四、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1．報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式：

　?。?）現(xiàn)場報(bào)名：

　　現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2011年11月21日至11月23日；

　　現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：貴州省煤田地質(zhì)局人事處（貴陽市小河區(qū)香江路8號(hào)貴州省煤田地質(zhì)局6樓）。

　　現(xiàn)場報(bào)名需填寫《貴州省煤田地質(zhì)局公開招聘人員報(bào)名表》（附件二），提交相關(guān)材料；

　　2．材料要求：現(xiàn)場報(bào)名時(shí)需提供下列材料：

　?。?）個(gè)人簡歷及自薦信；

　　（2）有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件各1份。

　?。?）具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件各1份；

　?。?）本人近期一寸正面免冠同底照片3張；

　?。?）在職人員需提供所在單位同意報(bào)名的證明；

　　（6）應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。

　　3．報(bào)名要求：

　　每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，經(jīng)請示省人力資源與社會(huì)保障廳同意后，對該崗位調(diào)整或取消。

　　對于地勘類專業(yè)，單個(gè)職位的報(bào)名人數(shù)與該職位計(jì)劃招考人數(shù)未達(dá)到3：1的比例，經(jīng)貴州省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考，應(yīng)聘人員筆試成績達(dá)到60分以上可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試成績達(dá)到60分以上從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。報(bào)考學(xué)歷要求為碩士研究生及以上學(xué)歷的緊缺專業(yè)應(yīng)試人員（詳見招聘計(jì)劃表備注欄）免筆試，直接參加面試和考察（考核），面試成績即為考生總成績，面試成績達(dá)到60分以上從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　應(yīng)聘人員每人交報(bào)名費(fèi)按貴州省物價(jià)局規(guī)定執(zhí)行（具有博士學(xué)位或正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)的應(yīng)聘人員免交報(bào)名費(fèi)）。

　　（二）資格審查

　　由招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名，審查合格的人員名單在貴州人事人才網(wǎng)上公布。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

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　　1、筆試

　　考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》原件（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）和準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)參加考試，無有效身份證件和準(zhǔn)考證者不得參加考試。

　　筆試為閉卷考試，

　　筆試內(nèi)容:綜合基礎(chǔ)知識(shí)（滿分100分）。

　　筆試時(shí)間:2011年12月11日,筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　未完成所有筆試科目并未取得有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　筆試成績在貴州人事人才網(wǎng)上公布。