威海智慧谷人力資源服務有限公司成立于2021年1月，是威海智慧谷投資運營有限公司下設的全資國有子公司?，F(xiàn)面向社會公開招聘人員為威海經濟技術開發(fā)區(qū)中小學提供服務，有關事項公告如下:

　　一、招聘計劃

　　招聘中小學聘用制教師118名(具體招聘崗位要求詳見附件1)。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的道德品行、職業(yè)素養(yǎng)和適應教師崗位的身體條件、心理素質;

　　4.具備招聘崗位所要求的學歷學位、專業(yè)和持有符合條件的教師資格證書;

　　5.應聘人員年齡要求：35周歲以下(1986年7月28日以后出生);

　　6.具備招聘崗位所需的其他資格條件(詳見附件1);

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)其他條件

　　1.香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

　　2.對暫未取得國(境)外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在規(guī)定時間內后補學歷學位認證書，待正式取得國(境)外學歷學位認證書后，方可進行公示、聘用。

　　3.定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應聘的須經用人管理權限部門單位同意。服務期限內的服務基層項目人員應在報名前征得服務單位和項目主管部門同意。

　　4.應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。

　　(三)下列人員不在招聘范圍內

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.在讀普通高校學生;

　　3.因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的人員;

　　4.被開除中國共產黨黨籍的人員;

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　6.在各級各類公務員和事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、招聘程序和方法

　　報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行，每人限報一個崗位。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格等行為的，查實后取消其本次報名資格。

　　(一)報名時間

　　報名時間：2022年7月28日9:00-8月2日16:00;

　　查詢時間：2022年7月28日12:00-8月3日11:00;

　　繳費時間：2022年7月28日12:00-8月4日16:00;

　　報名網(wǎng)址：

　　https://qzpta8.chinasyks.org.cn:18073/cn_whzhg/index.html#/index

　　(二)具體要求

　　1.網(wǎng)上報名：應聘人員報名前，請仔細閱讀本招聘簡章，確認符合擬應聘崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。對應聘崗位條件中的專業(yè)、學歷、學位、回避情形、資格條件、工作經歷等信息需要咨詢時，可撥打咨詢電話。應聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，首次登陸先注冊(因個人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的，由本人循法律途徑解決)，然后輸入身份證號、密碼、驗證碼進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，根據(jù)“報考狀態(tài)”的流程提示如實、準確填寫相關個人報考信息，上傳本人近期一寸免冠正面照片，上傳的照片應保證清晰可辨，然后提交審核。網(wǎng)上報名必須使用有效身份證件，報名與考試時使用的身份證件必須一致。報名資格一經用人部門初審通過，不能更改。報名系統(tǒng)于8月2日16：00自動禁止應聘人員提交報名信息。

　　2.網(wǎng)上初審：在指定報名期間安排專人負責查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應聘人員網(wǎng)上提交的信息資料，在網(wǎng)上反饋初審結果。應聘人員可在網(wǎng)上提交(修改)報考信息3小時后至8月3日11時前登錄報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結果。應聘人員對報名初審結果持有異議，可在8月3日15：00前向指定報名期間復核電話反映，不在規(guī)定期限內反映，視為對初審結果無異議。

　　由于報名信息涉及個人隱私，網(wǎng)上報名期間無法直接獲得應聘人員聯(lián)系方式，請應聘人員務必及時查詢資格初審結果，如有疑問請主動聯(lián)系審核部門。

　　3.網(wǎng)上繳費：通過網(wǎng)上初審的人員，務必于2022年7月28日12:00-8月4日16:00登錄報名網(wǎng)站，進行網(wǎng)上繳費。逾期未辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄資格。每人每科70元。

　　準考證打印時間會在“智慧谷人力資源公司”公眾號另行公布。

　　(三)資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，網(wǎng)上初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

　　(四)報名需上傳的信息及材料

　　基本信息(報名頁面填寫)、身份證、畢業(yè)證、學位證、相關資格證書(教師資格證)、學歷證書電子注冊備案表(從學信網(wǎng)打印)、學位證書認證報告(http://www.chinadegrees.cn/cn/)、所在單位同意報考證明(附件2)、一寸近期彩色免冠照片。

　　四、面試

　　面試工作由威海智慧谷人力資源服務有限公司參照事業(yè)單位公開招聘有關要求組織實施。面試通知詳見“智慧谷人力資源公司”公眾號。

　　資格審查通過人數(shù)超過50人的崗位，經研究，可視情況增加初試環(huán)節(jié);不超過50人的崗位直接進行面試。

　　(一)面試。面試采取試講(即模擬講課)的方式，按照崗位分組，抽簽確定面試順序，獨立備課30分鐘，試講不超過10分鐘，主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平, 包括教學設計、教學能力、教學基本素養(yǎng)、教學思想和學科專業(yè)知識等方面;其中，音樂、體育、美術還需增加專業(yè)技能測試(試講和專業(yè)技能測試各占面試成績的50%)，主要測試本崗位專業(yè)要求的基本能力和專業(yè)水平。試講使用威海市普通中小學現(xiàn)行教材，報考中小學教師崗位的講授初中課程，其他明確招聘學段的崗位講授相應學段課程。

　　(二)面試成績。面試滿分100分，合格分數(shù)線為70分。面試成績計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

　　(三)進入考察體檢范圍人員確定。根據(jù)面試成績，按招聘崗位規(guī)定比例由高分到低分確定進入考察體檢范圍人員，達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定。面試成績低于70分的，不進入考察體檢范圍。面試成績及進入考察體檢范圍人員名單在“智慧谷人力資源公司”公眾號公布。

　　五、考察、體檢和聘用

　　(一)確定入圍人員。按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試成績，由高分到低分按照1:1的比例，確定進入考察體檢范圍的人員。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)成績并列的，增加結構化面試環(huán)節(jié)確定人選。對放棄考察、體檢、選崗資格或考察、體檢不合格等造成的空缺，按考試成績從高到低依次等額遞補。

　　(二)考察、體檢。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行，對按規(guī)定需要復檢的，在原體檢醫(yī)院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。體檢合格的進入考察環(huán)節(jié)，側重考察應聘人員政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等情況，并對應聘人員報考資格進行復審，體檢或考察不合格的，取消聘用資格。

　　(三)公示及聘用。擬聘用人員通過“智慧谷人力資源公司”公眾號向社會進行公示，時間為5個工作日，如發(fā)現(xiàn)問題，一經核實取消擬聘用資格。公示期滿后，擬聘用人員按總成績從高分到低分依次選擇崗位。拒絕選擇崗位的，視為自動放棄。對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員，必須在規(guī)定的時間內到選取的工作單位報到，并辦理相關手續(xù)，逾期不報到者，取消聘用資格。

　　六、錄用人員待遇及管理

　　(一)錄用人員與威海智慧谷人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，實行1個學期的試用期，期滿考核合格的正式聘用，考核不合格的，解除勞動合同。錄用人員聘期3年，聘期內符合報考條件的，可以參加威海經濟技術開發(fā)區(qū)在編教師招聘考試。

　　(二)錄用人員與在編教師一同參與學?？己?、獎懲、培訓，薪酬待遇4000左右(包含基礎性績效、獎勵性績效及工資)，依法參加職工社會保險，繳納住房公積金，享受規(guī)定的節(jié)日福利以及取暖、午餐補助、體檢、托幼等待遇。

　　(三)錄用人員出現(xiàn)以下行為的，單位可直接解除聘用合同：

　　1.連續(xù)曠工超過15個工作日，或者1年內累計曠工超過30個工作日的。

　　2.出現(xiàn)有償補習、亂收費亂攤派、體罰學生、酒后上課、違背教育規(guī)律增加學生課業(yè)負擔等“師德投訴必查內容36條”中情形的。

　　3.聘期內年度考核不合格或聘期考核不合格的，解除聘用合同。

　　自聘用合同依法解除、終止之日起，單位與被解除、終止聘用合同人員的勞動人事關系終止。

　　七、其他

　　威海智慧谷人力資源服務有限公司具體負責本次招聘的組織實施，并接受社會監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。本次公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)有關規(guī)定處理。

　　本次招聘的考試、成績公布、考察體檢、擬聘用人員公示等相關信息通過“智慧谷人力資源公司”公眾號予以公布。應聘人員在應聘期間要及時了解該網(wǎng)站發(fā)布的最新信息、公告，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通有效，確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤信息或關閉通訊工具等個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　本次公開招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物等，均與公開招聘主管單位無關。

　　咨詢電話：0631-5976159

　　咨詢時間：工作日上午8:30-11:30，下午2:00-5:30

　　以上內容最終解釋權歸威海智慧谷人力資源服務有限公司。

　　威海智慧谷人力資源服務有限公司

　　2022年7月27日

附件1-2