2014北京市文化局系統(tǒng)各單位招聘工作人員公告
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根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號(hào))等文件精神，結(jié)合北京市文化局各事業(yè)單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘24名事業(yè)單位工作人員，相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、考生須具備的條件
(一)遵守憲法和法律，具有良好的品行;
(二)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(三)北京市常住非農(nóng)業(yè)戶口且人事行政關(guān)系在京;
(四)崗位條件要求的學(xué)歷、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格、執(zhí)(職、從)業(yè)資格或?qū)I(yè)技能等級(jí)等;
(五)符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。崗位信息、具體條件詳見(jiàn)附件1(《2014年北京市文化局各事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員職位及要求表》)。
二、報(bào)名方法
此次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核的方式。(每名考生限報(bào)一個(gè)崗位)
(一)報(bào)名時(shí)間：2014年10月13日至14日，每日上午09：00至11：00，下午14：00至16：00
(二)報(bào)名地點(diǎn)：北京市文化局(海淀區(qū)上園村30號(hào))417室
(三)報(bào)名所需材料：
1、報(bào)名人員登錄“北京文化熱線”(網(wǎng)址：www.bjwh.gov.cn)，詳細(xì)閱讀《2014年北京市文化局各事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員職位及要求表》，并下載、填寫、打印《北京市文化局系統(tǒng)各單位2014年下半年公開(kāi)招聘報(bào)名表》。所報(bào)單位及崗位不得超出《2014年北京市文化局各事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員職位及要求表》的范圍;
2、請(qǐng)攜帶《北京市文化局系統(tǒng)各單位2014年下半年公開(kāi)招聘報(bào)名表》、身份證、戶口本、符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證明、職稱證等材料的原件及復(fù)印件各一份，一張兩寸照片參加資格審核，資格審核合格領(lǐng)取《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試同步考試準(zhǔn)考證》，不得代報(bào)名。
三、筆試
(一)筆試內(nèi)容：公共基本能力測(cè)驗(yàn)
(二)筆試時(shí)間：2014年10月25日
(三)筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證
筆試成績(jī)實(shí)行百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分，請(qǐng)于11月17日登錄“北京文化熱線”網(wǎng)站查詢成績(jī)。每個(gè)招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1：5的比例，從高分到低分依次確定面試人選，成績(jī)低于合格線者不能進(jìn)入面試;未達(dá)到1:5的崗位，按成績(jī)不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加面試。
四、面試
面試成績(jī)采用百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績(jī)與面試成績(jī)分別按照40%、60%的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)。面試及綜合成績(jī)?cè)?ldquo;北京文化熱線”網(wǎng)站上公示7天。在面試成績(jī)合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)排名順序確定參加體檢、考察人選。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)于11月17日登錄“北京文化熱線”網(wǎng)站查詢。
應(yīng)聘人員對(duì)已經(jīng)公布的筆試、面試及綜合分?jǐn)?shù)和考試名次有異議的，應(yīng)在各環(huán)節(jié)考試分?jǐn)?shù)公布3天內(nèi)向招聘單位申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查范圍包括答卷漏評(píng)、分?jǐn)?shù)漏記、錯(cuò)記、錄入差錯(cuò)、排名差錯(cuò)等。
五、考核、體檢和公示
招聘主管單位組織考核、體檢工作。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，名單在“北京文化熱線”網(wǎng)站上公示7天。公示一經(jīng)開(kāi)始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延。公示無(wú)異議的按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
應(yīng)聘人員應(yīng)按照招聘主管單位規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成考核、體檢及調(diào)入等工作。(未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。)
六、需說(shuō)明事項(xiàng)
資格審核貫穿招聘始終，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生違反招聘規(guī)定，出現(xiàn)提供信息、證件造假或作弊等情況，一經(jīng)查實(shí)將作出嚴(yán)肅處理，取消此次報(bào)名、考試資格。
從資格審核到招聘工作結(jié)束，考生應(yīng)保證現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。
咨詢電話： 82210746
監(jiān)督電話： 82210748
附件：1、《2014年北京市文化局各事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員職位及要求表》
2、《北京市文化局系統(tǒng)各單位2014年下半年公開(kāi)招聘報(bào)名表》
北京市文化局
2014年9月30日