2014首都醫(yī)科大學(xué)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物部招聘博士公告(2)
2、資格審查
實(shí)驗(yàn)動(dòng)物部對(duì)收到的應(yīng)聘材料進(jìn)行篩選與資格審查,在符合招聘條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)進(jìn)行面試。
3、考核與體檢
機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作委員會(huì)組織統(tǒng)一考核,填寫《北京市事業(yè)單位公開招聘人員登記表》。
機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作委員會(huì)綜合考核結(jié)果,上報(bào)學(xué)校人事處,人事處進(jìn)行資格復(fù)審并組織體檢、心理測(cè)試。
4、學(xué)校審議與公示
人事處綜合考核及體檢結(jié)果報(bào)學(xué)校校長辦公會(huì)議審批,并對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。
四、其他需說明的情況
1、服務(wù)期限
學(xué)校與擬聘用人員約定服務(wù)期限,服務(wù)期滿后,方可調(diào)動(dòng)或自費(fèi)留學(xué)。其中:博士畢業(yè)生、博士后研究人員服務(wù)期為三年(含試用期),其他各類應(yīng)屆畢業(yè)生服務(wù)期均為五年(含試用期),調(diào)入人員服務(wù)期五年至十年。學(xué)校派出學(xué)習(xí)、工作者另議。
2、聘用人員待遇
擬接收到校工作人員按照北京市和學(xué)校相關(guān)規(guī)定兌現(xiàn)待遇。
五、報(bào)名方式及報(bào)名截止時(shí)間
1、報(bào)名方式:應(yīng)聘者請(qǐng)直接與實(shí)驗(yàn)動(dòng)物部聯(lián)系,通過電子郵件報(bào)名,在郵件主題處注明具體應(yīng)聘崗位,個(gè)人簡歷以附件形式發(fā)送,不受理紙質(zhì)簡歷。
個(gè)人簡歷請(qǐng)同時(shí)抄送學(xué)校人事處招聘郵箱(zhaopin@ccmu.edu.cn)。
2、報(bào)名截止時(shí)間:2014年10月16日(以收到電子郵件的時(shí)間為準(zhǔn))。
首都醫(yī)科大學(xué)
2014年10月9日