6月9日，2012年廣西考試錄用公務(wù)員已正式進(jìn)入面試階段，預(yù)計共有2.3萬名考生參加5700多個崗位的面試選拔。公務(wù)員面試如何體現(xiàn)公平、公開、公正?面試成績是如何統(tǒng)計出來的?6月10日上午，相關(guān)人士首次隨自治區(qū)公務(wù)員局的考務(wù)人員來到自治區(qū)地方稅務(wù)局(以下簡稱“自治區(qū)地稅局”)公務(wù)員錄用面試現(xiàn)場，為讀者揭開公務(wù)員面試的神秘“面紗”。

　　考前：遲到不能進(jìn)行抽簽

　　6月10日上午7時許，由自治區(qū)地稅局、自治區(qū)公務(wù)員局統(tǒng)一選派的考官及各地考生陸陸續(xù)續(xù)地來到廣西財經(jīng)學(xué)院，為接下來的自治區(qū)地稅局公務(wù)員面試的抽簽作準(zhǔn)備。

　　該單位共設(shè)16個考場，8個候考室，全部設(shè)在一棟教學(xué)樓內(nèi)。教學(xué)樓外拉起了警戒線，進(jìn)入考場的考官、工作人員在簽到時要交出手機?？忌谶M(jìn)入候考室后，同樣要把手機裝入信封袋內(nèi)，統(tǒng)一交由工作人員保管。

　　7時40分，抽簽開始。上百名考官集中在一個教室內(nèi)，按照差額挑選、抽簽決定的方法，決定考官所在的考場。每個考場由7名考官組成，招考單位派出了1名主考官、1名考官。其余5名考官由自治區(qū)公務(wù)員局從各個區(qū)直單位選出，隨機抽取、組合。

　　抽簽分三次進(jìn)行：先由擔(dān)任主考官的人員抽簽確定其所在的考場,再由自治區(qū)地稅局選派的考官按照一定的差額比例，抽簽確定當(dāng)天擔(dān)任考官的人員和其所在的面試考場，最后是自治區(qū)公務(wù)員局選派的考官抽簽確定其所在的考場。自治區(qū)公務(wù)員局有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，從各單位選取的考官都需要有一定的人事管理經(jīng)驗，所有考官都要經(jīng)過培訓(xùn)，取得面試考官的資格證書或培訓(xùn)合格證書后才能上崗。抽取到考場序號后，考官需向所有人展示序號，再由工作人員登記。抽到空白簽的考官則作為備用考官。也就是說，是不是考官，進(jìn)哪個考場，全部要到開考前才揭曉。

　　考生抽簽在各候考室同時進(jìn)行，每個候考室有兩個考場的考生。各個崗位首先選取一名代表抽取崗位順序，再由各個考生抽取自己的面試序號。

　　當(dāng)天的面試于8時30分正式開始。為防止泄題、作弊等事件的發(fā)生，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，8時之后，考生便不能再進(jìn)入候考室抽簽，視為自動棄權(quán)處理，哪怕遲到一分鐘，也不能再進(jìn)入候考室。

　　結(jié)果：面試成績當(dāng)天公布

　　在面試即將開始、考場封閉前，在一考場門口，考官與考生的座位是采用“面對面”式的擺放，相距約2.5米。考場一側(cè)設(shè)置了記分員、核分員和監(jiān)督員(計時員)的座位，并配有電腦和打印機?？忌姆?jǐn)?shù)錄入電腦后，由電腦自動統(tǒng)分。在考生的座位前放有一支錄音筆，記錄考生的面試全過程。據(jù)了解，監(jiān)督員負(fù)責(zé)對面試進(jìn)行全程監(jiān)督，一般由紀(jì)檢監(jiān)察部門的人員擔(dān)任。

　　根據(jù)有關(guān)規(guī)定，所有參與面試的工作人員、面試考官等，必須嚴(yán)格遵守公務(wù)員錄用回避制度，凡與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，必須主動申請回避?？忌诿嬖嚂r也不得向考官透露本人姓名，如有違反則面試成績按零分處理。

　　據(jù)悉，面試的時間為16分鐘，其中有2分鐘是看題目的時間。面試成績的計算方法采取體操計分法，即去掉一個最高分和一個最低分，取平均分的做法。

　　有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，公布成績的具體時段和方式由招錄單位根據(jù)自身情況而定。有的單位招錄人數(shù)較少，可在一個職位面試結(jié)束并完成計分、核分工作后，當(dāng)場宣布該職位考生的面試成績，人數(shù)較多的招錄單位可在所有職位面試結(jié)束的當(dāng)天在考點統(tǒng)一張榜公布。也就是說，不論采取何種方式，面試成績必須在當(dāng)天公布。廣西地方稅務(wù)局公務(wù)員招考錄用面試成績、綜合成績(包括筆試成績、面試成績、照顧加分)、綜合成績職位排名、進(jìn)入體檢人員名單已于當(dāng)天傍晚在考點張榜公布。

　　注意：16～17日進(jìn)行第二批面試

　　開考約15分鐘后，考生林小姐就結(jié)束面試第一個走了出來。林小姐是桂林市人，此次考的是自治區(qū)地稅局桂林分局的稅務(wù)管理征收崗位。她告訴記者，她對自己此次面試的結(jié)果并不看好。“我參加過很多面試，一般第一個面試的分?jǐn)?shù)都不會是最高的，加上我的筆試分?jǐn)?shù)不算高，所以總體情況不是很樂觀。”盡管如此，林小姐還是保持著良好的心態(tài)，她表示自己是抱著一顆“平常心”來參加“區(qū)考”的，就算未被錄取，她相信自己在別的單位也能發(fā)揮才能。“面試前，候考室里很多考生都表現(xiàn)出緊張的情緒，其實保持一顆平常心，更有利于在面試中的發(fā)揮。”

　　另一名考生王小姐面試結(jié)束后則表示出自己的擔(dān)憂，因為面試之初太緊張，她認(rèn)為自己有的題目沒答全要點。“我參加過四次‘區(qū)考’、兩次‘國考’和一次事業(yè)單位考試，可以稱得上‘考霸’了，但卻是第一次進(jìn)入面試，所以特別緊張。”

　　截至6月10日，2012年廣西考試錄用公務(wù)員的第一批面試已經(jīng)結(jié)束。第二批面試時間為6月16～17日。自治區(qū)公務(wù)員主管部門提醒面試考生，要認(rèn)真查看面試公告，提前熟悉面試考場的出行線路，帶齊參加面試的有關(guān)證件，嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律和考場規(guī)則。

　　根據(jù)2012年廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試公告，招錄機關(guān)根據(jù)計劃錄用人數(shù)與體檢、考察人選1∶1的比例，按照綜合成績〔綜合成績=筆試合格總成績(含照顧加分)+面試合格成績〕從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。綜合成績相同時，以面試成績高的確定為人選;綜合成績、面試成績都相同時，以《行政職業(yè)能力測驗》科目成績高的確定為人選(烈士和因公犧牲人民警察子女除外)。

　　體檢、考察不合格或自愿放棄體檢、考察的，應(yīng)從報考同一職位且面試成績合格的人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，由招錄機關(guān)根據(jù)實際情況報經(jīng)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，取消該職位錄用計劃。