為進一步加強衛(wèi)生健康人才隊伍建設，加快推進我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，滿足人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生服務需求，根據醫(yī)療衛(wèi)生機構人員需求情況，經研究，決定面向社會公開招聘蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員。

一、招聘計劃

本次招聘指標共104名，其中財政補助事業(yè)單位4名，區(qū)第一人民醫(yī)院醫(yī)共體總院54名，區(qū)第三人民醫(yī)院醫(yī)共體總院19名，區(qū)中醫(yī)院醫(yī)共體總院19名，浙江蕭山醫(yī)院醫(yī)共體總院8名。詳見《2023年蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員需求計劃表》(附件1)。

招聘指標與報名人數的比例至少須達到1:1.5，其中招聘指標在6人及以上的職位至少須達到1:1.3，學歷起點為碩研的崗位、緊缺崗位放寬至1:1。未達到相應比例的，則招聘指標相應核減直至取消。

二、招聘范圍和對象

1.符合下列情形之一的，可以報考醫(yī)學類崗位：(1)列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高等院校2022年、2023年畢業(yè)生。(2)具有相應衛(wèi)生執(zhí)業(yè)資格，國家承認學歷的社會人員。

2.部分崗位專項招聘普通高校應屆畢業(yè)生，具體包含以下對象：①2021年、2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，含同期畢業(yè)的留學回國人員，以及符合教研廳函〔2019〕1號文規(guī)定的非全日制研究生;②按國家政策規(guī)定可以享受應屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員。

3.除2023年全日制普通高校應屆畢業(yè)生外，正在全日制普通高校就讀的人員不能報考，正在全日制普通高校脫產就讀的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

4.原區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)計局培養(yǎng)的定向生未在區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)基層衛(wèi)生服務中心服務滿5年(不含規(guī)培時間)的，只能報考各醫(yī)共體分院的相關崗位。

5.已經參加蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)2023年度公開招聘專業(yè)人才、研究生、緊缺崗位(專業(yè))事業(yè)人員招考并簽約的人員，不得報考。

6.蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)的在編事業(yè)人員不得報考。

7.現役軍人不能報考，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員不能報考。報考人員不得報考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號)第六條所列回避情形的崗位。

三、招聘條件

1.熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

2.具有適應職位要求的身體條件。

3.具備職位所需的要求，能勝任職位工作。

4.年齡要求，一般為18至35周歲(1987年5月29日至2005年5月29日期間出生)，其中：碩研及以上學歷、緊缺專業(yè)畢業(yè)且具有獨立執(zhí)業(yè)資格的專技人員、報考緊缺崗位且具有獨立執(zhí)業(yè)資格的專技人員，年齡18至40周歲(1982年5月29日至2005年5月29日期間出生);副高職稱人員年齡18至45周歲(1977年5月29日至2005年5月29日期間出生)、正高職稱人員年齡18至50周歲(1972年5月29日至2005年5月29日期間出生)，特別優(yōu)秀的，年齡上限可適當放寬(需提供人才認定證書、獲獎證書、科研成果及論文證明、學術兼職證明等相關資料)，但不得超過55周歲(1967年5月29日以后出生)。

列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高等院校本科及以上學歷的精神醫(yī)學、醫(yī)學影像學專業(yè)屬于緊缺專業(yè)。兒科醫(yī)生、精神科醫(yī)生、B超醫(yī)生、各醫(yī)共體分院的公共衛(wèi)生醫(yī)生、兒保醫(yī)生屬于緊缺崗位。

5.具有各招聘職位要求的國家承認的學歷。其中研究生同時還應提供相應的學位證書。各招聘崗位所需學歷、學位需在2023年5月29日前取得相應證書。

6.其他條件

(1)報考杭州市蕭山區(qū)第一人民醫(yī)院醫(yī)共體總院瓜瀝院區(qū)、戴村院區(qū)、杭州市蕭山區(qū)第三人民醫(yī)院醫(yī)共體總院蕭山區(qū)第三人民醫(yī)院、杭州市蕭山區(qū)中醫(yī)院醫(yī)共體總院蕭山區(qū)中醫(yī)院、浙江蕭山醫(yī)院醫(yī)共體總院浙江蕭山醫(yī)院本科學歷起點崗位的考生須具有相應的學士學位。

(2)根據《醫(yī)師資格考試暫行辦法》衛(wèi)生部令第4號第十一條、《醫(yī)師資格考試報名資格規(guī)定(2014版)》(國衛(wèi)醫(yī)發(fā)〔2014〕11號)第六條規(guī)定，不符合醫(yī)師資格考試條件的考生，不得報考醫(yī)生類崗位(招聘計劃中帶“醫(yī)生”字樣的崗位)。已經注冊過的，執(zhí)業(yè)方向必須跟報考崗位相匹配。

(3)具有報考崗位要求的“學歷起點”以上學歷的報考人員，如所學專業(yè)與報考專業(yè)要求相近，且能晉升相應專業(yè)技術職稱的也可以報考。

(4)留學人員須取得畢業(yè)證書或境外學歷，并在2023年9月30日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。2022年10月以后畢業(yè)并在2023年9月30日前取得畢業(yè)證書或境外學歷、學歷學位認證書的留學人員為“2023年應屆生”。鑒于國外高校與國內高校在專業(yè)名稱上的差異，或在外文翻譯成中文后專業(yè)名稱上的差別，留學人員可報考專業(yè)名稱相同或相近的職位。

列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高等院校畢業(yè)生包括“在2023年9月30日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書”的留學人員。

(5)本次招聘所涉及的“工作經歷”計算統(tǒng)一截止到2023年5月29日。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。

(6)報考人員戶籍以2023年5月29日的戶口所在地為準。其中杭州市戶籍范圍指杭州市行政區(qū)域范圍(含桐廬縣、淳安縣、建德市)，并包含在杭高校的2023年應屆畢業(yè)生及杭州市生源的非在杭高校2023年應屆畢業(yè)生，浙江省戶籍范圍依此類推。生源地是指經高考，被高校錄取時的戶籍所在地。

具體職位要求和年齡、戶籍及其他特殊要求以需求計劃表為準。

面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)，按當年應屆畢業(yè)生同等對待。經住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。(住培合格證書中的培訓專業(yè)原則上應當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致)。

四、招聘程序

發(fā)布招聘公告、網上報名與資格審查、繳費、筆試、面試、體檢、考察、公示和錄用。資格審查貫穿于招考全過程，至正式錄用后結束。

(一)注冊及報名

時間：2023年5月29日0時—6月4日17時;網址：https://xskj.xiaoshan.gov.cn:8080(杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘網上報名系統(tǒng))。

報考人員登陸杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘網上報名系統(tǒng)，注冊個人真實信息，然后選擇職位，開始報名。

1.報考人員只注冊不報名的，報考無效;報考人數以實際繳費人數為準;資格審查時，報考職位以報考人員最后選定的職位為準。

2.報考人員只能用第二代身份證號報名。

3.每人限報一個職位，逾期不再受理。

2023年5月30日0時—6月4日16時，報考人員可在報名系統(tǒng)查詢各職位報名人數，報名系統(tǒng)每2小時自動更新數據1次。本階段報考人員可更改報考職位，招聘單位暫不作資格初審。

(二)資格初審

時間：2023年6月5日9時—6月8日17時。

招聘單位對報考人員最后選定的職位進行資格審查，對初審未通過的人員，將在網上反饋并說明理由。在此期間，報名系統(tǒng)不對報考人員開放。

(三)查詢并再次報名

時間：2023年6月9日0時—6月12日17時。

已報名人員登陸報名系統(tǒng)，查詢資格初審結果。通過資格初審的，不能再改報其他職位;未通過的可更改報考單位及職位并再次接受資格審核?？忌膱蠼刂箷r間為2022年6月12日17時。

因招聘職位未達規(guī)定開考比例被取消的，有關人員另行通知改報，未及時改報者視為自動放棄報考。

(四)繳費確認

時間：2023年6月9日0時—6月13日24時。

通過資格審查的考生，可在報名系統(tǒng)進行網上繳費(考務費為50元)，并在該系統(tǒng)查詢是否繳費成功。未按時繳費確認成功的，視為自動放棄報考。繳費確認人數與招聘計劃未達規(guī)定開考比例的，將酌情核減或取消招聘計劃。因招聘職位未達規(guī)定開考比例被取消的，報考該職位的人員將另行通知改報，未及時改報者視為自動放棄報考，不再退還報名費。

貧困家庭的報考人員應于2023年6月13日17時前將本人身份證及所在縣(區(qū))級民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明原件及復印件交至蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局(風情大道3258號)908辦公室，經審核后免除其考務費。

(五)下載并打印準考證

時間：2023年6月20日16時—6月24日9時。

已繳費確認的報考人員在規(guī)定時間內登陸報名系統(tǒng)，下載打印準考證及筆試須知。

(六)筆試

滿分為100分。根據報考職位要求，考試科目分別為：(1)臨床醫(yī)學;(2)預防醫(yī)學;(3)口腔醫(yī)學;(4)中醫(yī)學;(5)醫(yī)學影像學;(6)醫(yī)學檢驗技術;(7)護理學;(8)針灸推拿;(9)中西醫(yī)結合;(10)藥學;(11)聽力康復技術。詳見《2023年蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員需求計劃表》(附件1)

筆試時間半天，具體時間和地點在準考證上明確。報考人員必須憑準考證和第二代身份證(兩證缺一不可)按準考證上規(guī)定的考點、考場和時間參加筆試。

報考人員可在考試后十個工作日在杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘網上報名系統(tǒng)查詢本人的筆試成績。

實際參加筆試人數與招聘計劃未達規(guī)定開考比例的，該職位按比例核減或取消招聘計劃，招聘職位被取消的，有關人員另行通知改報，未及時改報者視為自動放棄報考。

(七)面試

面試采用結構化面試法，不區(qū)分學科專業(yè)。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢人選。

面試入圍人員根據各職位筆試成績，從高分到低分按一定比例擇取。(1)招聘指標在2人及以下的，按1:3的比例確定;(2)3-10人的，按1:2的比例確定;(3)11-25人的，按1:1.5的比例確定(入圍面試人數不得少于20人)。在確定面試名額時，遇到按一定比例計算得出的數字有小數點時，按四舍五入方式確定面試名額，如筆試成績出現并列時，則同時進入面試。面試人數不足規(guī)定比例的，按實際入圍面試人數進入面試，當實際入圍面試人數與招聘指標的比例為1:1時，考生面試成績低于75分的，不再進入下一個招聘程序。

面試時間待筆試成績揭曉后另行通知。

筆試和面試成績的比例為50:50(保留小數點后兩位，尾數四舍五入)。如總成績出現并列時，以筆試成績高者列前位。仍并列時，再加試一輪專業(yè)測試。

筆試、面試結束后，按職位將考生的總成績從高分到低分排序，以招聘計劃數1:1的比例確定最高分的人員為入圍體檢對象。

(八)資格復審

面試前，由蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織招聘單位對面試入圍人員進行網上資格復審，具體時間另行通知。面試入圍人員需通過報名系統(tǒng)自行提交所報崗位需要的相關證明材料，具體如下：

1.列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高等院校2023年應屆畢業(yè)生須提供戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、身份證、學歷(學位)證書、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表。已與其他單位簽約的，需提供協(xié)議書的本人聯。

2.其他報考人員須提供戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、身份證、學歷(學位)證書(初始大中專學歷和最高學歷證書)。

3.留學人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

4.部分招聘職位有工作經歷要求的，須提供勞動(聘用)合同或養(yǎng)老保險繳納證明等證明材料。有相關工作經歷要求的，還需提供單位出具的相關工作經歷證明。

5.部分招聘職位有資格證書、培訓合格證書等要求的，須提供相應的資格證書、培訓合格證書等。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符的，不得參加面試。入圍面試人員名單及資格復審時間均在蕭山區(qū)政府門戶網站、蕭山人才網上公布，請考生及時關注。

資格復審前，有面試對象確認不參加面試的，可在該職位中擇取筆試成績最高者進行一輪遞補。

未按規(guī)定時間提交資格復審所需證明材料的，視作放棄面試。有面試對象放棄面試或因資格復審不合格被取消報考資格的，均不再遞補。

(九)體檢和考察

體檢工作參照人力社保部、原衛(wèi)生部、國家公務員局下發(fā)的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行。體檢費用自理。體檢合格者列為考察對象，主要考察其德才表現和應聘資格條件等情況，考察按《公務員錄用考察辦法(試行)》(2021年9月17日發(fā)布)執(zhí)行。考察不合格的，取消錄用資格。

有體檢不合格(放棄)、考察后不宜錄用(放棄)的，可在該職位面試面談合格人員中擇取成績最高者進行遞補。

考察超過規(guī)定時間不能作出結論或考生對考察結論有異議并申請行政復議、提起行政訴訟的，不再遞補。

體檢、考察工作實施前，國家出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

考察結果僅作為本次是否錄用的依據。

(十)公示和錄用

考察結束后，在蕭山區(qū)政府門戶網站、蕭山人才網對擬錄用人員進行為期7個工作日的公示，接受社會各界的監(jiān)督(已與其他單位簽約的入圍人員，必須在公示前提供單位同意報考證明或者解聘證明)。對公示中反映的問題，由區(qū)衛(wèi)生健康局會同監(jiān)察部門和人力社保局進行調查核實，作出是否可以錄用的決定。在公示結束后有放棄錄用資格、逾期不報到、逾期不到崗或發(fā)現有不符合報考資格和錄用條件的，取消錄用，均不再遞補。

根據有關規(guī)定，事業(yè)單位聘用人員按浙政辦發(fā)〔2004〕117號文件實行聘用制。

五、其它事項

1.報考人員在初審、復審中提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。

2.報考緊缺崗位的人員需簽訂5年的崗位服務合同。

3.原區(qū)衛(wèi)生局、原區(qū)衛(wèi)計局培養(yǎng)的定向生服務期限不少于5年(不含規(guī)范化培訓時間)。

4.本次招聘的事業(yè)人員，如符合蕭山區(qū)衛(wèi)生高層次人才資格條件的，可享受相關人才專項補助;國內部分“雙一流”高校全日制應屆畢業(yè)生或本科畢業(yè)于國內部分“雙一流”高校醫(yī)學類專業(yè)的海外(境外)碩研、博研醫(yī)學類應屆畢業(yè)生以及緊缺崗位、邊遠社區(qū)衛(wèi)生服務中心(蕭山區(qū)第一人民醫(yī)院醫(yī)共體總院樓塔分院、河上分院、黨灣分院、益農分院、蕭山區(qū)第三人民醫(yī)院醫(yī)共體總院浦陽分院、進化分院)事業(yè)人員等，可享受人才專項補助(就高不重復)。

5.本次招考不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招考的輔導培訓班。社會上出現的任何以蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次招考無關。

6.本次報考醫(yī)共體分院崗位的，聘用后統(tǒng)一從醫(yī)共體總院牽頭醫(yī)院調配至報考單位使用。

7.網絡查詢：蕭山區(qū)政府門戶網站(http://www.xiaoshan.gov.cn)、蕭山人才網(http://www.xshr.com)。

本公告由蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋。聯系電話：0571-82623530;舉報受理電話：0571-83867207、82661081、82758020;網絡、網銀技術支持電話：0571-22811906。

附件：附件1：2023年蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員需求計劃表.xlsx

附件2：原區(qū)衛(wèi)計局定向培養(yǎng)的2023屆畢業(yè)生名單.xlsx

附件3：單位同意報考證明.doc

杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局

2023年5月23日