2020年浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬口腔醫(yī)院招聘公告(32人)
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬口腔醫(yī)院(浙江省口腔醫(yī)院)擬面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、單位簡介
浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬口腔醫(yī)院(浙江省口腔醫(yī)院)為浙江大學(xué)下屬公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政適當(dāng)補(bǔ)助,是浙江省唯一一家三級甲等口腔??漆t(yī)院(參照)。現(xiàn)有延安路總院、城西分院及華家池診療中心三大院區(qū),共有口腔治療椅位150張,核定床位50張。當(dāng)前醫(yī)院擴(kuò)建工程(新院區(qū))——浙江大學(xué)口腔醫(yī)學(xué)中心正積極建設(shè),新設(shè)置300張牙椅,120張床位,2020年運營。我們致力打造一個立足浙江,面向全國,接軌國際的一流口腔醫(yī)院,建設(shè)成為國家級口腔區(qū)域醫(yī)療中心。
二、招聘崗位、條件及待遇
(一)需求計劃
浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬口腔醫(yī)院2020年計劃公開招聘(第二批)19個崗位32名工作人員。其中醫(yī)療崗11人、醫(yī)技崗2人、護(hù)理崗4人、非醫(yī)類專業(yè)技術(shù)崗9人、管理崗6人。崗位名稱、需求人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件)。
招聘崗位經(jīng)本次限時集中報名、組織考試遴選并確定擬聘人員后,其中尚有空缺的專業(yè)技術(shù)崗位,納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘目錄,在本年度內(nèi)繼續(xù)招聘。
(二)招聘對象
凡符合招聘崗位具體條件要求的人員,無論應(yīng)屆畢業(yè)生或社會人員,一般均可報名應(yīng)聘。
(三)資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:
1.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;
5.能在崗位時限內(nèi)及時入職;
6.具備崗位所需要的其他條件。
對應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)的時限原則上要求為2020年7月底前。應(yīng)聘人員要求全日制學(xué)歷,且獲得相應(yīng)學(xué)位。
除應(yīng)屆畢業(yè)生外,其他應(yīng)聘人員一般應(yīng)已取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格。
對專業(yè)條件的要求,將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認(rèn)定。
招聘崗位表中的年齡條件,如“年齡上限35周歲”,專指1985年1月1日以后出生者,其它依此類推,不特指確切年齡。對博士研究生、具有副高及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡可適當(dāng)放寬。
科研能力突出者,有海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷者,在同類應(yīng)聘人員中優(yōu)先考慮。
對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求,主要根據(jù)我院采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。
對身體條件的要求,主要根據(jù)本單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn),并指定相關(guān)體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
(四)崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報備員額內(nèi)用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格初審
1.網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員應(yīng)于本公告發(fā)布之日起至2020年1月15日24時,逾期可不接受報名,已預(yù)報名的無需重復(fù)報名。應(yīng)聘人員登陸我院網(wǎng)上招聘系統(tǒng)https://jobs.zjkq.com.cn/,請點擊右上角“應(yīng)聘者入口”—“立即注冊”填寫個人簡歷,并在招聘崗位欄目下應(yīng)聘相應(yīng)崗位。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供資料的真實性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,取消應(yīng)聘資格。每位應(yīng)聘人員可申報一個第一志愿崗位及一個調(diào)劑志愿。
2.資格初審。醫(yī)院根據(jù)招聘崗位所需條件,在報名期間同步進(jìn)行資格初審,期間應(yīng)聘人員可登陸招聘系統(tǒng)查詢初審結(jié)果。
3.初評。醫(yī)院評審組結(jié)合各崗位計劃招聘人數(shù)和實際通過初審人數(shù),對通過資格初審人員進(jìn)行初步評估,主要針對應(yīng)聘人員專業(yè)方向、學(xué)習(xí)情況、學(xué)術(shù)能力、參與課題、工作實踐、所獲榮譽(yù)以及是否為應(yīng)屆畢業(yè)生等因素。各崗位一般按計劃招聘人數(shù)5~8倍的比例擇優(yōu)確定考試對象;招聘條件要求副高以上專業(yè)技術(shù)資格或博士研究生學(xué)歷的崗位,以及部分緊缺專業(yè)崗位,原則上按符合條件的實際人數(shù)組織招聘。初評入圍人員為考試對象,并將通過短信、電子郵件、微信公眾號提示等方式通知應(yīng)聘人員。
編號29-32及35-37的崗位不安排初評,凡通過資格初審的人員均可以參加考試。
(二)考核考試
考試包括但不限于筆試、面試等形式,其中面試分科室、院兩輪進(jìn)行,逐輪淘汰,具體安排另行通知。
1.筆試。
筆試具體時間、地點及考核內(nèi)容將提前1周在醫(yī)院人才招聘網(wǎng)上發(fā)布,并短信、郵件通知考生。
編號29-32及35-37的崗位筆試后,各崗位根據(jù)筆試成績從高到低,按計劃招聘人數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員名單,但筆試成績不帶入面試。其他崗位取得筆試有效成績的人員即有資格參加面試。
考試前安排資格復(fù)審。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶個人簡歷(貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》)、就業(yè)協(xié)議書、成績單、相關(guān)資格證等材料原件及復(fù)印件各1份,并備妥其他有利于證明本人工作和科研能力、業(yè)績的資料進(jìn)行資格復(fù)審。
2.面試
(1)科室面試
科室面試工作小組根據(jù)我院制度規(guī)定組織并開展工作。具體面試方式、內(nèi)容由各科室結(jié)合崗位和專業(yè)特點決定,包括但不限于專業(yè)知識測試、臨床操作、病例書寫等??剖颐嬖囍饕獪y評應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊融合潛力,確定面試人員的意見和排序,并按照不少于招聘人數(shù)的3倍確定入圍醫(yī)院層次面試人員,科室測評意見為不適合聘用的,不進(jìn)入下一環(huán)節(jié),全部為不適合的,相應(yīng)招聘計劃中止。
(2)醫(yī)院面試
醫(yī)院面試由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子及相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人組成評審組,包括但不限于綜合面試和專業(yè)英語能力測試,綜合面試測評應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、實踐經(jīng)驗和與招聘崗位的匹配性等因素。結(jié)合科室面試意見、與應(yīng)聘人員開放性交流情況,確定應(yīng)聘人員整體表現(xiàn)排序和體檢、考核對象名單。綜合面試意見為不適合聘用的,不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。全部為不適合的,相應(yīng)招聘計劃中止。
(三)調(diào)劑
面試工作結(jié)束后,我院將根據(jù)空缺崗位、應(yīng)聘人員填報調(diào)劑志愿及其面試表現(xiàn)、排序等情況,安排崗位調(diào)劑。除管理、實驗、非醫(yī)技術(shù)崗位外,其他崗位在招聘計劃總量內(nèi)可能考慮適當(dāng)增聘少量優(yōu)秀人員。
(四)體檢、考察
面試完畢,各崗位根據(jù)綜合面試表現(xiàn)和調(diào)劑辦法確定體檢、考察對象。
體檢參照參考浙江省公務(wù)員考錄相關(guān)環(huán)節(jié)工作的辦法進(jìn)行,并委托相關(guān)機(jī)構(gòu)實施體檢。
考察參照公務(wù)員錄用考察工作辦法執(zhí)行。
部分崗位視情況安排在用人部門進(jìn)行為期1~4周的實習(xí),實習(xí)期考核情況作為考察工作重要組成部分。
(四)公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員,我院確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,我院按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
(五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,我院研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,一般根據(jù)綜合面試排序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢
(一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布:
1.浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬口腔醫(yī)院人才招聘網(wǎng)(https://jobs.zjkq.com.cn,“通知公告”);
2.浙江大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://hr.zju.edu.cn/cn/);
3.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,“機(jī)關(guān)事業(yè)公開招錄(聘)”)。
招聘過程相關(guān)信息(資格審查、筆試、面試結(jié)果,及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等)在浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬口腔醫(yī)院人才招聘網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。
(二)對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
(三)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映,以便及時研究處理。
監(jiān)督電話:浙江大學(xué)(人事處),0571-88981922。
(四)有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話:0571-87217423
電子郵箱:jobs@zjkq.com.cn
附件:浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬口腔醫(yī)院2020年招聘崗位表(第二批).xlsx
2020年1月7日
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