四、筆試和面試
?。ㄒ唬┕P試
筆試為閉卷考試,成績按百分制計。按工作崗位類別,筆試科目為《綜合知識》(基礎(chǔ)知識+基本理論+基本能力)。
筆試不指定參考用書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試由錦屏縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實施。筆試時間為2011年11月12日上午 9:00 — 11:00。
筆試具體地點見筆試準(zhǔn)考證。筆試考生同時持準(zhǔn)考證和有效《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》)方能進(jìn)入考場參加考試。
未參加筆試或參加筆試考試但未取得所考科目有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格(直接入闈面試或考核環(huán)節(jié)考生的除外)。
(二)面試
筆試結(jié)束后,由錦屏縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按考生筆試成績由高分到低分順序及招聘職位計劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人員;如遇某職位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績并列的,同時參加面試。面試成績按百分制計。
本職位計劃招聘人數(shù)因筆試出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使面試人員達(dá)不到1:3比例的,考生筆試成績分?jǐn)?shù)為60分及以上的,可進(jìn)入面試,但面試成績須達(dá)考生所在面試考場所有面試考生(不含放棄面試考生)面試平均成績及以上才能按規(guī)定比例入闈體檢。
報考比例達(dá)不到1:3(不含1:3)而直接入闈面試的考生,面試成績須達(dá)考生所在面試考場所有面試考生(不含放棄面試考生)面試平均成績及以上才能按規(guī)定比例入闈體檢;如參加面試考生面試成績達(dá)考生所在面試考場所有面試考生(不含放棄面試考生)面試平均成績及以上的人數(shù)超過本職位計劃招聘人數(shù)的,按本《簡章》規(guī)定條件和考生總成績從高分到低分順序確定體檢人員。
面試工作由錦屏縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施,面試時間和地點另行通知入闈面試考生。
未參加面試或面試成績無效的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格(直接入闈考核環(huán)節(jié)的除外)。
(三)總成績比例計算
1、筆試成績占50%,面試成績占50%(即:總成績=筆試成績×50%+ 面試×50% );
2、一個職位的計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例在1:3以下(不含1:3)的,總成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/p>
五、體檢
考試結(jié)束后,按各招聘職位計劃數(shù)1:1的比例及本《簡章》規(guī)定條件從考試總成績高分到低分確定體檢人員(同一職位考生總成績出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績高的考生列為體檢對象,如出現(xiàn)筆試成績也相同的,則對其重新進(jìn)行面試,重新面試后,以面試成績高的列入體檢對象)。如體檢不合格的或放棄體檢的,按本《簡章》規(guī)定條件,從報考該職位參加面試考生中依次遞補(bǔ)。無遞補(bǔ)對象的,不再遞補(bǔ)。
本次體檢參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。體檢工作由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
體檢考生對體檢項目要求復(fù)查的,采取當(dāng)場提出申請、當(dāng)場復(fù)查的方式進(jìn)行。復(fù)查結(jié)果由現(xiàn)場紀(jì)檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當(dāng)場簽字確認(rèn);體檢考生對體檢和復(fù)查結(jié)果拒絕簽字的,由現(xiàn)場紀(jì)檢監(jiān)察人員和復(fù)查醫(yī)生注明情況,視為認(rèn)可體檢考生檢查和復(fù)查結(jié)果。體檢結(jié)束后提出的復(fù)查申請不予受理。
對于不能當(dāng)場得出體檢結(jié)果的體檢項目,如出現(xiàn)體檢異常情況,是否進(jìn)行復(fù)檢由體檢醫(yī)院商縣人力資源和社會保障部門確定并在3日內(nèi)通知考生。復(fù)檢只進(jìn)行一次。
體檢時間另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。
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