2020年山西長治市人民醫(yī)院招聘公告(59人)
長治市人民醫(yī)院有百年建院歷史,是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急救援、康復(fù)為一體的三級甲等綜合醫(yī)院。根據(jù)醫(yī)院三年戰(zhàn)略規(guī)劃,我院將逐步完成多學(xué)科中心建設(shè)、醫(yī)院人才隊伍建設(shè),為儲備人才,現(xiàn)面向社會公開招聘博士、碩士、本科人員59名(招聘崗位及待遇附后)。現(xiàn)公告如下:
一、 招聘條件:
(一)基本條件:
1、遵守中華人民共和國憲法和法律、具有良好的品行。
2、具備正常履行職責(zé)的身體條件。
3、具有崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件。
4、具備報考崗位所要求的其他資格條件,詳見崗位表。
5、下列情形不得報考:曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷醫(yī)師執(zhí)照的人員、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(二)具體條件:
1、學(xué)歷條件:
(1)兒科、臨床營養(yǎng)、超聲診斷、皮膚科、護理崗位要求全日制本科及以上,助產(chǎn)士、男護士學(xué)歷可放寬至全日制大專及以上。
(2)其余衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位要求碩士及以上。
(3)信息技術(shù)、財務(wù)會計崗位要求碩士研究生及以上。
2、年齡條件:
(1)醫(yī)師崗位要求具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,年齡在35周歲及以下(1985年1月1日以后出生,其他按此類推);取得中級職稱者年齡在40周歲及以下;博士或取得副高以上職稱者年齡在50周歲及以下。
(2)護理崗位要求年齡在30周歲及以下。
(3)信息技術(shù)、財務(wù)會計要求年齡在35周歲及以下。
3、其他條件:
符合招聘崗位的必要條件。(詳見崗位表)
二、招聘程序
1、報名時間
報名人員可在2020年1月13日-1月17日8:00至18:00期間(公休日不報名)進行報名。
2、報名方式
(1)網(wǎng)上報名:請將報名相關(guān)資料發(fā)至人事科郵箱syyrsk2007@163.com;郵件主題請以姓名+學(xué)歷+崗位命名。
(2)現(xiàn)場報名:報名人員攜帶個人報名資料到長治市人民醫(yī)院人事科進行現(xiàn)場報名,地址:長治市潞州區(qū)長興中路502號,行政辦公樓3層人事科。
(3)報名資料:現(xiàn)場報名請遞交個人簡歷,學(xué)位證、畢業(yè)證、各崗位所要求的資格證、身份證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷認(rèn)證及《長治市人民醫(yī)院2020年招聘工作人員報名表》(注:應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)的學(xué)籍在線驗證報告及學(xué)校在讀證明,學(xué)校在讀證明無法出示的請先提交學(xué)信網(wǎng)的學(xué)籍在線驗證報告,節(jié)后面筆試時再遞交),網(wǎng)上報名者請將以上所需資料原件掃描成PDF版本打包發(fā)至郵箱。
3、資格審查
報名和資格審查同時進行,由人事科負(fù)責(zé),本著公開公平公正的原則,確保資格審查客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、公正。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符,影響資格審查的,取消該考生報名資格。
4、考試辦法
(1)本次招聘碩士及以上學(xué)歷、醫(yī)師崗位的中級職稱及以上人員直接進入面試。
(2)大專、本科學(xué)歷人員需參加筆試及面試。另外護理人員還需參加實踐技能測試。
筆試內(nèi)容:主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。參加考試時,考生須攜帶身份證,未帶身份證者取消考試資格。
面試:主要考察應(yīng)聘人員的綜合能力素質(zhì),具體面試時間待節(jié)后電話通知。
大專、本科學(xué)歷人員綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。碩士學(xué)歷以上人員面試成績即為最終成績。根據(jù)最終成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)確定擬錄用人選名單,擬錄用人員將通過電話告知。
5、體檢
由人事科組織擬錄用人員在本院進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢費用自理。體檢不合格需在本院進行復(fù)檢。不按時參加體檢者,視為其自動放棄資格。
6、錄取
應(yīng)聘人員體檢合格后,即可進入科室試崗。此次招聘的所有人員實行試用期制度。碩士試用期一個月,大專、本科學(xué)歷試用期三個月,試用期間發(fā)放試用期工資。試用期不合格的,將取消錄用資格。試用期合格后將與本單位簽訂勞動合同。
三、招聘人員待遇
引進的人才享受市政府和醫(yī)院的雙重優(yōu)惠政策,所招聘的博士、碩士、本科學(xué)歷、副高職稱以上人員,符合條件即可享受相應(yīng)待遇。
(一)人才引進費:
1、10萬元:引進的博士享受醫(yī)院提供的10萬元安家和生活補貼。
2、16萬元:新引進的全日制博士研究生、正高級職稱人員三年內(nèi)享受市政府安家和生活補貼,每年發(fā)放2萬元,合計6萬元,在我市首次購房給予10萬元購房補貼。
3、新引進的“雙一流”大學(xué)的全日制碩士研究生、副高級職稱人員三年內(nèi)享受政府安家和生活補貼,每年發(fā)放1萬元,合計3萬元。在我市首次購房給予5萬元的購房補貼。
4、新引進的“雙一流”大學(xué)的全日制本科畢業(yè)生三年內(nèi)享受政府安家和生活補貼,每年發(fā)放0.6萬元,合計18000元,在我市首次購房給予3萬元的購房補貼。
5、科研啟動資金:3~8萬元,申請國家自然科學(xué)基金啟動經(jīng)費可按1:2配套,申請省自然科學(xué)基金啟動經(jīng)費按1:1配套。
(二)其他待遇
1、入編:博士等高層次人才通過綠色通道經(jīng)過考察考核直接入編。
2、配偶安置:博士等高層次人才到醫(yī)院工作并簽訂協(xié)議后,醫(yī)院對其配偶給予一次工作安置的機會(如配偶所學(xué)專業(yè)與醫(yī)院醫(yī)療相關(guān),且具有本科及以上學(xué)歷,醫(yī)院協(xié)助解決其編制)。
3、拔高享受工資待遇:獲得副高職稱以上的人員,可直接享受副高職稱待遇;獲得中級職稱、碩士學(xué)歷、學(xué)位、或應(yīng)聘到關(guān)鍵和特殊崗位的人員,享受同崗?fù)酱觥?/p>
4、高層次人才津貼:到臨床一線工作的具有博士學(xué)位的研究生,除正常享受的工資福利待遇外,醫(yī)院每月再給予3000元的人才津貼。
5、緊缺急需人才:符合緊缺急需人才條件的實行“一事一議”,通過引才綠色通道直接進行考察考核列入事業(yè)編制。
6、住房待遇:市政府為新引進的碩士研究生及以上人才提供人才公寓,三年內(nèi)免租賃費。
四、咨詢電話(僅限工作時間):
0355-2024990-6301
長治市人民醫(yī)院
2020年1月10日
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