2022年湖北黃岡蘄春縣中小學(xué)幼兒園教師招聘公告(160人)
為積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(鄂人〔2003〕16號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)[2016]23號)和事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)縣政府研究同意,黃岡市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案,現(xiàn)擬面向社會公開招聘中小學(xué)幼兒園教師共160名,其中:初中教師50 名、小學(xué)教師80名、幼兒教師30名?,F(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位及資格條件
本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見附件1:《蘄春縣2022年公開招聘中小學(xué)幼兒園教師崗位一覽表》(以下簡稱《崗位表》)。
二、報考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法,品行端正;
3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具備崗位所必需的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員,不列入招聘范圍。
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的、正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;
3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4.全日制高校在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;
5.現(xiàn)役軍人;
6.現(xiàn)工作(聘用)單位不同意報考的;
7.蘄春縣在編在崗公辦教師;
8.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、公告及報名
(一)發(fā)布公告。本次公開招聘公告在 “蘄春縣人民政府網(wǎng)”(網(wǎng)址: http://www.qichun.gov.cn/)和“蘄春人社”微信公眾號面向社會公開發(fā)布,后續(xù)筆試、面試、考察、體檢、選崗和公示等相關(guān)招聘事項將在該網(wǎng)站一一公告,請考生密切關(guān)注。
(二)報名途徑:網(wǎng)上報名。本次公開招聘報名的各個環(huán)節(jié),包括填報個人信息、上傳個人照片、初審及查詢、繳費和打印準(zhǔn)考證均通過蘄春縣人民政府網(wǎng)站( http://www.qichun.gov.cn/)考試報名入口進(jìn)行。
(三)報名時間:2022年8月15日9:00至8月18日17:00。報名窗口于17:00準(zhǔn)時關(guān)閉。
(四)報名鏈接:http://219.138.138.146:7009/(或由二維碼報名入口進(jìn)入)。
(五)報名要求:
1.每名應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報名期間,未通過招聘單位資格審查的,可以重新選報其他崗位;已通過資格審查的,不能改報其他崗位。請仔細(xì)閱讀《公告》、《崗位表》等內(nèi)容,熟悉相關(guān)要求,對需要填寫的每一項內(nèi)容要認(rèn)真考慮,慎重填報,嚴(yán)肅對待。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,誠信報考。要對照《崗位表》中的“報考資格條件”要求填寫和提供材料,并對填報和提供信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實,均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
3.在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)報考的,報考前應(yīng)征得單位同意,單位同意報考的書面證明在面試前資格復(fù)審時提供。
4.報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時填寫的通訊地址和電話號碼務(wù)必真實準(zhǔn)確,電話號碼請不要隨意變更,以便于聯(lián)系。
(六)資格審查。2022年8月15日9:00至8月19日17:00,招聘單位主管部門在網(wǎng)上進(jìn)行資格審查,考生可同步查詢審查結(jié)果。
1.關(guān)于年齡。年齡截止日期為2022年8月4日(如崗位年齡要求為35周歲及以下,則報考該崗位考生的出生年月日應(yīng)為1986年8月4日及以后出生)。
2.關(guān)于學(xué)歷、學(xué)位。獲取學(xué)歷學(xué)位截止時間為2022年7月31日。應(yīng)聘人員應(yīng)符合所報考崗位的學(xué)歷、學(xué)位要求?!秿徫槐怼分兴蟮膶W(xué)歷為報考人員所獲得的最高學(xué)歷。社會人員應(yīng)以其已經(jīng)獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報考,應(yīng)屆高校畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報考。如,某一崗位要求“本科及以上”,具有本科、碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員均可報考;如要求“僅限本科”,具有碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員不能以本科學(xué)歷報考。應(yīng)聘人員為在校全日制非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的,不能以較低學(xué)歷報考。
3.關(guān)于崗位所需專業(yè)。各崗位所需專業(yè)詳見《崗位表》。專業(yè)名稱參考教育部???、本科、研究生專業(yè)目錄進(jìn)行擬定(附件5)。對部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè),與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的,用人單位同意,可以報考。
4.關(guān)于崗位所需資格證書。各崗位所需資格證書詳見《崗位表》。上崗前須持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證,持有高學(xué)段教師資格證可以報考低學(xué)段崗位。在資格復(fù)審階段,尚未取得教師資格證的考生如持有相應(yīng)學(xué)段或高學(xué)段教師資格考試合格證明及相應(yīng)普通話等級證書,可以視同為持證,上崗時仍未取得相應(yīng)學(xué)段教師資格證的,不予錄用。
5.關(guān)于工作經(jīng)歷。報考有相關(guān)工作經(jīng)歷要求崗位的人員,須提供崗位相關(guān)工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等),離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)實訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷,可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報考專業(yè)工作經(jīng)歷。
(七) 繳費確認(rèn)。2022年8月15日9:00至8月20日17:00,報考人員繳費確認(rèn)。未按期繳費確認(rèn)者視為自動放棄。農(nóng)村建檔立卡貧困對象、城鄉(xiāng)低保對象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對象,先在網(wǎng)上報名繳費,然后在筆試考點現(xiàn)場退費。
(八)打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時間:具體時間另見公告。屆時繳費確認(rèn)人員可自行登錄蘄春縣人民政府網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證(建議打印3份備用)。
網(wǎng)上報名咨詢電話:0713-7225658。
四、考試
(一)考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(二)筆試
1.筆試內(nèi)容
分為教育教學(xué)專業(yè)知識和綜合知識兩科,均采用閉卷方式進(jìn)行。教育教學(xué)專業(yè)知識科目分學(xué)段、分學(xué)科命題,根據(jù)教學(xué)需要和招聘條件,以學(xué)科專業(yè)知識為主要內(nèi)容。綜合知識科目涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、歷史、時事、英語、計算機(jī)等方面的知識,同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、競爭發(fā)展能力和心理素質(zhì)。綜合知識科目不分學(xué)段學(xué)科,所有考生使用同一套試卷。
2.筆試時間和考試地點:具體時間地點另行公告。
3.關(guān)于開考比例的界定
為實現(xiàn)競爭擇優(yōu),按崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1:3的比例開考。報名結(jié)束后,如報名人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的招聘崗位,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。確因工作需要保留崗位的,經(jīng)招聘單位申請,縣教育局審核,報縣人社局同意后可適當(dāng)降低開考比例。
4.筆試成績查詢
考試結(jié)束后,在“蘄春縣人民政府網(wǎng)”和“蘄春人社”微信公眾號上公布考試成績和加分,考生可查詢本人成績。
(三)面試
面試重點測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,采取特長展示、說課等形式進(jìn)行。
1.確定面試入圍人選
原則上按考生報考崗位依筆試成績從高到低的順序按1:3的比例確定面試入圍人選。如果最后一名成績相同,一并進(jìn)入面試。招聘計劃數(shù)與入圍面試人數(shù)未達(dá)到1:3的比例,確因工作需要保留崗位的,經(jīng)招聘單位申請,縣教育局審核,報縣人社局同意后,結(jié)合應(yīng)聘人員報名、專業(yè)分布等情況適當(dāng)降低開考比例,或不設(shè)開考比例,劃定面試成績合格線。
2.進(jìn)行面試資格復(fù)審
筆試成績公布后,由縣人社局和縣教育局對進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點及相關(guān)事宜另行公告。資格復(fù)審在面試公告發(fā)布前完成。資格復(fù)審時,考生應(yīng)提供以下材料:
(1)第二代身份證原件和復(fù)印件;
(2)《蘄春縣2022年公開招聘中小學(xué)幼兒園教師報名登記表》一式一份(請考生報名時直接網(wǎng)上打印);
(3)按《崗位表》“報考資格條件”要求,提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書原件和復(fù)印件;
(4)按《崗位表》“報考資格條件”要求,提供其他相關(guān)資料;
(5)在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)報考的,提供用人單位及主管部門同意報考并加蓋單位公章的書面證明。
不按照指定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的考生,取消面試資格。因取消面試資格或考生放棄面試資格,出現(xiàn)面試人選缺額需要遞補的,在報考同一崗位人員中依筆試成績由高到低的順序依次遞補。考生放棄資格復(fù)審或面試資格,應(yīng)向縣人社局出具書面聲明或?qū)⒙暶魍ㄟ^傳真、掃描等方式發(fā)送至縣人社局。未出具書面聲明而單位確實無法聯(lián)系考生本人的,由2名以上工作人員確認(rèn)并記錄在案證實,并在報考同一崗位人員中依筆試成績由高到低的順序依次遞補。
3.發(fā)布面試公告
面試公告應(yīng)在面試開考前至少5天發(fā)布。
面試公告發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補。面試時如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況,其面試成績按零分計算,但該崗位招聘計劃不再調(diào)減。對因上述原因?qū)е掠行Э荚嚾藬?shù)與招聘崗位計劃數(shù)相等無法形成競爭的崗位和經(jīng)批準(zhǔn)保留的崗位,實行最低合格分?jǐn)?shù)線控制,面試分?jǐn)?shù)達(dá)到75分及以上的,方能進(jìn)入考察體檢階段。
4.重要提示
筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),請廣大報考者提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。
(四)綜合成績計算
1.成績權(quán)重及計算?!督逃虒W(xué)專業(yè)知識》、《綜合知識》卷面滿分均為100分,共200分。面試滿分為100分。筆試和面試成績折合成百分制成績后,分別按40%和60%的權(quán)重計入考生綜合成績。
其計算公式為:
筆試總成績=(《教育教學(xué)專業(yè)知識》×70%+《綜合知識》×30%)×40%,面試總成績=面試成績×60%??忌C合成績=筆試總成績+面試總成績。綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位“四舍五入”。
2.加分政策。根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求,對服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員實行加分政策優(yōu)惠,在折合成百分制的筆試總分上增加5分,在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員的資格審查由各項目縣級主管部門審核(其中,高校畢業(yè)生退役士兵由縣退役軍人事務(wù)局移交安置股審核,聯(lián)系電話:0713-7189879)。
享受加分政策的考生申請方式:填寫《蘄春縣2022年公開招聘中小學(xué)幼兒園教師政策性加分審核表》(附件2),連同本人身份證、學(xué)歷證、服務(wù)期滿證書、考核表等相關(guān)證明材料掃描件,一并壓縮成一個文件,在2022年8月20日前發(fā)送至電子郵箱574077714@qq.com,請在郵件主題注明“考生姓名+事業(yè)單位公開招聘加分申請”字樣,并及時電話聯(lián)系確認(rèn)收妥(0713-7308801)。加分申請發(fā)送成功以郵件回復(fù)為準(zhǔn),未收到郵件回復(fù)的,請及時電話聯(lián)系。逾期未提交相關(guān)證明材料或材料不齊的,視為放棄加分。
上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,不再享受此優(yōu)惠。服務(wù)(役)時間計算截止2022年9月30日。
該類考生綜合成績=[(《教育教學(xué)專業(yè)知識》×70%+《綜合知識》×30%)+5]×40%+面試成績×60%。
3.考生成績相同的處理辦法。報考同一崗位考生綜合成績相同時,筆試成績高的考生排名靠前;如筆試、面試成績都相同時,筆試科目《教育教學(xué)專業(yè)知識》成績高的考生排名靠前。按以上原則排名后,考生成績?nèi)韵嗤模釉噷I(yè)知識。
五、考察、體檢
按考生綜合成績根據(jù)招聘崗位從高分到低分按計劃招聘人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入考察、體檢人選。
(一)考察
1.考察工作由縣人社局、縣教育局共同組織實施。
2.考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時對考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進(jìn)行延伸考察,考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)??疾熘羞€要對應(yīng)聘者的報考資格進(jìn)行復(fù)審??疾熘校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的,取消聘用資格。
3.因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的,可按綜合成績從高到低順序依次遞補,對考生進(jìn)行考察和體檢。
(二)體檢
1.體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)等規(guī)定組織實施。
2.招聘單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)招聘單位主管部門報縣招聘工作主管部門研究同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
3.應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目,待妊娠期結(jié)束后補做有關(guān)體檢項目,待體檢結(jié)論合格后,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
4.因考生放棄體檢或體檢不合格不予聘用的,招聘單位可遞補考生進(jìn)行考察和體檢。
特別說明:相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的,從其規(guī)定。
六、選崗
報考的考生分學(xué)段分學(xué)科按綜合成績由高到低依次選崗。
七、公示及備案
根據(jù)考生綜合成績、考察、體檢、選崗情況集體研究確定擬聘人選,經(jīng)審定在“蘄春縣政府網(wǎng)”和“蘄春人社”微信公眾號予以公示(公示期不少于7個工作日),報市人社局備案。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知10日內(nèi))不報到的,取消聘用資格。擬聘用人員公示后,有放棄或取消聘用資格的,不再遞補。
八、簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)縣人社局審核下發(fā)聘用通知后,各用人單位為新招聘的人員辦理聘用手續(xù),實行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
九、防疫要求
參考人員應(yīng)當(dāng)自覺服從考試舉辦單位的防疫工作安排,按《蘄春縣事業(yè)單位公開招聘工作人員疫情防控須知》(附件3),配合做好衛(wèi)生防疫工作,并簽訂《蘄春縣事業(yè)單位公開招聘工作人員考生健康聲明及安全考試承諾書》(簡稱《健康承諾書》,見附件4)。參加現(xiàn)場招聘活動的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。不服從相關(guān)防疫工作安排的,取消聘用資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
十、其他事項
1.本方案由縣人社局(電話0713-7308801)負(fù)責(zé)解釋。附件《崗位表》中所列的內(nèi)容,由縣教育局政工股(電話0713-7222619)負(fù)責(zé)解釋。
2.未盡事宜以及考試工作中出現(xiàn)的新情況新問題,按《黃岡市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作規(guī)程》(2020年版)的規(guī)定執(zhí)行,或者由縣委組織部、縣人社局研究決定并公告。
3.公開招聘過程中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)執(zhí)行,涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
聯(lián)系電話:
蘄春縣人社局事業(yè)單位人事管理股:0713-7308801
蘄春縣人社局培訓(xùn)考試中心:0713-7225658
蘄春縣教育局:0713-7222619
1、蘄春縣2022年公開招聘中小學(xué)幼兒園教師崗位一覽表 |
2、蘄春縣2022年公開招聘中小學(xué)幼兒園教師政策性加分審核表 |
3、蘄春縣事業(yè)單位公開招聘工作人員疫情防控須知 |
4、蘄春縣事業(yè)單位公開招聘工作人員考生健康聲明及安全考試承諾書 |
5、教育部??啤⒈究?、研究生專業(yè)目錄 |
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蘄春縣教育局
2022年8月4日