五、招聘步驟
?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查
采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)考生應(yīng)持山西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、山西省文化廳網(wǎng)（www.sxwh.gov.cn/）下載并如實(shí)填寫的報(bào)名登記表及本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書與相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件一份、近期1寸彩色免冠同版照片3張（報(bào)名表一張、準(zhǔn)考證兩張），經(jīng)資格審查合格后領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:5的崗位，核減招聘崗位，急需緊缺專業(yè)人才或特殊專業(yè)崗位需招聘的按省人社廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名時(shí)間：從2011年8月22日--8月30日期間工作日（共7個(gè)工作日），每天上午9：00至11：30，下午15：00至17：30。
報(bào)名地點(diǎn)：各招聘單位
各招聘單位地址：
山西藝術(shù)職業(yè)學(xué)院（太原市并州東街95號(hào)）
山西戲劇職業(yè)學(xué)院（太原市解放路奶生堂25號(hào)）
山西省金石書道研究所（太原市侯家巷20號(hào)）
山西省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)中心（迎澤大街130號(hào)錦盛大廈4層）
山西省音樂舞蹈曲藝研究所 （太原市勁松路5號(hào)）
山西省群眾藝術(shù)館（太原市侯家巷20號(hào)）
?。ǘI(yè)測試
1、兩所藝術(shù)院校專業(yè)測試主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)與專業(yè)技能兩項(xiàng)。兩項(xiàng)測試成績滿分各為100分，各占綜合成績的30%。
2、其它單位的專業(yè)測試主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)實(shí)際操作能力。專業(yè)測試滿分為100分。占綜合成績的60%。
專業(yè)測試由省文化廳組織實(shí)施。
3、專業(yè)測試時(shí)間：2011年9月13日。專業(yè)測試地點(diǎn)，待報(bào)名結(jié)束后在山西省文化廳網(wǎng)站公布。
4、專業(yè)測試成績查詢（見山西省文化廳網(wǎng)）。
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在專業(yè)測試成績的基礎(chǔ)上，按照招聘職位1：3的比例，從高分到低分排序確定進(jìn)入面試人選。不足規(guī)定比例的，按實(shí)際專業(yè)測試人數(shù)確定。
1、兩所藝術(shù)院校的面試為述課，滿分為100分，占綜合成績的40%。
2、其它單位的面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法。主要面試應(yīng)聘者崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、心理素質(zhì)、應(yīng)變能力、表達(dá)能力、形象及氣質(zhì)等，滿分為100分，占綜合成績的40%。
（四）綜合成績確定
1、兩所藝術(shù)院校綜合成績=專業(yè)理論知識(shí)成績X30%+專業(yè)技能測試成績X30%+面試成績X40%。
2、其它單位的綜合成績=專業(yè)測試成績X60%+面試成績X40%。擬聘用人員綜合成績最低合格線為60分。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位，綜合成績達(dá)到65分方為合格。
（五）專業(yè)測試享受加分待遇的問題
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含服務(wù)晉西北計(jì)劃）、山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“三支一扶”計(jì)劃，服務(wù)期滿、考核合格的考生以及參加山西省“選聘高校畢業(yè)生到村任職”，服務(wù)滿兩年（2008年前（含）參加服務(wù)），考核合格的考生，在專業(yè)測試成績中加5分。根據(jù)晉組通字(2010)33號(hào)文件規(guī)定,服務(wù)期滿大學(xué)生村干部自主創(chuàng)業(yè)、另行擇業(yè)的，從解除合同之日算起，三年內(nèi)可以比照大學(xué)生村干部享受以上加分政策。以上人員在報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫加分項(xiàng)目欄，在資格審查時(shí)，須出具省或市委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、團(tuán)省委、省教育廳等相關(guān)部門加分證明材料。如在資格審查中發(fā)現(xiàn)填報(bào)不實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
