2018年貴州黔西南州義龍新區(qū)雨樟鎮(zhèn)人民政府招聘18人公告
導(dǎo)讀：2018年貴州黔西南州義龍新區(qū)雨樟鎮(zhèn)人民政府招聘18人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間為2018年12月16日起至2018年12月20日止，周末除外，華圖在線小編特別整理了公告相關(guān)信息，以下是公告詳情：
因工作需要，經(jīng)黨委政府研究決定：面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性(臨聘)崗位人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)原則進(jìn)行，采用面試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。招聘工作程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、面試、考察政審、公示、辦理聘用手續(xù)等方式進(jìn)行。
二、招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)
1、招聘人數(shù)：18人
2、工作地點(diǎn)：雨樟鎮(zhèn)
三、報(bào)考條件
1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，政治合格;具有良好的道德修養(yǎng)、品行端正、吃苦耐勞，組織紀(jì)律性強(qiáng)。
2、年齡在18周歲(1999年11月19日之前出生)至35周歲(1982年12月20日之后出生)之間，有特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)文憑或特殊人才的可適當(dāng)放寬年齡條件但不超過(guò)40歲;原在雨樟鎮(zhèn)政府公益性(含臨聘)崗位工作人員憑單位證明可適當(dāng)放寬條件，但不能超過(guò)40歲。
3、身體健康，能正常履行職責(zé)，身體條件參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
5、能熟練操作計(jì)算機(jī)，文字書(shū)寫(xiě)工整、規(guī)范、流暢，具有一定的文字功底和協(xié)調(diào)能力。
6、同等條件下，精準(zhǔn)扶貧建檔立卡貧困戶(hù)人員優(yōu)先。
四、下列人員不予錄用
1、被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案審查的。
2、有犯罪前科或違法違紀(jì)受到處罰、處分未解除的。
3、違反計(jì)劃生育政策的。
4、其他不宜聘用的情況。
五、聘期及待遇情況
1、按照義龍新區(qū)公益性崗位工資待遇統(tǒng)一造冊(cè)發(fā)放。
2、聘用期限為一年，聘用合同期滿(mǎn)后，自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。
六、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)
1、報(bào)名方式：本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)需要1寸近期免冠白底照片一張。
2、報(bào)名時(shí)間：2018年12月16日起至2018年12月20日止，周末除外。
3、報(bào)名地點(diǎn)：雨樟鎮(zhèn)組織人事辦公室。
聯(lián)系人：阮 璇 電話(huà)：13984498783
劉 方 電話(huà)：13595927285
(二)資格審查
1、報(bào)名時(shí)須持以下材料(原件和復(fù)印件各1份)：
(1)畢業(yè)證書(shū)或退伍軍人證件。
(2)有效居民身份證和戶(hù)口簿。
(3)派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。
(4)相關(guān)技術(shù)技能等級(jí)證書(shū)。
2、已婚報(bào)考者須提供戶(hù)口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)生部門(mén)出具的生育狀況證明，證明需有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)生部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名蓋章;原在雨樟鎮(zhèn)政府公益性崗位和臨聘崗位工作人員憑原單位證明進(jìn)行報(bào)考;建檔立卡貧困人口憑戶(hù)籍所在地扶貧辦公室證明。
3、資格審查合格的人員需填寫(xiě)《公益性崗位招聘報(bào)名表》。報(bào)名表填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。
七、面試和審查
1、面試時(shí)間：2018年12月22日(如有特殊情況則另行通知)。
2、面試地點(diǎn)：雨樟鎮(zhèn)政府食堂二樓小會(huì)議室。
3、面試成績(jī)按100分計(jì)算。
4、加分條件：原在雨樟鎮(zhèn)政府公益性(含臨聘)崗位工作的人員，憑單位證明可在面試分基礎(chǔ)上按工作年限每年0.5分進(jìn)行加分，不足半年的不予加分;建檔立卡貧困戶(hù)人員，憑戶(hù)籍所在地扶貧辦公室證明可在總分基礎(chǔ)上加3分(原在雨樟鎮(zhèn)政府公益性<含臨聘>人員同時(shí)又是建檔立卡貧困戶(hù)的，不得同時(shí)享受兩項(xiàng)的加分條件，加分條件取最高加分項(xiàng)。
5、審查時(shí)間：2018年12月22日起至2018年12月30日。
八、相關(guān)要求
面試人員按分?jǐn)?shù)由高到低進(jìn)行擇優(yōu)錄用，但最低面試分?jǐn)?shù)不得低于60分，報(bào)新區(qū)政治部審核通過(guò)后，履行聘用手續(xù)。被聘用者一經(jīng)聘用，不得同時(shí)在外兼職，否則，予以清退。