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2024年合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)醫(yī)保窗口招聘1人公告

2024-12-19 17:46  |  北京外企人力資源服務(wù)安徽公司  |  責(zé)編:華圖在線 點(diǎn)擊收藏

招聘派駐合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)醫(yī)保窗口工作人員1名公告

  因工作需要,外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司擬招聘派駐合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)醫(yī)保窗口工作人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、基本原則

  人崗匹配、擇優(yōu)錄取。

  二、招聘崗位及要求

崗位名稱 需求人數(shù) 專業(yè)要求 學(xué)歷要求 年齡要求 派駐地址 備注
行政輔助崗 1 專業(yè)不限 本科及以上 30周歲及以下 (研究生可放寬到35周歲) 安徽省合肥市瑤海區(qū)興淮西路合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心 醫(yī)學(xué)類,計(jì)算機(jī)類, 財(cái)務(wù)類專業(yè)優(yōu)先

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)熱愛(ài)社會(huì)主義,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法、品行端正;

  (三)具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德;

  (四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  (五)具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

  年齡條件中“30周歲及以下”是指1993年12月1日(含)以后出生,以有效居民身份證為準(zhǔn),其它涉及年齡的以此類推;

  (六)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

  1、受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;

  2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

  3、因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;

  4、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

  5、未取得符合本公告所要求的學(xué)歷證書的;

  6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  2024年12月18日于外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司官網(wǎng)(http://www.fescoanhui.com/home/notice/index.html)發(fā)布招聘信息。

  (二)報(bào)名方式及時(shí)間

  1、報(bào)名方式:應(yīng)聘者需關(guān)注外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司官方微信公眾號(hào)(搜索“外企德科安徽”),點(diǎn)擊“好工作”進(jìn)入“招考報(bào)名”登錄系統(tǒng)點(diǎn)擊“外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司擬公開(kāi)招聘派駐合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)發(fā)展局工作人員1名”。

  2、報(bào)名時(shí)間:2024年12月19日10:00-2024年12月21日16:00。

  3、報(bào)名材料:在線報(bào)名需網(wǎng)上提交身份證掃描件1份、學(xué)歷證書掃描件1份、學(xué)位證書掃描件1份、教育部學(xué)歷電子注冊(cè)備案表1份、崗位需求的其他證明材料掃描件等。

  (三)簡(jiǎn)歷篩選

  由招聘組對(duì)報(bào)名人員的學(xué)歷、取得證書、過(guò)往工作經(jīng)歷等進(jìn)行簡(jiǎn)歷擇優(yōu)篩選,擇優(yōu)篩選通過(guò)的人員方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。通過(guò)簡(jiǎn)歷擇優(yōu)篩選僅代表工作人員會(huì)進(jìn)行進(jìn)一步的溝通,資格審查及個(gè)人經(jīng)歷、技能審核貫穿于招聘工作的全過(guò)程,凡弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消資格。

  (四)面試

  簡(jiǎn)歷擇優(yōu)篩選通過(guò)的人員將會(huì)以電話或短信形式通知進(jìn)行面試,面試通過(guò)人員進(jìn)入到下一環(huán)節(jié);具體面試流程另行通知。請(qǐng)各位保持電話暢通。

  (五)體檢和考察

  面試通過(guò)的考生于規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢考察、具體安排另行通知。

  五、聘用與管理

  (一)確定為錄用人員后與外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用;

  (二)招聘人員薪酬依據(jù)崗位職責(zé)核定,基本工資加補(bǔ)助5830元/月(應(yīng)發(fā)工資),其他福利待遇按規(guī)定執(zhí)行。

  六、其他

  (一)應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告,保持電話暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  (二)咨詢電話:0551-65267899。 咨詢電話請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅?上午9:00-12:00、下午13:30-17:00)撥打。

  外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司

  2024年12月19日

  原文標(biāo)題:招聘派駐合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)醫(yī)保窗口工作人員1名公告

  文章來(lái)源:北京外企人力資源服務(wù)安徽有限公司(原鏈接MD5:1268c14241daff755e06ada1c6f003b9)

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