2017年暑期河南省濮陽市直學(xué)校教師招聘公告（485名）(2)

　　四、招聘程序和方法

　　(一)發(fā)布公告

　　《2017年濮陽市直學(xué)校公開招聘教師公告》及相關(guān)招聘信息在濮陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.hapy.hrss.gov.cn)、濮陽市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)、濮陽教育網(wǎng)(www.pyedu.gov.cn)發(fā)布。

　　上述網(wǎng)站為本次招聘指定網(wǎng)站。

　　(二)報名

　　本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行。

　　報名時間：2017年8月3日8：00至8月5日18：00 。

　　報名網(wǎng)址：濮陽市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)。

　　報名程序：

　　1、提交申請。報考人員登陸濮陽市人事考試網(wǎng)，進入“2017年濮陽市直、經(jīng)開區(qū)、示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師”網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按要求提交個人報考信息資料，上傳本人近期免冠正面證件電子照片(紅底、藍底、白底均可，jpg格式，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準)。

　　報考人員只能選擇一個崗位報名，報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費、打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，請務(wù)必牢記并妥善保管。

　　2、資格初審。招聘單位負責及時對報名申請和上傳照片進行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。

　　資格初審時間：2017年8月3日8：00至8月6日10：00。

　　報考人員在資格初審期間登錄濮陽市人事考試網(wǎng)，查詢是否通過了資格初審。對初審意見有異議的，應(yīng)及時與審查單位聯(lián)系。報考資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)按要求補充或更換，并及時提交。

　　通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位。未進行或未通過資格初審的人員，報名期間可以改報其他崗位，報名結(jié)束后不能再改報其他崗位。

　　3、網(wǎng)上繳費。通過報考資格初審的人員，于2017年8月6日下午15:00前登錄濮陽市人事考試網(wǎng)繳納筆試考務(wù)費30元(報考人員須準備好銀聯(lián)卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費的金額)。未按要求繳費的視為自動放棄報考資格。

　　4、打印準考證。已確認繳費成功的報考人員，于2017年8月12日8:00至2017年8月14日上午9:00期間登錄濮陽市人事考試網(wǎng)下載打印準考證(A4紙)。

　　(三)資格審查

　　資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員應(yīng)認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，凡提供虛假報考信息與材料的，取消其考試、聘用資格。

　　通過資格審查的筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例不低于3:1。達不到比例的，該崗位的招聘名額按比例遞減直至取消招聘計劃。取消崗位招聘計劃的，在招聘指定網(wǎng)站公布，報考該崗位的人員不再改報其它崗位。

　　(四)筆試

　　筆試設(shè)一門綜合試卷，閉卷考試，考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、新課程理論和教師道德修養(yǎng)等教育綜合知識，以及所報考學(xué)科的專業(yè)知識。筆試成績滿分為100分。

　　符合報考條件的在我市任職服務(wù)期滿考核合格目前在崗(截至2016年12月31日)的“大學(xué)生村干部”、“三支一扶”大學(xué)生考生和符合報考條件從我市入伍或濮陽市籍大學(xué)生退役士兵考生，筆試成績加5分。符合加分條件的人員，應(yīng)于筆試結(jié)束后3日內(nèi)(14日下午至16日下午)攜帶相關(guān)證明材料到濮陽市教育局行政服務(wù)大廳審驗登記，逾期不再受理。

　　筆試時間為2017年8月14日上午9：00—11：00。報考人員需攜帶筆試準考證，同時持本人有效二代居民身份證參加筆試。

　　筆試成績在招聘指定網(wǎng)站公布。

　　(五)現(xiàn)場資格復(fù)審

　　資格復(fù)審人選與崗位招聘計劃的比例為3：1，按照筆試成績從高到低確定。資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查方式進行。

　　資格復(fù)審的人員名單、時間、地點在招聘指定網(wǎng)站公布。

　　資格復(fù)審需報考人員本人攜帶以下材料：報名表(附件3)自行下載填寫后打印一式2份;與報名上傳照片同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張;本人有效二代身份證(或有效期內(nèi)二代臨時身份證)原件及復(fù)印件各1份;學(xué)歷證書、學(xué)歷認證報告(或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)原件及復(fù)印件各1份;教師資格證原件及復(fù)印件各1份;報考崗位有職稱要求的，需提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證原件及復(fù)印件1份;在編在職人員(含已辭職但手續(xù)未辦結(jié)人員)需提供工作單位及其主管部門同意報考的證明(經(jīng)辦人簽字并加蓋公章)。

　　資格復(fù)審確認合格的考生，請妥善保管報名表。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審的考生，取消面試資格。

　　(六)面試

　　根據(jù)筆試成績和資格復(fù)審情況，按照面試人數(shù)與崗位招聘計劃不低于3:1的比例從高分到低分確定參加面試人員(最后一名成績并列者同時進入面試)。達不到比例的，該崗位的招聘名額按比例遞減直至取消招聘計劃。

　　進入面試的人員、面試的時間和地點在招聘指定網(wǎng)站公布。

　　面試采取試講形式，內(nèi)容主要依據(jù)濮陽市市直中小學(xué)現(xiàn)行教材制定。面試成績滿分為100分。參加面試需攜帶本人有效二代身份證和審核通過的報名表。

　　面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。

　　(七)考試總成績

　　考試總成績采取百分制，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　(八)體檢

　　根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員名單。同一崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的，以面試成績高的進入體檢環(huán)節(jié)。

　　體檢按照河南省教師資格申請人員體格檢查標準執(zhí)行，費用由考生自理。參加體檢的人員、時間、地點在招聘指定網(wǎng)站公布。

　　對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

　　體檢對象放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再遞補。