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2022年浙江麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘專業(yè)技術(shù)人員59名公告

2022-03-02 09:57  |  麗水市人力資源和社會(huì)保  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  浙江省事業(yè)單位招聘_2022年浙江麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘專業(yè)技術(shù)人員59名公告已經(jīng)公布,具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊

  為引進(jìn)高素質(zhì)人才,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)麗水市人力資源和社會(huì)保障局同意,麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員59名。現(xiàn)將具體事宜公告如下:

  一、單位性質(zhì)

  麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院是浙江省一所公辦全日制高職院校, 公益二類事業(yè)單位,人員實(shí)行崗位聘用制。

  二、招聘崗位和數(shù)量(詳見附件1)

  三、招聘條件

  報(bào)考人員除應(yīng)具備招聘崗位所需專業(yè)資格條件外,還需符合以下條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。

  (二)碩士研究生年齡一般在35周歲以下(1986年2月25日及以后出生),博士研究生年齡一般在40周歲以下(1981年2 月25日及以后出生),副高級專業(yè)技術(shù)人員年齡放寬至45周歲以下(1976年2月25日及以后出生), 優(yōu)秀或急需緊缺專業(yè)的博士、教授年齡限制可適當(dāng)放寬。

  (三)麗水市事業(yè)單位在編在崗人員報(bào)考需滿相關(guān)文件或公告規(guī)定的最低服務(wù)年限并征得現(xiàn)工作單位、主管部門和當(dāng)?shù)亟M織人事部門書面同意

  四、招聘程序和辦法

  按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,通過報(bào)名、考試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行。

  (一)信息發(fā)布平臺

  麗水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.lishui.gov.cn,公示公告專欄);麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.lszjy.com,人才招聘專欄);麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)站(http://rczp.lszjy.com/)。

  (二)報(bào)名和資格審查

  1.報(bào)名時(shí)間:崗位9-45自公告發(fā)布之日起至2022年6月30日,崗位1-8報(bào)名全年有效。自公告發(fā)布之日起至少7個(gè)工作日后,根據(jù)各崗位報(bào)名情況,適時(shí)分期分批組織考試考核,并依據(jù)擬聘人員到崗情況適時(shí)在麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站更新計(jì)劃內(nèi)容。

  2.報(bào)名方式:采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。

  考生登錄麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)站(http://rczp.lszjy.com/),注冊應(yīng)聘賬號,選擇崗位,填寫簡歷信息,上傳相關(guān)報(bào)考材料在線投遞,只注冊賬號不提交簡歷的視為無效報(bào)名。每位報(bào)考人員限報(bào)考其中一個(gè)崗位。

  2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需在2022年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書,報(bào)名需提供本人身份證、戶口簿、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》等相關(guān)證件(證明)材料。歷屆畢業(yè)生需提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書和學(xué)位證書、職稱證書等相關(guān)證件(證明)材料。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

  招聘單位收閱報(bào)名材料后進(jìn)行資格審查,符合招聘條件者擇期通知考試。入圍考試人員在考試前一天交驗(yàn)以上報(bào)考材料原件,否則不予參加考試。

  報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用資格。

  符合報(bào)考條件的人數(shù)不足招聘崗位數(shù)3倍的,由麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院會(huì)同市人力資源和社會(huì)保障局研究決定是否相應(yīng)核減或取消招聘崗位。

  (三)考試

  崗位1-8采取面試考核方式。面試注重對應(yīng)試者思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識、綜合素質(zhì)、能力水平、個(gè)性特征、崗位適應(yīng)程度等方面進(jìn)行考核了解。面試滿分為100分,合格為60分。

  崗位9-45崗位采取思維能力測試+專業(yè)能力測試+專業(yè)面試的方式。

  思維能力測試為筆試,主要對應(yīng)試者的思維、邏輯能力進(jìn)行測試了解,采用百分制,合格分為60分,不合格者不進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

  專業(yè)能力測試根據(jù)崗位需求采取筆試、技能測試等方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察應(yīng)試者的專業(yè)水平和技能,采用百分制,專業(yè)能力測試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線,合格分為60分,不合格者不進(jìn)入面試環(huán)節(jié),按專業(yè)能力測試分?jǐn)?shù)高低以招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例確定面試對象,不足3人按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。

  專業(yè)面試根據(jù)崗位需求采取試講、結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行,主要對應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、個(gè)性特征、崗位適應(yīng)程度等方面進(jìn)行考核了解,采用百分制,面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線,合格分為70分,不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  個(gè)人總成績=專業(yè)能力測試*40%+專業(yè)面試成績*60%

  考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (四)體檢、考察

  根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,按個(gè)人總成績從高分到低分確定體檢、考察對象。體檢、考察工作參照公務(wù)員考錄體檢、考察工作的辦法進(jìn)行。體檢、考察放棄或不合格的,由學(xué)校商同麗水市人力資源和社會(huì)保障局研究決定是否按成績從考試合格人員中依次遞補(bǔ)。

  (五)公示、聘用

  體檢、考察后,根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對象,擬聘用對象在指定網(wǎng)站向社會(huì)公示7個(gè)工作日。對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按有關(guān)人事聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

  報(bào)考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期又不能說明情況的取消聘用資格。

  聘用人員身份為報(bào)備員額,按照事業(yè)單位人事管理制度管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期,試用期滿后,考察合格者,予以正式聘用;不合格的,不予聘用。

  (六)疫情防控要求

  本次招聘工作在實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

  (七)其他

  本次招聘設(shè)置最低服務(wù)期限,服務(wù)年限博士為8年,碩士為5年。

  本次招聘過程相關(guān)信息在招聘單位網(wǎng)站或相關(guān)公告欄中發(fā)布,請報(bào)考人員自行留意。

  本公告由麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0578-2789853

  附件1:麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年招聘計(jì)劃.xls

  附件2:麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.docx

  麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  2022年 2月25日

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