2022年建信金融科技有限責(zé)任公司校園招聘春季補(bǔ)錄100人公告
2022年建信金融科技有限責(zé)任公司校園招聘春季補(bǔ)錄100人公告已經(jīng)公布,具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多銀行資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
建信金融科技有限責(zé)任公司是中國建設(shè)銀行的金融科技子公司,于2018年4月18日在上海市浦東新區(qū)成立,注冊資本17億元,總部位于上海,員工規(guī)模逾7000人。作為首家國有大型商業(yè)銀行設(shè)立的金融科技公司,建信金科傳承了三十年的科研力量,以建行“新金融”戰(zhàn)略和“新一代”系統(tǒng)為發(fā)展核心,運用人工智能、區(qū)塊鏈、云計算、大數(shù)據(jù)、量子計算等前沿技術(shù),在基礎(chǔ)技術(shù)、行業(yè)應(yīng)用、咨詢顧問、數(shù)字化運營等領(lǐng)域,成功構(gòu)建了成熟和系統(tǒng)的金融科技核心能力。目前,建信金科搭建“北斗七星”7大基礎(chǔ)技術(shù)平臺,打造了安全可控的金融級技術(shù)基座,擁有多項金融應(yīng)用能力和多套社會化解決方案,同時具備業(yè)務(wù)+技術(shù)的復(fù)合型專家咨詢顧問能力、互聯(lián)網(wǎng)營銷能力和平臺型運營能力,助力建行、賦能同業(yè)、服務(wù)政府和社會。
在中國社會數(shù)字化轉(zhuǎn)型的大背景下,建信金科將積累的金融科技能力成功應(yīng)用于場景實踐中——與建行一起協(xié)助政府打造智慧政務(wù)平臺,提升政府公共服務(wù)能力和社會治理水平;以金融科技支持建行打造國際性現(xiàn)代商業(yè)銀行,并賦能金融機(jī)構(gòu)同業(yè)IT治理與經(jīng)營管理;為企業(yè)數(shù)字轉(zhuǎn)型提供信息化、智能化技術(shù),服務(wù)企業(yè)全生命周期;深入智慧出行、智慧養(yǎng)老、智慧社區(qū)和美麗鄉(xiāng)村等多個民生場景。隨著數(shù)字化新時代的到來,數(shù)字科技不僅將深刻地改變金融業(yè),也是推動國家和社會進(jìn)步的源動力。作為“新金融”體系的科技推動者和生態(tài)連接者,建信金科將持續(xù)助力中國建設(shè)銀行集團(tuán)加快“新金融生態(tài)體系”構(gòu)建,用科技賦能“數(shù)字中國”建設(shè),讓金融更簡單,讓金融科技盡其所能。
建信金科實行公開透明、富有活力的人才發(fā)展機(jī)制,為各專業(yè)方向的人才提供暢通的職業(yè)發(fā)展通道和廣闊的成長空間。為滿足公司綜合化經(jīng)營對高素質(zhì)人員的需求,建信金科面向各高等院校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位
(一)工作崗位
將從事人工智能類、大數(shù)據(jù)研發(fā)類、創(chuàng)新研發(fā)類、測試及項目管理類、軟件開發(fā)類、技術(shù)運維類、數(shù)據(jù)分析類、業(yè)務(wù)及產(chǎn)品類等工作。
(二)工作地點:上海、北京、廣州、深圳、武漢、成都、廈門等
(三)招聘計劃:共計100人,分布在如下各部門:
1. 公司總部(工作地點:上海/北京)
2. 八大事業(yè)群
北京事業(yè)群(工作地點:北京)
上海事業(yè)群(工作地點:上海)
廈門事業(yè)群(工作地點:廈門)
廣州事業(yè)群(工作地點:廣州)
成都事業(yè)群(工作地點:成都)
深圳事業(yè)群(工作地點:深圳)
武漢事業(yè)群(工作地點:武漢)
廣州數(shù)字金融研發(fā)事業(yè)群(工作地點:廣州)
3.多個直屬中心
實施管理中心(工作地點:北京)
基礎(chǔ)技術(shù)中心(工作地點:北京/廈門)
金融科技與創(chuàng)新中心(工作地點:北京)
Big Data中心(工作地點:北京/廈門/上海)
產(chǎn)品經(jīng)營中心(工作地點:上海/北京/廣州/成都/武漢)
交付事業(yè)部(工作地點:北京/上海)
智能云事業(yè)部(工作地點:武漢/北京/上海)
4. 分/子公司
蘇州子公司(工作地點:蘇州)
河南子公司(工作地點:鄭州)
江蘇分公司(工作地點:南京)
山西分公司(工作地點:太原)
二、招聘條件
應(yīng)聘者須為具有境內(nèi)外普通高等院校及以上學(xué)歷的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。
境內(nèi)高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年7月31日之前畢業(yè),報到時取得國家認(rèn)可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學(xué)位證(包括在擇業(yè)期內(nèi)可視同應(yīng)屆畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)的);境外院校歸國留學(xué)生應(yīng)當(dāng)在2021年1月至2022年7月之間畢業(yè),并在報到時取得國家教育部出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。同時應(yīng)滿足條件如下:
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)誠實守信,遵紀(jì)守法,品行端正。
(三)應(yīng)聘者須為初次就業(yè),未與其他單位建立勞動關(guān)系。
(四)具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的相關(guān)規(guī)定;具備健康良好的心理素質(zhì)。
(五)專業(yè)門類要求:
以計算機(jī)類、軟件工程類、數(shù)理統(tǒng)計類等理工類專業(yè)為主,同時需獲得理工科對應(yīng)學(xué)位。
(六)具有良好的英語聽說讀寫能力。
(七)綜合素質(zhì)較好,有IT科研或項目開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗、知名企業(yè)實習(xí)經(jīng)歷優(yōu)先;獲得ACM、程序設(shè)計、數(shù)學(xué)建模競賽優(yōu)先考慮;獲得學(xué)習(xí)類、社會工作類獎學(xué)金優(yōu)先;擔(dān)任過學(xué)生干部,獲得過其他相關(guān)榮譽稱號者優(yōu)先。同時具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
(八)符合中國建設(shè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。應(yīng)聘者須如實說明與中國建設(shè)銀行集團(tuán)、建信金融科技有限責(zé)任公司在職員工有無親屬關(guān)系,包括夫妻、直系親屬、三代以內(nèi)旁血親、近姻親關(guān)系等情況。
三、招聘流程
包括報名、初選、考試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。
(一)報名。本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報名。應(yīng)聘者登陸“中國建設(shè)銀行官網(wǎng)-誠聘英才-校園招聘-建信金融科技有限責(zé)任公司”主頁進(jìn)行投遞。
(二)初選。我司將定期對應(yīng)聘者進(jìn)行初選,并確定參加考試人員名單。
(三)考試。初選通過人員將參加我司統(tǒng)一組織的考試,考試計劃在2022年3月開始分批次舉行,具體時間以筆試通知為準(zhǔn)。
(四)面試和體檢。我司將組織考試通過人員面試和體檢。
(五)錄用。我司將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者,并與之簽訂勞動合同。
四、相關(guān)說明
(一)報名過程中,應(yīng)聘者可在校園招聘首頁上方點擊“常見問題”,并搜索相關(guān)問題,以進(jìn)一步了解招聘官網(wǎng)的有關(guān)說明。
(二)應(yīng)聘者需對其提供的應(yīng)聘資料真實性負(fù)責(zé)。如與事實不符,我司有權(quán)取消其考試和錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
(三)筆試、面試、體檢、錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息均通過網(wǎng)站、電子郵件、手機(jī)短信或電話等方式發(fā)布,請應(yīng)聘者及時關(guān)注,并保持通訊暢通。
(四)在各招聘環(huán)節(jié)中,我司會及時通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行不再發(fā)布通知。
(五)中國建設(shè)銀行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
五、特別提示
我司組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借銀行業(yè)招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與我司考試無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
建信金融科技有限責(zé)任公司
二○二二年三月十四日
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