宜昌市夷陵區(qū)財政投資評審中心招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
根據(jù)《財政部關(guān)于印發(fā)〈財政投資評審管理暫行規(guī)定〉的通知》(財建〔2001〕59號文)和《區(qū)委關(guān)于招投標工作的專題會議紀要》(〔2008〕11號)精神,經(jīng)報請區(qū)編制委員會批復,同意區(qū)財政局成立“宜昌市夷陵區(qū)財政投資評審中心”?,F(xiàn)結(jié)合該機構(gòu)對人員的需求情況,擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員1名(年薪4.8萬元,不含三金)?,F(xiàn)公告如下:
一、招聘條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛社會主義,思想素質(zhì)好。
2、遵紀守法,品行端正,作風正派,事業(yè)心和責任感強,具有良好的職業(yè)道德和進取精神。
3、大專以上學歷,具備國家注造工程造價師資質(zhì)。能熟練掌握工程造價預算管理和成本控制流程;熟悉施工工序、常用建筑材料、構(gòu)配件、制品及常用機械設備;熟悉各項定額及工程量計算規(guī)則,了解建筑經(jīng)濟法規(guī);熟悉工程預算編制電腦軟件及操作。具有水利、電力、公路造價管理工作經(jīng)歷或執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先錄用。
4、年齡45歲以下(具有豐富從業(yè)經(jīng)驗的可適當放寬年齡限制),男女不限。
二、報名與資格審查
1、報名時間為2010年8月31日上午8:00—12:00,下午2:30--5:00點止,逾期不予補報。報名地點設在區(qū)人力資源和社會保障局二樓人才交流服務中心(夷陵區(qū)小溪塔集錦路7號)。報名者須持身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資質(zhì)證件原件及復印件2份,近期免冠一寸登記彩照3張,以及考核所需相關(guān)獎勵證件、材料等。由區(qū)人才交流服務中心和財政局進行資格審查,審查合格發(fā)放準考證。
2、符合報名條件的人員,應填寫《宜昌市夷陵區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》(一式兩份),并交報名費和考務費150元(鄂價費[2005]266號)。
三、筆試、面試和考核
筆試、面試、考核成績均按百分比計入綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的40%,面試成績占綜合成績的50%,考核成績占綜合成績的10%。綜合成績低于60分者取消招聘資格。
1、筆試。由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織考試。筆試時間:2010年9月15日上午9:00—11:00。筆試內(nèi)容:崗位所需專業(yè)知識及政策法規(guī)、政治理論常識、時事政治等??荚嚨攸c:見準考證。筆試成績在夷陵財政網(wǎng)、夷陵人事網(wǎng)和人事政務公開欄上公布。
2、面試。由監(jiān)察局、人力資源和社會保障局、財政局共同組織進行。根據(jù)每位報考者筆試成績從高分到低分分別排定名次,按招聘計劃1:3的比例確定參加面試人員。面試時間、地點另行通知,面試內(nèi)容主要包括自我介紹、職業(yè)道德、報考崗位專業(yè)知識及技能等。面試成績當場公布。
3、考核??己擞韶斦趾腿瞬沤涣鞣罩行呢撠煟瑢嵭辛炕己?。具體考核內(nèi)容見附件:《夷陵區(qū)財政投資評審中心招
聘專業(yè)技術(shù)人員考核記分表》。報考人必須在報名時將考核記分所需證件、材料提供給區(qū)人才交流服務中心,過期不予記分。
四、體檢
體檢由區(qū)人才交流服務中心組織。根據(jù)綜合成績從高分到低分按崗位或?qū)I(yè)排定名次,按照招聘計劃與體檢人數(shù)1:1的比例進行體檢。體檢標準參照《新錄用國家公務員體檢體檢標準》執(zhí)行。體檢不合格的,取消招聘資格,在考生中按綜合成績排名依次遞補。
五、審核聘用和公示
對體檢合格人員經(jīng)審核同意后予以公示。公示期7天,公示期滿后,辦理聘用手續(xù)。
附件:1、《夷陵區(qū)財政投資評審中心招聘專業(yè)技術(shù)人員考核記分表》
2、《新錄用國家公務員體檢標準》
3、《湖北省事業(yè)單位招聘查分辦法》
咨詢電話:78246457821497
投資評審中心招考領(lǐng)導小組
二0一O年八月九日
夷陵區(qū)財政投資評審中心招聘專業(yè)技術(shù)人員考核記分表
序號 | 項目 | 審驗 標準 | 記分標準 | 記分要求 及說明 | 自評分 | 審核分 |
1 | 學歷 20分 | 畢業(yè) 證書 | 本科及以上記20分, ??朴?0分。 | 憑畢業(yè)證記分 | ||
2 | 資質(zhì) 30分 | 國家承認資質(zhì)證件 | 國家注冊造價師20分,水利、電力、公路造價員10分 | 憑證件原件記分 | ||
3 | 職稱20分 | 人事部門評審職稱等級 | 高級職稱20分,中級職稱15分,助理職稱10分,員級職稱5分。 | 憑職稱資格證書記分 | ||
4 | 計算機等級 20分 | 等級 證書 | 三級(高級)記20分 二級(中級)記15分 一級(初級)記10分 | 按等級證書記分,不重復記分。 | ||
5 | 工作經(jīng)驗10分 | 專業(yè)工作經(jīng)歷 | 從事工程造價專業(yè)工作3年以上記10分 | 憑單位工作證明記分 | ||
合計 | 100分 |
備注:1、凡自評欄有得分的必須提供相關(guān)材料、證書,不能提供依據(jù)的不計分,無得分欄目必須填寫“0”。
2、考核表、相關(guān)證件、材料原件及復印件交區(qū)人力資源和社會保障局綜合計劃股審核打分。相關(guān)證件、材料必須在報名時提供,過期不予記分。
3、報考者必須如實填寫自評分,凡不據(jù)實填寫或弄虛作假者取消招聘資格。