五、服務期滿后的政策
服務期滿的有關政策落實，關系到“三支一扶”大學生的切身利益。各地要以高度負責的精神，認真梳理已出臺的各項優(yōu)惠政策，結合當?shù)氐膶嶋H，切實把各項政策落到實處，確保參加“三支一扶”的高校畢業(yè)生在公務員考錄、事業(yè)單位公開招聘、自主創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)和繼續(xù)學習深造等政策方面享受到優(yōu)惠。對考核合格、自愿留下的高校畢業(yè)生，各級人力資源和社會保障部門尤其是縣級人力資源和社會保障部門要積極協(xié)調(diào)機構編制等部門，切實落實好他們的安置單位和編制等問題，為他們扎根農(nóng)村、服務社會提供有力的組織保證。
服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生頒發(fā)《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》，享受以下優(yōu)惠政策：
(一)愿意留基層原服務單位就業(yè)的，由縣(市、區(qū))人力資源和社會保障部門會同有關部門辦理接收安置手續(xù)。
(二)根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員招考職數(shù)情況，在每年的公務員考錄中拿出一定數(shù)量的職位定向招錄“三支一扶”大學生。要加大事業(yè)單位吸納“三支一扶”大學生力度，市、縣事業(yè)單位公開招聘工作人員，應拿出一定的比例，聘用具有相應專業(yè)的“三支一扶”大學生。
(三)自主創(chuàng)業(yè)的，除國家限制的行業(yè)外，自工商行政管理部門登記注冊之日起，3年內(nèi)免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業(yè)性收費;可享受小額貸款擔保和貼息等有關政策;已辦理就業(yè)登記并參加社會保險的，可按靈活就業(yè)人員待遇享受社會保險補貼。上述政策具體按有關規(guī)定辦理。
(四)自主擇業(yè)的，各級公共就業(yè)與人力資源服務機構要為其免費提供政策咨詢、職業(yè)指導和職業(yè)介紹服務。組織他們參加職業(yè)資格培訓、職業(yè)技能鑒定或就業(yè)見習，按規(guī)定給予職業(yè)培訓補貼。
(五)三年內(nèi)報考碩士研究生的(包括全國所有研究生招生單位)，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取;對已被錄取為研究生的應屆高校畢業(yè)生參加“三支一扶”的，學校為其保留學籍。高職(高專)畢業(yè)生，可免試入讀成人高等學歷教育?？破瘘c本科。
(六)“三支一扶”大學生的服務期限，計算工齡;服務期間符合評定專業(yè)技術職務資格的，可評定專業(yè)技術資格;在今后晉升中高級專業(yè)技術職稱時，其在基層的服務年限可計入專業(yè)技術任職年限，同等條件下優(yōu)先評定。
服務期滿考核合格回生源地就業(yè)的“三支一扶”大學生，憑《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》同等享受生源地相關優(yōu)惠政策。服務期未滿離開“三支一扶”服務崗位的，不享受“三支一扶”相關優(yōu)惠政策。
附件1、2012年江西省高校畢業(yè)生“三支一扶”網(wǎng)上報名辦法
附件2.2012年江西省高校畢業(yè)生“三支一扶”報名登記表.doc
附件4.2012年江西省“三支一扶”高校畢業(yè)生名冊.doc
中共江西省委組織部江西省人力資源和社會保障廳
江西省機構編制委員會辦公室江西省教育廳
江西省財政廳江西省農(nóng)業(yè)廳
江西省衛(wèi)生廳江西省扶貧和移民辦公室
中國共產(chǎn)主義青年團江西省委員會
二○一二年五月四日
