2018國考報名首日 海關(guān)報考競爭最激烈的十大職位
2018年國考報名第一天,海關(guān)首日報名非?;鸨刂沟?0日下午4點,已報名職位數(shù)422,未報名職位數(shù)僅剩187,已報名人數(shù)高達4795人,很多職位競爭也異常激烈,此次國考共招錄28533人,較去年同期加了5.4%左右。其中,受到眾多考生青睞的海關(guān)部門增幅更加明顯,招錄總數(shù)高達1624人,是去年的兩倍多。
2018國考報名首日 海關(guān)最高競爭比例高達48:1(截止10月30日16:00)
海關(guān)是依據(jù)本國法律法規(guī)行使進出口監(jiān)督管理職權(quán)的國家行政機關(guān),主要負責監(jiān)管進出境的運輸工具、貨物、行李物品、郵遞物品和其他物品;征收關(guān)稅和其他稅、費;查緝走私;編制海關(guān)統(tǒng)計等業(yè)務。華圖教育將對今年國考海關(guān)招錄情況進行分析,方便各位有志成為“國門英雄”的考生順利報考。
2018國考海關(guān)系統(tǒng)招錄人數(shù)前十部門(數(shù)據(jù)截至10月30日16:00)
部門 | 招錄人數(shù) | 職位數(shù) | 報名人數(shù) | 競爭比例 |
深圳海關(guān) | 389 | 42 | 714 | 1.8:1 |
廣州海關(guān) | 156 | 76 | 284 | 1.8:1 |
上海海關(guān) | 146 | 13 | 428 | 2.9:1 |
黃埔海關(guān) | 98 | 16 | 167 | 1.7:1 |
北京海關(guān) | 88 | 14 | 104 | 1.2:1 |
烏魯木齊海關(guān) | 68 | 51 | 74 | 1.1:1 |
天津海關(guān) | 66 | 16 | 432 | 6.5:1 |
南寧海關(guān) | 66 | 49 | 361 | 5.5:1 |
昆明海關(guān) | 54 | 49 | 120 | 2.2:1 |
石家莊海關(guān) | 50 | 25 | 44 | 0.9:1 |
數(shù)據(jù)顯示,深圳、廣州、上海等一線城市海關(guān)招錄人數(shù)最多,但是由于這些城市地理位置優(yōu)越,報考人數(shù)會很多,競爭激烈程度不一定比其它地方低,所以大家要綜合考慮自己的情況,全面理性地分析崗位,根據(jù)自己期望的工作城市來進行職位選擇。
2018年國考海關(guān)系統(tǒng)競爭最激烈的十大職位(數(shù)據(jù)截至10月30日16:00)
部門名稱 | 用人司局 | 職位名稱 | 職位代碼 | 招考人數(shù) | 報名人數(shù) | 競爭比例 |
拉薩海關(guān) | 隸屬海關(guān) | 監(jiān)管 | 300110001564 | 3 | 144 | 48:1 |
滿洲里海關(guān) | 駐十八里辦事處 | 宣傳 | 300110002396 | 1 | 48 | 48:1 |
天津海關(guān) | 機場海關(guān) | 監(jiān)管工作(五) | 300110003354 | 2 | 95 | 47.5:1 |
湛江海關(guān) | 徐聞海關(guān) | 政工 | 300110003353 | 2 | 85 | 42.5:1 |
呼和浩特海關(guān) | 烏拉特海關(guān) | 監(jiān)管 | 300110005280 | 1 | 41 | 41:1 |
江門海關(guān) | 陽江海關(guān) | 行政管理 | 300110005267 | 1 | 38 | 38:1 |
上海海關(guān) | 上海海關(guān)隸屬海關(guān)辦公綜合部門 | 辦公綜合 | 300110102058 | 3 | 105 | 35:1 |
廈門海關(guān) | 海滄海關(guān) | 通關(guān) | 300110004280 | 2 | 70 | 35:1 |
江門海關(guān) | 新會海關(guān) | 基建管理 | 300110001624 | 1 | 33 | 33:1 |
哈爾濱海關(guān) | 太平機場海關(guān) | 監(jiān)管 | 300129009001 | 1 | 33 | 33:1 |
從具體的職位來看,拉薩海關(guān)職位代碼為300110001564的崗位競爭最激烈,職位招錄3人,首日報名144人,相當于每48人競爭一個職位,隨著時間的推移,該職位競爭比例將會更加激烈。歷年來,海關(guān)系統(tǒng)都是報考熱門,考生們可以根據(jù)自身情況在報考階段全面理性地分析崗位,選擇競爭壓力較小的崗位,力爭有最大把握進入面試。