2014-2015年北京交通大學(xué)教師崗位招聘公告(2)
二、待遇條件
成果突出的,經(jīng)選拔可納入選學(xué)校“青年英才培育計(jì)劃”,培育期3年,享受相應(yīng)培育津貼及其他培育支持措施。
崗位 |
科研啟動(dòng)費(fèi) (萬元) |
安家費(fèi) (萬元) |
租房補(bǔ)貼 (元/月) |
青年英才培育計(jì)劃 |
教授 | 理工20,人文10 | 7 | 4500;發(fā)3年 | 培育津貼:I類5000元/月,Ⅱ類3000元/月;I類破格給予博導(dǎo)資格,Ⅱ類破格給予碩導(dǎo)資格;在出國、掛職、職務(wù)評(píng)聘、項(xiàng)目申報(bào)等方面給予傾斜支持。 |
副教授 | 理工15,人文8 | 5 | 4000;發(fā)3年 | |
講師 | 理工10,人文5 | 3 | 3500;發(fā)3年 | |
師資 博士后 |
入站科研啟動(dòng)費(fèi)1萬元,輪候周轉(zhuǎn)房或發(fā)放租房補(bǔ)貼1200元/月,在站工資參照講師二級(jí)崗的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。出站入職后,工資待遇、科研啟動(dòng)費(fèi)與一次性安家費(fèi)按受聘崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 |
1.教師招聘崗位一覽表請(qǐng)?jiān)谙路?ldquo;附件下載”處下載查看。
2.應(yīng)聘者須同時(shí)符合上述“應(yīng)聘基本條件”以及崗位一覽表中的“崗位要求”一欄提出的條件,在截止日期前將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至rczp@bjtu.edu.cn。要求如下:
(1)郵件主題必須為“應(yīng)聘:姓名-應(yīng)聘學(xué)院-應(yīng)聘崗位代碼”,例如“應(yīng)聘:張三-電子信息工程學(xué)院-DZ141501”,學(xué)院名稱已列在師資補(bǔ)充崗位一覽表表頭名稱上。
(2)郵件正文內(nèi)只寫出姓名、手機(jī)(請(qǐng)注明歸屬地)、郵件地址,不用再寫其他內(nèi)容。
(3)郵件附件只需一份個(gè)人簡(jiǎn)歷(WORD格式或PDF格式),內(nèi)容包括個(gè)人基本情況、主要學(xué)術(shù)成果、最晚入職時(shí)間等,文件名與郵件主題一致,如“張三-電子信息工程學(xué)院-DZ141501.doc”。
(4)請(qǐng)務(wù)必采用正確的郵件主題和個(gè)人簡(jiǎn)歷文件名,以確保不被遺漏;每人只能選定一個(gè)崗位應(yīng)聘,如同時(shí)符合多個(gè)崗位條件,學(xué)院在選拔時(shí)會(huì)自行考慮調(diào)劑。
(5)郵件發(fā)出后,會(huì)收到系統(tǒng)自動(dòng)回復(fù),則代表郵件已經(jīng)收到,請(qǐng)勿再電話詢問是否收到。
3.初選通過后,將通過電話或電子郵件通知準(zhǔn)備相關(guān)證明材料:(1)學(xué)歷、工作簡(jiǎn)歷、身份證明及必要的證明材料復(fù)印件;(2)能充分反映本人學(xué)術(shù)水平的各種材料(論文、項(xiàng)目、獲獎(jiǎng)復(fù)印件等);(3)海外回國人員提供3份海外同行專家推薦信;其他人員提供3份同行專家推薦信,其中最好有1份為海外同行專家推薦信。
4.本次只接受最晚在2015年7月1日前能入職的應(yīng)聘簡(jiǎn)歷。不符合此條件者,可以參加2015年3-4月左右進(jìn)行的招聘。
5.本次簡(jiǎn)歷提交截止時(shí)間:2014年11月30日;初選通過后的面試時(shí)間在12月底前,最終審批結(jié)果將在1月中旬左右公布。因應(yīng)聘者較多,未通過初選者,請(qǐng)恕不一一回復(fù)。
6.如有政策咨詢,可聯(lián)系學(xué)校人才工作辦公室。聯(lián)系人:張藝聯(lián)系電話:86-10-51683432聯(lián)系郵箱:yizhang@m.bjtu.edu.cn(該郵箱只回復(fù)政策咨詢,不接收簡(jiǎn)歷。請(qǐng)盡量選擇郵件方式咨詢)
附件下載:北京交通大學(xué)2014-2015年教師招聘崗位一覽表