2020年湖南省郴州桂東縣事業(yè)單位招聘47人公告(第二批)
湖南省事業(yè)單位招聘_2020年郴州桂東縣事業(yè)單位招聘47人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2020年11月11日至11月13日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部規(guī)〔2017〕17號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào))、省委組織部省人力資源和社會(huì)保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》(郴組〔2016〕11號(hào))、《中共中央組織部辦公廳人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕27號(hào))等文件精神，經(jīng)研究，2020年桂東縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員47名?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
1.計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員47名，具體招聘單位、崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2020年桂東縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)計(jì)劃崗位信息表》(附件1)。
2.招聘公告可通過(guò)以下指定官方網(wǎng)站查閱：
郴州人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站(http://czrsj.czs.gov.cn/)
郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252/)
桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gdx.gov.cn)。
3.招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gdx.gov.cn)發(fā)布。
二、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
6.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，詳見《2020年桂東縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)計(jì)劃崗位信息表》(附件1)。
(1)報(bào)考人員的年齡要求詳見附件。年齡要求在30周歲以下的是指1989年11月1日以后出生;年齡要求在35周歲以下的是指1984年11月1日以后出生;年齡要求在40周歲以下的是指1979年11月1日以后出生;其他情形依此類推。除《計(jì)劃崗位信息表》各崗位招聘條件有明確要求外，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或全日制碩士研究生(含2017年起國(guó)家統(tǒng)招的非全日制碩士研究生)及以上學(xué)歷(學(xué)位)人員的報(bào)考年齡可放寬到40周歲。
(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
(3)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)具體參考《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，由用人單位提出意見，報(bào)主管部門認(rèn)定。
(4)2020屆高校畢業(yè)生的學(xué)歷(學(xué)位)證書須在2020年12月31日前取得并提交審查;其他人員的學(xué)歷(學(xué)位)證書、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2020年11月2日前取得;未按時(shí)取得的，資格審查不合格。
(5)崗位要求從事工作經(jīng)歷、任職等計(jì)算時(shí)間，均截止至2020年11月2日，年限按足年足月計(jì)算。
(6)招聘崗位有地域要求的，報(bào)考人員的戶口在2020年11 月2日之前或高考時(shí)應(yīng)在所要求的行政區(qū)域內(nèi)。
(7)限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位僅限以下人員報(bào)考：未落實(shí)工作單位的2018屆、2019屆、2020屆全日制高校畢業(yè)生(包括2017年起國(guó)家統(tǒng)招的非全日制研究生)。
(8)退役士官士兵定向招聘崗位要求：截至2020年 11 月 2 日已經(jīng)從部隊(duì)退役;學(xué)歷為高中及以上;具有桂東縣戶籍。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
7.截至公告發(fā)布之日,試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員;
8..截至公告發(fā)布之日,未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;
9.截至公告發(fā)布之日,桂東縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、桂東縣服務(wù)期內(nèi)的特崗教師及服務(wù)期內(nèi)的“三支一扶”高校畢業(yè)生;
10.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);
11.根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
12.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試或(筆試+面試)、體檢、考察、擇崗、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)考方式。本次考試報(bào)考在桂東縣人社局指導(dǎo)下，由招聘單位及主管部門組織采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名期間，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位者取消報(bào)考資格。報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的身份證件。本次報(bào)名不向考生收取考試考務(wù)費(fèi)。
請(qǐng)報(bào)考人員下載《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱，準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息，以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。
2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為11月11日至11月13日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30);現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)為桂東縣人力資源和社會(huì)保障局三樓中間大廳(桂東縣桂花大道10號(hào))。
3.報(bào)考注意事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告，認(rèn)真對(duì)照《崗位信息表》和《專業(yè)目錄》，根據(jù)自身?xiàng)l件，正確選擇合適崗位，準(zhǔn)確填報(bào)本人信息。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。
截至公告發(fā)布之日，已是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的2018屆、2019屆、2020屆全日制高校畢業(yè)生(包括2017年起國(guó)家統(tǒng)招的非全日制研究生)為已落實(shí)工作單位人員，不得報(bào)考限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位。
(2)報(bào)考人員必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名后，報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考職位。委托他人報(bào)名的需出具委托報(bào)名書，并將委托人和受委托人的身份證正面復(fù)印在委托書上。
(3)報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問(wèn)的，請(qǐng)報(bào)考人員直接咨詢招聘單位及其主管部門。
(4)筆試最低開考比例為1︰2。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。
(5)取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于11月16日在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gdx.gov.cn)公布。報(bào)考崗位被取消的人員可在11月17日上午 8:30-12:00，下午14：30-16：30申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位，未按要求在規(guī)定時(shí)間申請(qǐng)改報(bào)崗位的，視為放棄本次考試。11月18日將公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。
(6)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。
(二)資格審查
由招聘單位及主管部門組成資格審查組在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一并進(jìn)行資格審查。
1.資格審查內(nèi)容
(1)報(bào)考人員自行下載并填寫好《2020年桂東縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)報(bào)名表》(附件2)一式兩份; 并將本人近期同底免冠1寸正面藍(lán)底彩色證件照片(不能美顏及修圖)4張 (兩張粘貼在報(bào)名表貼相片處，兩張背面寫好報(bào)考崗位和姓名粘貼在一張報(bào)名表右上角空白處);下載并錄好《2020年桂東縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)報(bào)名信息收集表》(附件3)，報(bào)名時(shí)自帶U盤將錄好的報(bào)名信息交由招聘單位工作人員復(fù)制粘貼到招聘單位電腦上;(2)報(bào)考崗位所需相關(guān)證件原件及復(fù)印件：本人有效身份證件原件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)、畢業(yè)證、學(xué)位證及相應(yīng)資格證;(3)2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的需提供就業(yè)推薦書原件及復(fù)印件、“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/xlcx/)打印的學(xué)籍證明一份;其他所有大專及以上學(xué)歷的報(bào)考人員需提供學(xué)信網(wǎng)上查詢的學(xué)歷證明(帶二維驗(yàn)證碼);(4)有工作單位的報(bào)考人員需提供所在單位(具有人事管理權(quán)限)或其主管部門同意報(bào)考的證明;有工作經(jīng)歷要求的需提供所在單位(具有人事管理權(quán)限)或其主管部門的相關(guān)證明。(5)連續(xù)任職滿3年及以上的在職桂東縣各村(社區(qū))干部需提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和中共桂東縣委組織部等相關(guān)部門出具的在職且連續(xù)任職滿3年并同意報(bào)考的證明材料。(6)退役士官士兵需提供桂東縣退役軍人事務(wù)局出具的相關(guān)證明材料和軍人退伍證原件和復(fù)印件;(7)招考崗位有地域戶籍要求的，報(bào)考人員提供本人的戶口薄原件和復(fù)印件。
2. 資格審查注意事項(xiàng)
招聘單位及其主管部門明確專人負(fù)責(zé)報(bào)考人員資格審查并簽署意見及錄入報(bào)考人員信息，核實(shí)無(wú)誤后于11月16日上午12:00前交縣人社局事業(yè)單位人事管理股匯總。未在規(guī)定時(shí)間或未按規(guī)定要求提交資料進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄報(bào)考。報(bào)考人員提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。
3.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證
筆試前領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的時(shí)間：2020年11月26日(上午8：30-12：00，下午14：30-17：30)至 11月27日(上午8：30-12：00)。
領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的地點(diǎn)設(shè)在桂東縣人社局510會(huì)議室。
報(bào)考人員憑本人有效身份證件領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。代領(lǐng)準(zhǔn)考證的人員必須提供代領(lǐng)人二代居民身份證原件和復(fù)印件和報(bào)考人手寫簽名的委托書，委托書上需復(fù)印報(bào)考人及代領(lǐng)人的身份證復(fù)印件。
特別提示：筆試準(zhǔn)考證請(qǐng)保留到擇崗之后。
(三)筆試
1.筆試科目：桂東縣融媒體中心“采編記者一、采編記者二及播音主持”崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)、作文和新聞專業(yè)知識(shí)三科，一套試卷，其中 公共基礎(chǔ)知識(shí)占20%，作文占30%，新聞專業(yè)知識(shí)占50%(新聞寫作知識(shí)占30%，新聞基礎(chǔ)知識(shí)及播音主持、攝影攝像知識(shí)占20%);其余崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(70分)和寫作(30分)，一套試卷。筆試采用閉卷考試形式，成績(jī)按百分制計(jì)分。
2.筆試時(shí)間：2020年11月28日(星期六)上午9:00-11:30，150分鐘。
3.筆試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。
4.筆試紀(jì)律要求。報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，服從考場(chǎng)工作人員管理，如發(fā)生違反考試紀(jì)律的行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
5. 筆試成績(jī)公布：預(yù)計(jì)2020年12月上旬在指定官方網(wǎng)站：桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gdx.gov.cn)公布。
6.筆試注意事項(xiàng)?？忌鷳{有效身份證件、筆試準(zhǔn)考證參加考試，具體要求詳見筆試準(zhǔn)考證。
(四)面試
1. 面試對(duì)象：需面試的崗位(具體見附件1)，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試對(duì)象，如果入圍最后一名成績(jī)相同的，均進(jìn)入面試。筆試成績(jī)低于55分(不含55分)的考生不得進(jìn)入面試。入圍面試人員名單公布前，如有入圍考生遞交書面申請(qǐng)放棄面試的情況，將依據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)面試對(duì)象，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑。遞補(bǔ)后面試對(duì)象仍達(dá)不到招聘計(jì)劃1：2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定對(duì)象。
2.面試組織：面試由桂東縣人社局組織實(shí)施。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn)：在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告。
4.面試形式：桂東縣融媒體中心“采編記者一、采編記者二及播音主持”崗位進(jìn)行實(shí)際操作能力測(cè)試;其余需面試的崗位參照公務(wù)員面試辦法進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。詳見附件1。
5. 面試內(nèi)容：根據(jù)崗位要求確定面試內(nèi)容，主要測(cè)試應(yīng)試人員能力素質(zhì)與招聘崗位的匹配度(報(bào)考“播音主持”崗位人員，氣質(zhì)、形象要達(dá)到電視新聞出鏡要求)。
6. 面試評(píng)分幅度：面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分，起評(píng)分為70分，即在70—95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識(shí)性錯(cuò)誤等問(wèn)題的，由主評(píng)委召集評(píng)委組商議，在起評(píng)分以下酌情評(píng)分。
7. 面試成績(jī)：未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予聘用。
8. 綜合成績(jī)合成與排名
(1)綜合成績(jī)合成。
只進(jìn)行筆試的崗位：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)。
桂東縣融媒體中心“采編記者一、采編記者二及播音主持”崗位：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
其他需筆試及面試的崗位：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
綜合成績(jī)排名：按照從高分到低分的原則排名。綜合成績(jī)相同的，只進(jìn)行筆試的崗位，按公共基礎(chǔ)知識(shí)從高分到低分排名;需筆試、面試的崗位，按筆試成績(jī)從高分到低分排名。綜合成績(jī)合成與排名在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告。
(五)體檢
1.體檢對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。
2.組織實(shí)施。體檢工作由桂東縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
3.體檢時(shí)間和地點(diǎn)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gdx.gov.cn)上另行公告。
4.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
5.注意事項(xiàng)。報(bào)考人員憑有效身份證件、筆試準(zhǔn)考證參加體檢，不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
(六)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ饔晒饢|縣人社局和用人單位或主管部門組織實(shí)施。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，應(yīng)根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞剑⑿纬删唧w的考察結(jié)論。
(七)擇崗
報(bào)考同一崗位需擇崗的考察合格人員，按照綜合成績(jī)從高分到低分的原則以及招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，由考生選擇具體招聘單位，由桂東縣人社局組織實(shí)施，時(shí)間另行通知。
(八)公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢、考察及擇崗結(jié)果，招聘單位及主管部門集體研究提出擬聘用人選，提交桂東縣人社局審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員，在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位，招聘崗位，擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)，監(jiān)督電話。公示時(shí)間不少于 7 個(gè)工作日。
(九)聘用
公示無(wú)異議的擬聘用人員，由招聘單位及主管部門填寫聘用相關(guān)材料，經(jīng)桂東縣人社局統(tǒng)一匯總，報(bào)郴州市人社局備案后，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
招聘單位應(yīng)在桂東縣人社局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與被聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘用人員的入職時(shí)間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。
四、特別提示
(一)報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谥付ü俜骄W(wǎng)站：桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站查看各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位、主管部門及桂東縣人社局均不一一電話通知報(bào)考人員。報(bào)名時(shí)登記的通訊號(hào)碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請(qǐng)及時(shí)告知招聘單位及桂東縣人社局。
(二)報(bào)考人員須妥善保管有效身份證件原件及筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須攜帶筆試準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的身份證件原件(含有效期內(nèi)的二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)，電子證件不視為有效證件，缺少筆試準(zhǔn)考證及有效身份證件原件的考生不得參加筆試、面試和體檢。
(三)對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、取消聘用、5年禁考、終身禁考的處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
(四)實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員應(yīng)按照誠(chéng)信考試承諾書的要求，誠(chéng)信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。
1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和《2020年桂東縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)計(jì)劃崗位信息表》，請(qǐng)考生誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。
2.對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
3.招聘考試是競(jìng)爭(zhēng)性考試，報(bào)考人員必須端正心態(tài)，做好被聘用或未被聘用兩種心理準(zhǔn)備。對(duì)于無(wú)中生有、捕風(fēng)捉影、道聽途說(shuō)、以及無(wú)端猜測(cè)的惡意舉報(bào)，誹謗、誣陷工作人員或其他應(yīng)聘人員的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理，取消舉報(bào)人報(bào)考及聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的，記入郴州市事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信庫(kù)，5年禁考或終身禁考。同時(shí)，將情況如實(shí)通知其所在單位或村(居)委會(huì)。
(五)面試后，在體檢、考察、擇崗、公示、聘用等環(huán)節(jié)中因放棄或資格審查、體檢、考察、公示不合格等原因造成的招聘計(jì)劃空缺，一律不進(jìn)行遞補(bǔ)。
(六)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
五、按照“誰(shuí)組織，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，由縣人社局制定公開招聘防疫指南，落實(shí)衛(wèi)生防疫要求，做好疫情防控工作。
根據(jù)桂東縣委應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染肺炎疫情應(yīng)急處置指揮部的防控要求，對(duì)2020年桂東縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)報(bào)名、筆試、面試、體檢、擇崗等有關(guān)要求如下：
1.所有考生需提供本人健康卡(碼)和行程卡(碼)，為“紅碼”標(biāo)識(shí)的，不得參加本次招聘考試。
2.現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫不正常(體溫≥37.3℃)或有咳嗽等急性呼吸道異常癥狀者，在臨時(shí)觀察場(chǎng)所適當(dāng)休息后使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫仍然不正常，或仍有咳嗽等急性呼吸道異常癥狀的;不得參加本次招聘考試。
3.對(duì)來(lái)自疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或健康卡(碼)、行程卡(碼)為“黃碼”標(biāo)識(shí)的考生，在報(bào)名、筆試、面試、體檢、選崗等環(huán)節(jié)前3天提供核酸檢測(cè)為“陰性”的檢測(cè)報(bào)告單原件。
4.所有考生在報(bào)名、筆試、面試、體檢、選崗等環(huán)節(jié)需全程佩戴口罩。
5. 根據(jù)不同階段考務(wù)工作疫情防控要求不同，請(qǐng)報(bào)考人員根據(jù)疫情防控要求，嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，落實(shí)防疫措施，提供相關(guān)證明，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。因疫情防控等不可抗拒因素導(dǎo)致考生無(wú)法如期參加筆試、資格審查、面試等的，視為自動(dòng)放棄。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作由縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0735-8622963。
七、招聘考試服務(wù)
1.政策考務(wù)、招聘程序咨詢電話：桂東縣人社局事業(yè)單位人事管理股 0735-8630878。
2、招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等以本次公告為準(zhǔn)，具體事項(xiàng)由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話詳見《崗位信息表》。
附件1：2020年桂東縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)計(jì)劃崗位信息表.xls
附件2：2020年桂東縣公開招聘事業(yè)單位工作人員(第二批)報(bào)名表.doc
附件3：2020年桂東縣事業(yè)單位公開招聘工作人員第二批)報(bào)名信息收集表.xls
桂東縣人力資源和社會(huì)保障局
2020年11月2日
