2017年廣西公務員考試招錄8331人公告(3)

　　2.第二批職位網(wǎng)上報名及資格審查

　　第一批面試入圍人選確定后，自治區(qū)公務員主管部門將以下職位的空缺計劃重新發(fā)布，達到筆試合格分數(shù)線但未進入第一批面試入圍人選名單的報考人員可以進行第二次網(wǎng)上報名(以下簡稱“二次報名”)：

　　(1)縣、鄉(xiāng)級機關(guān)職位;

　　(2)法院、檢察院、公安、監(jiān)獄、戒毒、海監(jiān)、漁政等部門職位。

　　(3)定向“服務基層項目”人員招錄職位;

　　(4)緊缺職位;

　　(5)專設(shè)的殘疾人招考職位。

　　原報考定向村(社區(qū))“兩委”成員招錄職位的人員，“二次報名”時只能報考本縣同類職位。

　　“二次報名”報名期間不進行資格審查。報名結(jié)束后，招錄機關(guān)按筆試總成績從高到低的順序(由報名系統(tǒng)自動排序)進行資格審查，當計劃錄用人數(shù)與資格審查合格人數(shù)達到1:3的比例后(比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試總成績并列時，一并進行資格審查)，其余人員不再進行資格審查。資格審查合格人員名單在第二批面試入圍人選資格審查通告中發(fā)布。

　　第二批面試入圍人選的確定、名單公布和遞補等規(guī)則與第一批做法相同。

　　發(fā)布第二批職位招考公告時間：2017年5月19日8:30。

　　第二批職位網(wǎng)上報名時間：2017年5月19日8:30—5月20日18:00。

　　第二批職位網(wǎng)上報名資格審查時間：2017年5月21日8:30—18:00。

　　發(fā)布第二批面試入圍人選資格審查通告時間：2017年5月23日前。

　　第二批面試入圍人選打印《報名登記表》時間：2017年5月23日8:30—6月18日8:30。

　　(二)發(fā)布面試公告

　　面試人選確定后，由面試實施機關(guān)在市級以上公務員主管部門規(guī)定的網(wǎng)站上發(fā)布面試公告。

　　面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格或面試資格審查不合格的，不再遞補面試人選。

　　發(fā)布面試公告的時間：2017年6月8日前。

　　(三)面試資格復審

　　面試前，面試實施機關(guān)將現(xiàn)場對進入面試的人員進行面試資格復審。報考人員應提供報名申請材料的原件。原則上，2017年應屆普通高校畢業(yè)生提供學歷、學位證書原件的截止時間為2017年7月15日，逾期將視為放棄錄用資格。

　　面試資格復審時間：在面試前的3天內(nèi)進行。

　　(四)實施面試

　　面試嚴格實行考官、報考人員雙抽簽制度，即面試當天考官抽簽確定考場，報考人員抽簽確定參加面試的順序。

　　面試期間，報考人員嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。不得向考官透露本人姓名、籍貫等個人信息。

　　公共面試成績滿分為100分，60分為合格。

　　有專業(yè)面試的職位，專業(yè)面試成績滿分為100分，不單獨劃定合格分數(shù)線;面試成績計算公式為：面試成績=公共面試成績×60%+專業(yè)面試成績×40%。公共面試成績不合格的人員，不能進行專業(yè)面試。

　　報考計劃錄用人數(shù)與實際參加面試人數(shù)的比例在1∶1以下職位的人員，其面試成績要達到其當天所在考場面試平均分以上，方為合格。經(jīng)市級以上公務員主管部門批準，報考艱苦邊遠地區(qū)職位、緊缺職位、專設(shè)的殘疾人招考職位的人員及報考定向“服務基層項目”人員、村(社區(qū))“兩委”成員和大學生退役士兵或人武院校畢業(yè)生招錄職位的人員，其面試合格成績可在當天所在考場面試平均分的基礎(chǔ)上降低5分，但不得低于60分。

　　各市公務員主管部門和自治區(qū)招錄機關(guān)在面試結(jié)束當天公布面試成績。

　　面試時間：2017年6月15—18日。具體時間、地點見面試公告。

　　五、體檢和考察

　　(一)確定體檢和考察人選

　　招錄機關(guān)根據(jù)計劃錄用人數(shù)與體檢、考察人選1∶1的比例，按照同一職位報考人員的綜合成績(筆試總成績+面試成績)從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。綜合成績相同時，以面試成績高的確定人選。綜合成績、面試成績都相同時，定向村(社區(qū))“兩委”成員招錄職位以公共基礎(chǔ)知識測驗科目成績高的確定人選，其他職位以行政職業(yè)能力測驗科目成績高的確定人選。

　　體檢、考察不合格或自愿放棄的，應從同一職位面試成績合格的報考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。

　　(二)實施體檢和考察

　　市級以上公務員主管部門和自治區(qū)招錄機關(guān)按規(guī)定實施體檢。體檢嚴格按照新修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關(guān)規(guī)定組織實施。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢結(jié)論有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復檢申請，經(jīng)批準后進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。按《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行的體檢項目均不進行復檢。

　　考察時將核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面情況。凡是重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考察或考察不合格的，不予錄用。

　　體檢和考察時間：2017年7月中旬前。

　　六、公示和錄用審批

　　招錄機關(guān)經(jīng)單位集體研究，擇優(yōu)確定擬錄用人員，并在規(guī)定的網(wǎng)站上進行公示。公示期為5個工作日。

　　公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，辦理錄用審批手續(xù)。對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用。擬錄用人員名單公示后不再遞補。

　　新錄用的公務員試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以任職;不合格的，取消錄用。

　　公示時間：2017年7月下旬。

　　錄用審批時間：2017年8月底前。

　　七、人民警察錄用

　　(一)公安機關(guān)人民警察招錄按照《關(guān)于加強公安機關(guān)人民警察招錄工作的意見》(人社部發(fā)〔2015〕97號)、《關(guān)于公安院校公安專業(yè)人才招錄培養(yǎng)制度改革的意見》(人社部發(fā)〔2015〕106號)等文件要求組織實施。

　　(二)報考法院、檢察院、公安機關(guān)、監(jiān)獄、戒毒系統(tǒng)人民警察職位的面試入圍人員需進行體能測評。

　　體能測評的項目和標準按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體能測評前，體能測評實施機關(guān)在市級以上公務員主管部門規(guī)定的網(wǎng)站上發(fā)布體能測評公告。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體能測評的，視為自動放棄體能測評資格。因報考人員放棄體能測評或體能測評不合格的，不再遞補。

　　體能測評三項全部達標方為合格。報考法醫(yī)、獄醫(yī)、戒毒醫(yī)務、理化檢驗、網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)、警務信息通信技術(shù)、外語及少數(shù)民族語言翻譯、戒毒康復、護理緊缺職位的人員，體能測評三項中有兩項達標的，視為合格。體能測評的結(jié)果當天公布。

　　發(fā)布體能測評通告時間：2017年5月25日前。

　　體能測評時間：2017年5月31日前。

　　八、優(yōu)惠政策

　　(一)對少數(shù)民族報考人員給予照顧加分，分值為3分，計入筆試總成績。

　　(二)根據(jù)《烈士褒揚條例》(國務院令〔2011〕第601號)規(guī)定，烈士子女符合公務員考錄條件的，在同等條件下優(yōu)先錄用為公務員。

　　九、誠信檔案管理

　　報考人員有下列失信行為的記入誠信檔案，供招錄機關(guān)錄用考察時參考。

　　(一)發(fā)布面試資格審查通告后，報考人員進入面試資格審查環(huán)節(jié)放棄面試資格的，取消本次考試資格。

　　(二)發(fā)布面試公告后，報考人員進入面試資格復審、面試、體檢、考察環(huán)節(jié)放棄的，在接到通知后2日內(nèi)及時提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期為半年;累計2次出現(xiàn)上述情形的，記入誠信檔案庫，保存期限為1年;在接到通知后2日內(nèi)未提供書面放棄申請的，記入誠信檔案庫，保存期限為2年。

　　(三)報考人員在擬錄用人員名單公示后放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為3年。

　　(四)報考人員錄用為公務員后無故逾期不報到的，以及試用期內(nèi)放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。