)業(yè)資格或?qū)I(yè)技能等級等;

  (六)具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識、團(tuán)隊協(xié)作和吃苦耐勞的精神;責(zé)任心強(qiáng)、具備良好的執(zhí)行力。

  (七)符合回避制度的有關(guān)規(guī)定,具備崗位要求的其它條件。崗位信息、具體條件詳見附件1(崗位情況表)。

  二、報名方法

  此次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。應(yīng)聘者登錄北京市農(nóng)林科學(xué)院網(wǎng)站(www.baafs.net.cn),進(jìn)入北京市農(nóng)林科學(xué)院招聘系統(tǒng)(http://www.zp.baafs.net.cn/),進(jìn)行注冊和激活,并將本人求職簡歷及相關(guān)信息錄入到“招聘系統(tǒng)”。錄入相關(guān)信息提交后,進(jìn)行崗位申請。每名應(yīng)聘者限報一個崗位。初審合格人員會通過網(wǎng)絡(luò)通知參加技能測試。(我院不接受其它形式的求職。)

  報名時間:即日起至2014年8月8日下午17:00時止。

  (擬聘用人數(shù)與通過資格初審人數(shù)未達(dá)到1:3的崗位,則取消該崗位的招聘)。

  三、技能測試

  (一)技能測試內(nèi)容

  根據(jù)崗位不同,測試內(nèi)容不同,主要測試對應(yīng)聘崗位要求的業(yè)務(wù)熟悉和技能熟練程度。

  (二)技能測試時間地點:時間地點見北京市農(nóng)林科學(xué)院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站。

  技能測試成績實行百分制,劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分,請登錄北京市農(nóng)林科學(xué)院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站查詢成績。每個招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例,從高分到低分依次確定面試人選,成績低于合格線者不能進(jìn)入面試;未達(dá)到1:3的崗位,按成績不低于合格線的實際人數(shù)參加面試。

  四、面試

  面試成績采用百分制,劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分。技能測試成績與面試成績分別按照40%、60%的權(quán)重計入綜合成績。面試及綜合成績通過北京市農(nóng)林科學(xué)院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站查詢。

  五、復(fù)試

  每個招聘崗位按照不超過3:1的比例進(jìn)行復(fù)試,技能測試成績、面試成績和復(fù)試成績分別按照30%、30%和40%的權(quán)重計入最終成績。在復(fù)試成績合格人員中,根據(jù)最終成績排名順序確定參加體檢、考察人選。

  面試、復(fù)試具體時間、地點見北京市農(nóng)林科學(xué)院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站通知。

  應(yīng)聘人員對已經(jīng)公布的技能測試、面試及復(fù)試分?jǐn)?shù)和考試名次有異議的,應(yīng)在各環(huán)節(jié)考試分?jǐn)?shù)公布3天內(nèi)向招聘單位申請復(fù)查,復(fù)查范圍包括答卷漏評、分?jǐn)?shù)漏記、錯記、錄入差錯、排名差錯等。

  六、考核、體檢和公示

  招聘單位組織考核、體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對體檢合格者進(jìn)行考察,如擬招聘人選體檢或考察不合格,按最終成績高低順序依次替補(bǔ)人選。

  應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時限及要求,配合完成考察、體檢及調(diào)入等工作,未能按照規(guī)定時限及要求完成的,取消應(yīng)聘資格。

  根據(jù)技能測試、面試、復(fù)試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,名單在北京市農(nóng)林科學(xué)院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站上公示7天。公示期間擬聘用人員因個人原因放棄崗位的,按最終成績順延遞補(bǔ);如最終成績出現(xiàn)并列情況時,以復(fù)試成績的高低確定人選。公示無異議的按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  招聘單位與被聘用人員簽訂聘用合同,實行試用期,試用期按照北京市聘用合同制有關(guān)政策執(zhí)行,試用期滿考核合格者,轉(zhuǎn)正繼續(xù)聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期考核不合格者,取消其聘用資格,檔案轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu),自謀職業(yè)。

  七、需說明事項

  資格審核貫穿招聘始終,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生違反招聘規(guī)定,出現(xiàn)提供信息、證件造假或作弊等情況,一經(jīng)查實將作出嚴(yán)肅處理,取消此次報名、考試資格。

  從資格審核到招聘工作結(jié)束,考生應(yīng)保證網(wǎng)上報名時所留電話號碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的,后果由考生本人負(fù)責(zé)。

  附件1:北京市農(nóng)林科學(xué)院公開招聘崗位情況表

  北京市農(nóng)林科學(xué)院

  二〇一四年七月二十八日

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