2020年湖北荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告（30人）

2020-10-29 14:13 | 荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng) | 責(zé)編：何妍點(diǎn)擊收藏

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2020〕10號(hào))等文件精神和市委編辦核定批復(fù)的我校2020年30個(gè)公開(kāi)招聘用編計(jì)劃數(shù)，結(jié)合學(xué)校教師崗位空缺情況及工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘30名事業(yè)單位工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)。

　　2.注重綜合能力和專業(yè)水平的用人原則。

　　3.公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的招聘原則。

　　二、招聘對(duì)象

　　符合招聘條件和招聘崗位要求的人員。

　　三、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正。

　　3.具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定，能堅(jiān)持正常工作的身體條件。

　　4.具備招聘崗位要求的其它條件(見(jiàn)附件1)。

　　有下列情況之一的不予招聘：

　　(1)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的。

　　(2)正在接受紀(jì)律檢查、司法調(diào)查的。

　　(3)法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予招聘的情況。

　　四、招聘崗位及要求

　　見(jiàn)附件1《荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》。

　　五、報(bào)名及資格初審

　　1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2020年11月13日17：00止。

　　2.報(bào)名方式：報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名。每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和誠(chéng)信承諾書(shū)，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，上傳近期免冠彩色照片(大小在10KB—20KB、jpg格式)。

　　3.報(bào)考人員還需將身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證(碩士研究生還要上傳本科學(xué)歷學(xué)位證，境外留學(xué)人員還要上傳教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū))、中共黨員證明材料(報(bào)考思政課教師崗位的提供)等有關(guān)材料的掃描件或照片連同《荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)打包壓縮，用“崗位代碼+崗位名稱+姓名”命名后上傳到報(bào)名系統(tǒng)。如報(bào)考人員報(bào)名資格實(shí)際條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤或弄虛作假，由此產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員對(duì)報(bào)考條件若有疑問(wèn)，可撥打招聘單位電話咨詢(電話號(hào)碼：0716-8022325、0716-8022343)。

　　4.報(bào)名結(jié)束后，由招聘單位根據(jù)報(bào)考人員報(bào)名基本信息填報(bào)情況進(jìn)行資格初審，每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與資格初審合格人數(shù)比例須達(dá)到1∶3。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘或減少該崗位招聘數(shù)額，達(dá)到1∶3筆試開(kāi)考比例的崗位資格初審合格人員名單在學(xué)校官網(wǎng)上公告，公告時(shí)間為2020年11月17日左右。

　　5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間為2020年11月25日-27日。領(lǐng)取準(zhǔn)考證的地點(diǎn)在荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(綜合樓三樓312室)。

　　六、筆試

　　1.筆試時(shí)間安排在2020年11月28日(星期六)左右，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

　　2.筆試的命題、制卷、試卷的保管、考試、閱卷、統(tǒng)分、排名等工作由學(xué)校相關(guān)部門(mén)或外請(qǐng)單位按國(guó)家考試的標(biāo)準(zhǔn)組織，相關(guān)規(guī)則由相關(guān)部門(mén)或外請(qǐng)單位按國(guó)家考試的標(biāo)準(zhǔn)制定。各崗位筆試內(nèi)容和試卷統(tǒng)一，筆試滿分為100分。

　　3.考生憑準(zhǔn)考證和有效身份證(兩證缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場(chǎng)和時(shí)間參加筆試。

　　4.筆試考試內(nèi)容為：考核招聘崗位所必需的公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，分為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》與《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》兩科?！豆不A(chǔ)知識(shí)》包括法律、政治、歷史、經(jīng)濟(jì)、管理、科技等知識(shí)?！秾I(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》測(cè)試內(nèi)容為崗位、行業(yè)要求的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試不指定參考書(shū)目，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　6.考生筆試成績(jī)和資格復(fù)審入圍情況于2020年11月30日左右在學(xué)校官網(wǎng)公告。

　　七、資格復(fù)審

　　1.根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1∶3的比例，確定參加資格復(fù)審人選，最后一名筆試成績(jī)有相同的人員，一并納入資格復(fù)審范圍。

　　2.資格復(fù)審在2020年12月上旬進(jìn)行，以學(xué)校官網(wǎng)上公告的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

　　3.資格復(fù)審入圍人員在資格復(fù)審時(shí)提交以下資料：

　　(1)《荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》。

　　(2)身份證原件和復(fù)印件。

　　(3)本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)證原件和復(fù)印件。境外留學(xué)人員還要提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。

　　(4)中共黨員證明材料(報(bào)考思政課教師崗位的提供)。

　　4.資格復(fù)審入圍人員不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。若無(wú)人遞補(bǔ)，造成崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，取消該崗位的招聘或核減該崗位招聘數(shù)額。取消或核減崗位招聘數(shù)額的公告在學(xué)校官網(wǎng)上發(fā)布。

　　八、面試

　　1.面試在2020年12月中下旬進(jìn)行，以學(xué)校官網(wǎng)上面試公告的時(shí)間為準(zhǔn)。

　　2.面試公告在面試開(kāi)考前至少7天發(fā)布，面試以試講、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)的形式為主。參加面試人員、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等詳見(jiàn)學(xué)校官網(wǎng)面試公告。

　　3.面試公告發(fā)布以后，如有面試入圍考生在面試舉行之前的5天外申明棄權(quán)，出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，進(jìn)行資格復(fù)審，并在學(xué)校官網(wǎng)公告，但面試時(shí)間、地點(diǎn)等相應(yīng)安排不變。如有面試入圍考生在面試舉行之前的5天內(nèi)申明放棄或不按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的不再遞補(bǔ)，其面試成績(jī)按零分計(jì)入，并參與排序。對(duì)因有考生棄權(quán)或不按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，造成一個(gè)崗位只有一人參加面試的，實(shí)行面試最低分?jǐn)?shù)線控制，面試最低分?jǐn)?shù)線設(shè)定為80分，對(duì)達(dá)不到面試最低分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入考核、體檢階段，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。

　　4.面試滿分為100分，占綜合成績(jī)的60%。

　　5.綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

　　6.考生面試成績(jī)、綜合成績(jī)及排名，在學(xué)校官網(wǎng)公示。

　　九、防疫要求

　　1.凡有新冠肺炎感染史和新冠肺炎患者密切接觸史，或有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的考生，須向筆試(面試)考場(chǎng)入口的防疫工作人員如實(shí)報(bào)告?？忌毘鼍呓】荡a或7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性結(jié)果報(bào)告，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)入考場(chǎng)(體溫高于37.3℃，考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性結(jié)果報(bào)告的考生可進(jìn)入隔離考場(chǎng))。不服從防疫工作安排的，取消考試資格。

　　2.考生除核對(duì)身份和面試時(shí)需逐個(gè)摘下口罩外，其他時(shí)間務(wù)必全程佩戴防疫口罩。

　　3.考前14天有國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史的考生，應(yīng)提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性結(jié)果報(bào)告，否則不能參加考試，隱瞞不報(bào)者將移交有關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理。

　　十、體檢和考核

　　1.體檢。根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與體檢人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人員。綜合成績(jī)相同者按面試成績(jī)從高分到低分確定人選;若面試成績(jī)依然相同，則由招聘單位組織成績(jī)相同的考生再次面試，按再次面試成績(jī)從高分到低分確定人選。體檢地點(diǎn)在荊州市中心醫(yī)院，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)計(jì)委《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

　　2.考核。體檢合格人員進(jìn)入考核，考核的主要內(nèi)容包括考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況，并調(diào)閱人事檔案，對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。

　　十一、擬聘用人員的確定及公示

　　考核合格人員為擬聘用人員。擬聘用人員名單報(bào)市人社局審定后，在學(xué)校官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　十二、聘用管理

　　1.對(duì)擬聘用人員在公示期間：

　　(1)發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有不宜聘用問(wèn)題的，報(bào)市人社局審定后，取消聘用資格。

　　(2)沒(méi)有問(wèn)題的，按程序在市人社局辦理相關(guān)人事聘用手續(xù)。

　　2.批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，報(bào)市人社局審定后，取消聘用資格。

　　3此次公開(kāi)招聘的聘用人員，簽訂聘用合同(試用期一年)，納入崗位管理，辦理上編手續(xù)，辦理五險(xiǎn)二金，享有國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位職工工資、福利等待遇。

　　十三、其它事項(xiàng)

　　1.學(xué)校公開(kāi)招聘工作由學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察處全程監(jiān)督，同時(shí)也接受考生和社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)電話為0716-8022250。

　　2.報(bào)考人員不得弄虛作假，不得違反考試或考核紀(jì)律，否則一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

　　3.學(xué)校公開(kāi)招聘工作的各項(xiàng)具體工作程序、重要事項(xiàng)和未盡事宜均在學(xué)校官網(wǎng)公告,由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋。