根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定公開招聘漢壽縣城管局拆違控違辦公室工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

    一、招聘原則

    按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

    二、招聘名額

    此次共招聘拆違控違辦公室工作人員14名。

    三、報(bào)名條件

    （一）基本條件

    1、遵紀(jì)守法，無違法犯罪、違法生育等情況；

    2、政治思想好，熱愛城管事業(yè)，有良好的職業(yè)道德；

    3、身心健康。

    （二）崗位具體條件

崗位	職位數(shù)	崗位具體條件	備注
執(zhí)法一	4（限女性）	1、1977年1月1日以后出生； 2、具有大專及以上學(xué)歷； 3、男性身高168cm以上，女性身高156cm以上。
執(zhí)法二	10（限男性）

     四、程序及辦法

    1、發(fā)布招聘公告（7月10日—20日）。采取發(fā)布網(wǎng)絡(luò)信息、張貼招聘簡章等形式向社會公布。

    2、報(bào)名及資格初審（7月18日—20日）。報(bào)名者持本人身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件以及3張一寸免冠照片到縣人力資源和社會保障局（原勞動局）2樓大廳人事考試窗口報(bào)名。

    3、筆試（7月24日）。按崗位的招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)不低于1:3的比例開考?？荚噧?nèi)容為城市管理的相關(guān)法律法規(guī)和公共基礎(chǔ)知識，其中：專業(yè)知識占60%，公共基礎(chǔ)知識占40%。筆試成績占總成績的60%。

    4、面試（7月27日）。筆試成績揭曉后，根據(jù)成績按聘用人數(shù)1：2的比例確定面試對象。面試成績占總成績的40%。

    筆試、面試地點(diǎn)另行通知。

    5、體檢（7月31日）。按照總成績從高分到低分等額確定體檢對象。

    6、資格終審及考察（8月2日）。體檢合格后，對擬聘用人員進(jìn)行資格終審及考察。

    7、公示（8月3日—8月13日）。資格綜審及考察合格后，對擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。

    五、其他規(guī)定及說明

    1、報(bào)名咨詢電話：28581812858606。

    2、招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1︰3的開考比例時(shí)，則按有關(guān)程序請示上級主管部門后確定。

    3、如因資格終審及考察不合格或不服從分配等情況造成缺額，按照總成績高低依次遞補(bǔ)。

    4、總成績并列時(shí)，按筆試成績從高分到低分確定聘用人員。

    漢壽縣人社局漢壽縣城管局

    二〇一二年七月十日