衡陽師范學院2012年公開招聘方案

　　衡陽師范學院是湖南省直屬的一所普通全日制公辦本科院校。學院前身可追溯到1904年的湖南官立南路師范學堂。辦學百余年來,先后為黨和國家培養(yǎng)了包括黃克誠、惲代英、江華、張平化、蔣先云、秦光榮等在內(nèi)的一大批杰出人才。學院占地面積2166畝，現(xiàn)有在校學生19000余人。共有17個系(院)，49個全日制本科專業(yè)。有1個教育部“第一類特色專業(yè)建設(shè)點”，1個省級重點實驗室，1個省級產(chǎn)學研合作示范基地，3個省級研究基地，6個省級重點建設(shè)學科，3個省級重點建設(shè)專業(yè)。

　　根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)的文件精神及我院事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，我院擬面向社會公開招聘人員，現(xiàn)將招聘方案公告如下。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　招聘工作在省人力資源和社會保障廳監(jiān)督指導(dǎo)下，學院黨委成立公招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織實施整個招聘工作，院紀檢部門全程參與監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)?、公開公正、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則。

　　三、應(yīng)聘基本條件

　　(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(二)思想進步，品行端正，團隊意識好，協(xié)作精神強，身心健康。

　　(三)學科帶頭人、教授、博士等服務(wù)期6年。碩士實行人事代理制，代理期為三年。

　　(四)引進的博士研究生，要求其第一學歷與博士專業(yè)相同或相近的全日制本科。

　　(五)符合招聘職位所需的學歷、年齡和身體條件;

　　(六)符合招聘職位的專業(yè)要求和其他條件。

　　四、招聘崗位、職數(shù)、要求及待遇(見附件1)

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、衡陽師范學院人事處網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布招聘信息。

　　(二)報名時間、方式及相關(guān)要求

　　1.報名時間：2012年4月6日—2012年6月30日17時止(節(jié)假日除外)。

　　2.報名方式：采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名的方式。

　　現(xiàn)場報名：請應(yīng)聘者自行在人力資源和社會保障廳網(wǎng)站下載中心下載《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》并如實填寫，并提供身份證、學歷學位、職稱證書和有關(guān)材料原件及其復(fù)印件一式一份，直接到我院人事處報名(湖南省衡陽市珠暉區(qū)衡花路16號)。

　　網(wǎng)上報名：請將填好的詳細的個人簡歷及《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(相關(guān)證書和材料需在資格審查時提供原件核查)以郵件附件形式投遞到招聘郵箱：hynursc@163.com，郵件標題名稱：畢業(yè)學校+所學專業(yè)+姓名+應(yīng)聘系部。如：北京大學+計算數(shù)學+張三+數(shù)理系。每個應(yīng)聘者只能報考一個職位。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)崗位招聘條件及要求，對應(yīng)聘人員的資格、條件進行初審。初審后，由人事處、教學系部對應(yīng)聘人員的學科專業(yè)、教學科研等情況進行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^的人員以電話方式通知參加考試。

　　(四)考試方式

　　1.開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3：1，低于3：1的比例取消該崗位考試。教授和博士應(yīng)聘不設(shè)置開考比例。

　　2.考試方法：采取筆試(試教)和面試相結(jié)合的方式進行(應(yīng)聘教師崗位的采取試教和面試的方式，應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位的采取筆試和面試的方式)。按百分制計算綜合成績(其中筆試(試教)成績占綜合成績的50%、面試成績占綜合成績的50%)。

　　筆試(試教)：通過資格審查的人員參加筆試(試教)。主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)技能水平以及所應(yīng)聘崗位需具備的專業(yè)知識的掌握情況等。

　　面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位的筆試(試教)成績排名先后，按1：3的比例確定參加面試人員。面試主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達、應(yīng)變能力、綜合分析能力、溝通能力和崗位的匹配性等。

　　所有通過資格條件審查的應(yīng)聘人員，通知參加試教(考試)時，須攜帶相關(guān)材料原件供核查。

　　(五)體檢與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后順序，按1：1的比例確定體檢和心理測試人選，綜合成績相同的，以試教成績?yōu)闇?。體檢標準參照《湖南省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢合格者進入考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

　　有體檢和考察不合格者，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(遞補不超過兩次)。

　　六、公示

　　根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選，報省人力資源和社會保障廳審核，經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。

　　七、聘用

　　公示無異議后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

　　郵編：421002

　　聯(lián)系人：劉老師王老師

　　聯(lián)系電話：(0734)8486660

　　招聘郵箱：hynursc@163.com

　　學院網(wǎng)址：http://www.hynu.cn

　　衡陽師范學院

　　2012年3月23日

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