為加強(qiáng)我縣中小學(xué)校(含中職、幼兒園，下同)教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、《自治區(qū)教育廳自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳自治區(qū)黨委編辦關(guān)于印發(fā)〈中小學(xué)教師公開招聘改革指導(dǎo)意見〉的通知》(桂教規(guī)范〔2019〕19號(hào))和《河池市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人事管理若干措施的通知》(河人社發(fā)〔2021〕61號(hào))以及《河池市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好河池市 2023 年度事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃制定及相關(guān)工作的通知》(河人社函〔2022〕104 號(hào))等文件精神，經(jīng)縣人民政府同意，決定面向社會(huì)自主公開招聘教職工213名，具體崗位詳見《東蘭縣2023年自主招聘中小學(xué)校教職工崗位計(jì)劃表》(附件1)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

1.招聘教師崗位對(duì)象應(yīng)具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷，并取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。

2023年普通高校畢業(yè)生無(wú)法提供學(xué)歷學(xué)位證書原件的，應(yīng)提供所在學(xué)校出具的相關(guān)證明材料，可提供就業(yè)推薦表代替。已參加教師資格考試成績(jī)合格，報(bào)名時(shí)尚未取得資格證書的考生，須提供資格考試成績(jī)合格證相關(guān)證明材料，在擬聘用公示前須提供教師資格證原件，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

2.招聘對(duì)象須熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。

(二)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍【港澳臺(tái)居民應(yīng)聘按照《關(guān)于做好臺(tái)灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(桂人社函〔2017〕863號(hào)和《關(guān)于做好港澳居民到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(人社廳函〔2017〕259號(hào))文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行】。

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.符合招聘崗位所要求的年齡條件：

①18周歲以上，35周歲以下(1987年7月1日至2005年6月30日期間出生);

②18周歲以上，40周歲以下(1982年7月1日至2005年6月30日期間出生);

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.除個(gè)別崗位單獨(dú)設(shè)置生源地或戶籍要求外，?？茖W(xué)歷報(bào)考者，生源地或常住戶口必須為廣西;本科以上學(xué)歷報(bào)考者，生源地或常住戶口不受限制。

7.符合招聘崗位規(guī)定的招聘條件和其他條件,具體詳見《東蘭縣2023年自主招聘教職工崗位計(jì)劃表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》)。本次招聘崗位涉及到的專業(yè)要求參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2023年版)》(附件2)的專業(yè)目錄。

(三)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為、受到禁止報(bào)考河池市公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員處罰未到期的人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在讀的普通高校非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書參加招聘);

5.公務(wù)員被辭退未滿5年的;

6.本縣在職在編人員(含使用聘用教師控制數(shù)人員及在崗特崗教師);

7.在2023年各高校雙選招聘會(huì)中已與東蘭縣招聘學(xué)校達(dá)成就業(yè)意向入圍體檢的考生以及達(dá)成就業(yè)意向后自動(dòng)放棄的考生不再納入本次招聘對(duì)象;

8.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

9.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

11.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

(四)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行回避制度

凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或有近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查等崗位，以及與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

負(fù)有事業(yè)單位聘用、考核、獎(jiǎng)勵(lì)、處分、人事爭(zhēng)議等職責(zé)的人員履行職責(zé)，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)回避：與本人有利害關(guān)系的;與本人近親屬有利害關(guān)系的，其他可能影響公正履行職責(zé)的。

本次招考所涉及的服務(wù)期限、工作年限、戶籍、現(xiàn)役、辭退、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2023年6月30日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。2023年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格截止日期為2023年7月31日。招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問(wèn)題，由東蘭縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

三、報(bào)名

(一)網(wǎng)上報(bào)名

本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢和網(wǎng)上打印報(bào)名登記表。報(bào)考人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄河池人才網(wǎng)(https://hc.gxrc.com/)“河池市2023年事業(yè)單位自主招聘專欄”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名入口，并按要求的規(guī)格上傳近期2寸正面免冠彩色證件照片以及招聘崗位所需條件的各項(xiàng)佐證材料原件掃描版(報(bào)名時(shí)未能取得教師資格證書的，請(qǐng)上傳中小學(xué)教師資格考試合格證明及普通話等級(jí)證書)。

每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，不得用新、舊兩個(gè)居民身份證重復(fù)報(bào)名，報(bào)名和考試時(shí)使用的居民身份證必須一致(凡審核中發(fā)現(xiàn)考生報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)考資格)。考生報(bào)名所提交的申請(qǐng)材料必須齊全、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)如實(shí)填寫在職工作情況。凡提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或填寫報(bào)名信息有誤，造成資格審查不通過(guò)等后果的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任?？忌顚懟蛱峁┨摷傩畔?bào)考申請(qǐng)材料的，無(wú)論在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格或考試成績(jī)、考察、聘用等資格。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2023年6月26日9:00至6月30日17:00。

(二)資格審查時(shí)間及方式：

資格審查時(shí)間：2023年6月26日9：00 至7月1日18：00。

采取網(wǎng)上資格審查方式。資格審查工作由東蘭縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。網(wǎng)上資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查工作貫穿招聘考試全過(guò)程。任何時(shí)候發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假的情形，取消考試、聘用資格，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

報(bào)考人員可于2023年6月26日9:00至7月1日18:00期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果(考生報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報(bào)名時(shí)間截止后1天內(nèi)完成網(wǎng)上資格審查)。2023年6月26日9:00至6月30日17:00期間，報(bào)名確認(rèn)前或未通過(guò)資格審查的，可以直接在網(wǎng)上改報(bào)其他崗位;報(bào)名確認(rèn)后尚未進(jìn)行資格審查或者已通過(guò)資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位。

對(duì)符合報(bào)考資格條件的，資格審查單位不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)資格審查的，資格審查單位須說(shuō)明原因。招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由東蘭縣教育局負(fù)責(zé)解釋。報(bào)考人員在網(wǎng)上資格審查期間不需寄送紙質(zhì)的報(bào)考申請(qǐng)材料。

特別提示。因報(bào)名時(shí)間截止后1天內(nèi)完成網(wǎng)上資格審查,故在報(bào)名時(shí)間截止最后1天內(nèi)報(bào)考的人員，可能面臨因資格審查不通過(guò)而失去改報(bào)其他崗位的機(jī)會(huì)。請(qǐng)報(bào)考人員自行評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，盡早誠(chéng)信報(bào)名。在報(bào)名時(shí)間截止最后1天內(nèi)報(bào)考的人員，如不通過(guò)資格審查而不能改報(bào)其他崗位的，責(zé)任自負(fù)。

四、考試

考試包括筆試和面試，由東蘭縣教育局會(huì)同東蘭縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。

(一)筆試

1.筆試要求：

①免筆試崗位：符合采用直接面試考核方式招聘的崗位，計(jì)劃招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)達(dá)不到1:3(含1:3)比例的，免筆試;計(jì)劃招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)超過(guò)1:3(不含1:3)比例的，須參加筆試進(jìn)行篩選。

②筆試崗位：不符合采用直接面試考核方式招聘的崗位，須參加筆試進(jìn)行篩選。

2.筆試內(nèi)容：教育公共基礎(chǔ)知識(shí)，卷面滿分150分。

3.筆試公告另行發(fā)布。

(二)面試

1.確定面試資格人選。面試資格審查合格的考生。

①未參加筆試崗位，按實(shí)際報(bào)名資格審查合格人數(shù)確定面試人選。

②參加筆試崗位：根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1:3(含1:3)的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定進(jìn)入面試范圍人選。

比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試合格成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。

2.發(fā)布面試公告。面試入圍人選確定后，將在河池人才網(wǎng)發(fā)布面試公告。面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選。

發(fā)布面試公告時(shí)間：面試前一個(gè)星期。

3.面試方式及內(nèi)容。面試采取“結(jié)構(gòu)化”問(wèn)答的方式進(jìn)行。答辯主要內(nèi)容考察應(yīng)聘人員的教學(xué)理論知識(shí)、綜合分析能力、職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)。

4.成績(jī)公布。面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格，面試成績(jī)不合格者，不得確定為體檢考察人選。綜合成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試總成績(jī)(免筆試崗位綜合成績(jī)=面試總成績(jī))。筆試總成績(jī)、面試總成績(jī)、綜合成績(jī)均四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

同一考場(chǎng)面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布全部考生面試成績(jī)、綜合成績(jī)及崗位排名，相同崗位比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)兩人以上綜合成績(jī)并列時(shí)，以面試成績(jī)高的確定體檢考核人選。

五、選崗。

報(bào)考綜合崗位入圍體檢人員，按報(bào)考相應(yīng)職位，根據(jù)面試成績(jī)從高到低進(jìn)行選崗，崗位一經(jīng)選定，不得更改。

六、空缺崗位復(fù)征志愿。

對(duì)本次公開招聘無(wú)人報(bào)考、面試無(wú)合格人員的空缺崗位，在參加面試但未能入圍體檢人員中進(jìn)行復(fù)征志愿。從與空缺崗位相同學(xué)段、相同科目的招聘崗位面試落選人員中，按成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行雙向征詢意見，甄選確定空缺崗位入圍體檢人員?？杖睄徫辉诤映厝瞬啪W(wǎng)發(fā)布，符合條件的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名參加復(fù)征志愿，逾期視為放棄復(fù)征志愿資格。復(fù)征志愿面試成績(jī)排名計(jì)算方式：考生面試成績(jī)-所在面試考場(chǎng)本場(chǎng)面試平均分=考生復(fù)征志愿面試成績(jī)，如出現(xiàn)考生復(fù)征志愿面試成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高的確定為體檢、考核人選。

七、體檢、考察

面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢考察人員。

報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢或考核不合格的不得確定為擬聘用人員。

體檢、考核不合格或自愿放棄體檢、考核的，應(yīng)從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)合格的人員中按從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

(一)體檢。由東蘭縣教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(二)考察。由東蘭縣教育局會(huì)同東蘭縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，著重考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等。

考核參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))和《自治區(qū)教育廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)推開教職工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(桂教教師〔2023〕27號(hào))要求，按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考核對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考核的，同時(shí)，嚴(yán)格查詢擬聘用教職員工在全國(guó)范圍內(nèi)有無(wú)性侵違法犯罪信息和喪失、撤銷教師資格信息，避免相關(guān)人員異地從教，切實(shí)將師德師風(fēng)第一標(biāo)準(zhǔn)融入教師資格認(rèn)定、招聘引進(jìn)等環(huán)節(jié)，凡是達(dá)不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考崗位資格條件要求的，不得確定為擬聘用人選。

體檢和考核時(shí)間另行通知。

八、公示、審批及聘用

(一)公示。根據(jù)考生的總成績(jī)、體檢考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在河池人才網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘人員有異議的，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。對(duì)反映的問(wèn)題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題難以查實(shí)的，暫緩審批，待查實(shí)做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

擬聘用人員名單公示后，考生自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。

(二)經(jīng)公示無(wú)異議的，由招聘單位組織填寫《河池市事業(yè)單位招聘工作人員審批表》，招聘結(jié)果經(jīng)縣教育局、縣人社部門審核，由縣人民政府審批，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

(三)招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，獲聘人員服務(wù)期限不低于3年。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個(gè)月。試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考察合格的，予以聘用，不合格的，予以解聘。

九、招聘紀(jì)律

(一)實(shí)行誠(chéng)信考試制度。報(bào)考人員遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。同時(shí)，嚴(yán)格遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定，違反疫情防控規(guī)定造成的后果，由報(bào)考人員承擔(dān)全部責(zé)任。

考生有下列失信行為的記入誠(chéng)信檔案，供招聘單位考察時(shí)參考。

1.考生通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審核后，在面試前未提交書面放棄申請(qǐng)而又不參加面試的，取消本次考試資格。

2.考生在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為3年。

3.考生聘用為事業(yè)單位人員后無(wú)故逾期不報(bào)到的，以及試用期內(nèi)放棄的，記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為5年。

(二)資格審查驗(yàn)證工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的單位及工作人員，視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定做出處理。

十、有關(guān)說(shuō)明

(一)本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

(二)考生在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解河池人才網(wǎng)發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以中小學(xué)(幼兒園)教師考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(四)根據(jù)《自治區(qū)編辦教育廳財(cái)政廳人社廳關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)﹝2015﹞85號(hào))規(guī)定，按中央統(tǒng)一城鄉(xiāng)標(biāo)準(zhǔn)重新核定編制總量超過(guò)現(xiàn)有中小學(xué)教職工編制總量的，不再新增編制，改為核定聘用教師控制數(shù)。使用聘用教師控制數(shù)的人員，納入單位崗位設(shè)置總量，聘用期間在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流、科研立項(xiàng)等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

(五)本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級(jí)基數(shù)。

本公告具體招聘事宜由東蘭縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:東蘭縣教育局0778-6325450。

附件：1.東蘭縣2023年自主招聘中小學(xué)校教職工崗位計(jì)劃表2023.6.20.xls

2.(2023年版)廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄2023.6.20.xls

3.報(bào)名入口

東蘭縣教育局 東蘭縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年6月19日

原標(biāo)題：東蘭縣2023年自主招聘中小學(xué)校教職工公告

文章來(lái)源：https://hc.gxrc.com/Article/info/c329d584-76fa-448b-a82e-381fc7d94c84