海南省地質(zhì)局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘78名事業(yè)編制工作人員。
一、招聘崗位、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、人數(shù)（見(jiàn)附表）。
二、報(bào)考條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)地質(zhì)事業(yè)，能吃苦耐勞；遵紀(jì)守法，品行端正；身體健康，能堅(jiān)持正常工作；具備招聘崗位資格條件要求所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)；具有研究生，大、中專(zhuān)畢業(yè)生文化程度；有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極主動(dòng)的工作態(tài)度；年滿18周歲至35周歲；符合任職回避相關(guān)規(guī)定。
三、報(bào)名
報(bào)名地點(diǎn)：?？谑心仙陈?8號(hào)省地質(zhì)局組織人事處；
報(bào)名時(shí)間：2012年6月25日至7月6日；
報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式；考生從招聘公告附件自行下載《海南省地質(zhì)局招聘人員登記表》，按要求填寫(xiě)并于7月6日前發(fā)送至hainanwxy@126.com電子郵箱。
報(bào)名要求：考生除填寫(xiě)報(bào)名表外，要求于2012年7月6日前通過(guò)特快郵遞、電子郵件方式向海南省地質(zhì)局組織人事處一并提交以下資料：本人有效身份證、畢業(yè)證(2012年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人學(xué)生證、所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學(xué)位證、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)的復(fù)印件或電子掃描件，以及3張近期同底2寸免冠半身照片(可提供電子相片)。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
四、資格審查
審核時(shí)間：2012年7月9至7月10日；
審核內(nèi)容：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、工作或?qū)W習(xí)單位出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等材料。
凡是報(bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符或招聘職位所需資格條件要求不符的，取消報(bào)考資格。經(jīng)審查確定參加考試的人員在海南省地質(zhì)局網(wǎng)站上公示。崗位招聘人數(shù)與經(jīng)資格審查符合條件人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到1:3;未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減或取消招聘崗位。
五、考試
?。ㄒ唬┛荚嚥扇」P試（專(zhuān)業(yè)）考試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行
筆試采用閉卷形式進(jìn)行，考試內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)與公共基礎(chǔ)知識(shí)，面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，筆試和面試均采用百分制計(jì)算成績(jī)?？偝煽?jī)由筆試、面試成績(jī)相加。
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筆試按不低于1∶3比例進(jìn)行，面試按不低于1∶2、不高于1∶3的比例由高分到低分的順序進(jìn)行。
?。ㄈ┕P試、面試定于7月份，具體筆試考試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行發(fā)布通知。
六、體檢和考察
?。ㄒ唬w檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
?。ǘ└鶕?jù)總成績(jī)按1∶1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象，如果同一崗位由2名以上相同分?jǐn)?shù)者，則同時(shí)進(jìn)入考察。
七、聘用
聘用人員名單在海南省地質(zhì)局網(wǎng)站公示，公示期為7天。經(jīng)公示無(wú)異議后，按程序辦理聘用手續(xù)。相關(guān)管理及待遇等按照海南省關(guān)于事業(yè)單位工作人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名資料郵寄地址：
?？谑心仙陈?8號(hào)海南省地質(zhì)局組織人事處，郵編570206
聯(lián)系電話：0898-66823120、66823639
附件：1.招聘崗位、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、人數(shù)
2.海南省地質(zhì)局招聘人員登記表
二○一二年六月十八日
