2023年福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)面向優(yōu)秀村（社區(qū)）主干招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人
附件1：福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)2023年面向優(yōu)秀村（社區(qū)）主干公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員崗位信息表.xls
附件3：社區(qū)主干表彰或榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)加分辦法.doc
根據(jù)工作需要，我區(qū)決定面向轄區(qū)范圍內(nèi)優(yōu)秀村(社區(qū))主干公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員。根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)年滿18周歲;
(七)崗位所需要的其他條件。
二、報(bào)考條件
(一)面向?qū)ο?/p>
全區(qū)范圍內(nèi)村(社區(qū)、站)黨組織書(shū)記、村(居)委員會(huì)主任(站長(zhǎng))，以下簡(jiǎn)稱村(社區(qū))主干。
(二)條件要求
1.符合《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第九條規(guī)定的相關(guān)資格條件。
2.思想政治素質(zhì)好,品行端正,遵紀(jì)守法,廉潔奉公。
3.工作作風(fēng)扎實(shí),實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。任職期間個(gè)人或村(社區(qū))集體獲得區(qū)級(jí)以上黨委、政府表彰的(含區(qū)級(jí)以上勞模和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)基層黨組織等),或受設(shè)區(qū)市級(jí)以上工作部門(mén)表彰的,或個(gè)人被推選為區(qū)級(jí)以上層次黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員的。
4.具有高中、中?；蛞陨衔幕潭取?/p>
5.現(xiàn)任村(社區(qū))主干，且累計(jì)任職5年以上。村(社區(qū))黨組織書(shū)記或居委會(huì)主任的任職年限可合并計(jì)算。村(社區(qū))黨組織下設(shè)的下級(jí)黨組織書(shū)記不列入招考范圍。
6.年齡一般在40周歲及以下。對(duì)條件特別艱苦、環(huán)境特別復(fù)雜、貢獻(xiàn)特別突出或長(zhǎng)期在基層工作表現(xiàn)特別優(yōu)秀的,經(jīng)市委組織部批準(zhǔn),年齡可放寬到45周歲。
(三)不得報(bào)考或取消考試、聘用資格的情形
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
2.任職期間本村(社區(qū))發(fā)生重大責(zé)任事件的。
3.本人受過(guò)紀(jì)律處分的。
4.任職期間本村(社區(qū))受到綜治、安全生產(chǎn)等“一票否決”并在處理影響期內(nèi)的。
5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
7.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘崗位詳情
招聘單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見(jiàn)《福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)2023年面向優(yōu)秀村(社區(qū))主干公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員崗位信息表》，以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》?？忌傻卿浉Ｖ萑耸氯瞬啪W(wǎng)(http://www.fzrsrc.com/)、長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.fzcl.gov.cn/)查詢。
崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、其他專業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)、工作經(jīng)歷等相關(guān)證書(shū)的認(rèn)定均以2023年12月5日為截止日期，年齡認(rèn)定以2023年11月為截止日期。
四、報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名。本次考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，不收取報(bào)名費(fèi)。
符合條件的人員登錄福州人事人才網(wǎng)、長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人民政府網(wǎng)自行下載并填寫(xiě)《報(bào)名申請(qǐng)表》，于2023年12月5日8：30至12月6日17：00期間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委提出報(bào)名申請(qǐng)，并提供身份證、學(xué)歷、任職文件(當(dāng)選證書(shū))、表彰或榮譽(yù)等證明材料原件及復(fù)印件。每人只能報(bào)考1個(gè)崗位。
2.推薦。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委審核后，根據(jù)綜合表現(xiàn)，集體研究確定推薦報(bào)考對(duì)象。
3.加分。對(duì)任職期間獲得地廳級(jí)、省部級(jí)、國(guó)家級(jí)表彰或被推選為設(shè)區(qū)市、省、全國(guó)的黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員的，參照《社區(qū)主干表彰或榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)加分辦法》(詳見(jiàn)附件)分別按4分、6分、10分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行加分。受多次表彰的，以及被推選為多層次黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員的，以最高層次的表彰或榮譽(yù)為準(zhǔn)，不累計(jì)加分(村主干加分參照?qǐng)?zhí)行)。
4.審核。2023年12月8日前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委將推薦的報(bào)考對(duì)象基本情況及加分情況，報(bào)送至區(qū)委組織部，區(qū)委組織部、區(qū)民政局、區(qū)人社局對(duì)推薦報(bào)考對(duì)象的資格條件和加分情況進(jìn)行審核，同時(shí)征求紀(jì)委監(jiān)察、法院、檢察、政法、公安、應(yīng)急等有關(guān)部門(mén)意見(jiàn)。審核合格人員的基本情況、表彰或榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)加分在本區(qū)進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無(wú)異議人選確定為報(bào)名人選。
五、考試
(一)筆試
1.考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。筆試試卷為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.筆試時(shí)間另行通知，筆試地點(diǎn)位于長(zhǎng)樂(lè)區(qū)，具體時(shí)間地點(diǎn)將在考生準(zhǔn)考證上標(biāo)明。
3.成績(jī)查詢。筆試總成績(jī)(含筆試加分)及最低合格分?jǐn)?shù)線將于筆試結(jié)束后在長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
(二)面試
1.面試人選從達(dá)到筆試成績(jī)合格線者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1︰3的比例確定面試人選(比例不足按實(shí)有人數(shù)確定)。若出現(xiàn)末位擬面試人員筆試成績(jī)并列的，則一起進(jìn)入面試。棄權(quán)面試的空額將從達(dá)到筆試合格線以上的人員中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。若面試人選放棄面試資格、資格復(fù)審不通過(guò)或查實(shí)有違法違紀(jì)行為的，取消面試資格，從報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)達(dá)到合格線以上的人員中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)(若實(shí)際面試人數(shù)已達(dá)到招考名額1︰3比例的，不再遞補(bǔ))。遞補(bǔ)截至正式面試名單公示前兩個(gè)工作日。面試人員名單將在面試前公示在長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人民政府網(wǎng)。
2.面試成績(jī)最低合格線為70分。
(三)考試綜合成績(jī)的計(jì)算
1.考試綜合成績(jī)按筆試總成績(jī)、面試成績(jī)各占50%計(jì)算。考試綜合成績(jī)相同時(shí)，名次排列采取以下辦法解決：若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合成后的綜合成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考者名次按筆試總成績(jī)排列;若筆試、面試的成績(jī)都相同，則加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列。
2.綜合成績(jī)排名可于面試結(jié)束約5個(gè)工作日內(nèi)在長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人民政府網(wǎng)查詢。筆試、面試、綜合成績(jī)滿分均為100分。
六、體檢和考察
1.從報(bào)考同一類型且面試成績(jī)達(dá)到合格線的人選中，根據(jù)綜合成績(jī)高低，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢和考察人選;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢對(duì)象或招聘單位及其主管部門(mén)對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)果的7個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。人選放棄體檢資格或體檢不合格的，取消聘用資格。體檢合格的，確定為考察人選。
2.考察工作由區(qū)委組織部、區(qū)人社局共同組織實(shí)施。人選放棄考察資格、考察發(fā)現(xiàn)人選不符合報(bào)考資格條件、考察結(jié)論不合格的，取消聘用資格。
3.進(jìn)入體檢、考察的人員因體檢、考察缺席或不合格造成招考崗位空缺的，原則上應(yīng)從報(bào)考該崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格線的人員中，按照考試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。若實(shí)際體檢、考察人數(shù)已達(dá)到招考名額1︰1比例的，不再遞補(bǔ)。
七、公示
根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，研究確定擬聘用人選，在長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人民政府網(wǎng)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))分別進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容主要包括姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考崗位、所在工作單位，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示結(jié)果不影響聘用的，確定為擬聘人選。公示結(jié)果影響聘用的，取消聘用資格，缺額不再遞補(bǔ)。
八、選崗和聘用
擬聘人選原則上安排現(xiàn)任職村(社區(qū))所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位聘用，辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù)，單位與擬聘人員簽訂聘用合同。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，在本區(qū)需服務(wù)滿五年。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
九、組織與監(jiān)督
本次招聘工作由長(zhǎng)樂(lè)區(qū)委組織部、長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人社局共同組織實(shí)施。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0591—28771608。
附件：
1.福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)2023年面向優(yōu)秀村(社區(qū))主干公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員崗位信息表
2.福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)2023年面向優(yōu)秀村(社區(qū))主干公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
3.社區(qū)主干表彰或榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)加分辦法
中共福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)委組織部
福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2023年11月24日
附件下載
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附件3：社區(qū)主干表彰或榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)加分辦法.doc
原文標(biāo)題：福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)2023年面向優(yōu)秀村(社區(qū))主干公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員公告
文章來(lái)源：http://www.fzcl.gov.cn/xjwz/zwgk/rsxx/zkzp/202311/t20231124_4723894.htm
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