2015年浙江溫州大學(xué)甌江學(xué)院引進9名人才公告
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2015年浙江溫州大學(xué)甌江學(xué)院引進9名人才公告
一、學(xué)院簡介
學(xué)院2000年經(jīng)浙江省人民政府批準設(shè)立，2004年國家教育部批準為獨立學(xué)院。下設(shè)三個分院、兩個直屬系和一個公共教學(xué)部，涵蓋經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)學(xué)、理學(xué)、工學(xué)和管理學(xué)等八大學(xué)科門類，43個本科專業(yè)，全日制在校生7400余人。學(xué)院是國家級創(chuàng)業(yè)教育人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)、浙江省人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)、浙江省創(chuàng)業(yè)教育研究基地、溫州市文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園、溫州市小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地、溫州市信息安全中心、溫州市國家大學(xué)科技園分園。
學(xué)院實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的院長負責(zé)制，溫州大學(xué)校長任董事長。校園坐落于溫州市高教園區(qū)，教學(xué)用地近680畝，規(guī)模、專業(yè)、師資等納入溫州大學(xué)發(fā)展規(guī)劃。學(xué)院以學(xué)生為主體，市場為導(dǎo)向，質(zhì)量求生存，特色謀發(fā)展，建立新辦學(xué)機制和模式。學(xué)院擁有一支德才兼?zhèn)?、結(jié)構(gòu)合理的優(yōu)秀教師隊伍，現(xiàn)有教職員工325人，其中專職教師224人，具有高級職稱的占35%，具有碩士以上學(xué)位的占75%。任課教師都有較高的學(xué)術(shù)造詣和豐富的教學(xué)經(jīng)驗，教書育人，具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感。獲省級教學(xué)成果二等獎2項，省級精品課程2門，省級重點建設(shè)教材4部，省級教改項目4項;獲得國家級教科研項目十來項，省部級教科研項目三十多項，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。
學(xué)院以“厚德浚智，學(xué)成致用”為院訓(xùn)，面向社會，內(nèi)涵發(fā)展，為建設(shè)具有地方特色應(yīng)用技術(shù)型大學(xué)而努力，我們熱忱期待您的加入。
二、2015年人才需求計劃
| 部門 | 崗位 | 擬需求人才專業(yè)和專業(yè)方向 | 需求數(shù)量 | 相關(guān)要求與說明 |
| 經(jīng)管分院 | 專任教師 | 人力資源管理 | 1 | 博士或優(yōu)秀碩士 |
| 文法分院 | 專任教師 | 廣告學(xué)（影視廣告制作方向） | 1 | 博士或優(yōu)秀碩士 |
| 理工分院 | 專任教師 | 機械工程（模具方向） | 1 | 博士或優(yōu)秀碩士 |
| 設(shè)計藝術(shù)系 | 專任教師 | 藝術(shù)設(shè)計學(xué)（環(huán)境設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計方向） | 2 | 博士或優(yōu)秀碩士 |
| 建筑與土木工程系 | 專任教師 | 交通土建類 | 1 | 博士或優(yōu)秀碩士，有高級職稱者學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科 |
| 專任教師 | 建筑學(xué) | 1 | 博士或優(yōu)秀碩士，有高級職稱者學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科 | |
| 專任教師 | 結(jié)構(gòu)工程 | 1 | 博士或優(yōu)秀碩士，有高級職稱者學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科 | |
| 公共教學(xué)部 | 專任教師 | 英語 | 1 | 博士或優(yōu)秀碩士 |
三、相關(guān)待
| 人才類別 | 基本條件 | 待遇 | 備注 |
| 學(xué)術(shù)與教學(xué)帶頭人 | 一般具有正高級技術(shù)職稱或海外博士學(xué)位，年齡45周歲以下，具備擔(dān)任學(xué)科與教學(xué)帶頭人的能力與水平。 | 提供事業(yè)編制，科研與教學(xué)改革啟動經(jīng)費15-30萬元，安家費8萬元，購房補貼70-90萬元。 | 詳見溫州大學(xué)甌江學(xué)院有關(guān)文件（附件1） |
| 學(xué)術(shù)與教學(xué)骨干 | 博士或有高級技術(shù)職稱，年齡一般不超過40周歲，具備擔(dān)任學(xué)科建設(shè)團隊或優(yōu)秀教學(xué)團隊骨干的能力與水平。 | 提供事業(yè)編制，科研與教學(xué)改革啟動經(jīng)費4-8萬元，安家費5萬元，購房補貼40-70萬元。 | |
| “雙師”型教學(xué)骨干 | 具有高級技術(shù)職稱，年齡一般不超過45周歲，有較強的應(yīng)用技術(shù)指導(dǎo)能力，能勝任高校教學(xué)工作 | 提供事業(yè)編制，教學(xué)改革啟動經(jīng)費4萬元，安家費3萬元，購房補貼50萬元。 | |
| 其他人才 | 緊缺專業(yè)優(yōu)秀碩士 | 提供事業(yè)編制 |
四、聯(lián)系方式
請按下列方式投遞簡歷，簡歷中應(yīng)包含身份證、學(xué)歷學(xué)位證和職稱證等相關(guān)證書復(fù)印件及近期的主要教學(xué)科研業(yè)績。
(一)電子簡歷和《溫州大學(xué)甌江學(xué)院應(yīng)聘表》(附件2)發(fā)到以下郵箱:ojrs@wzu.edu.cn.(郵件主題注明“2015人才引進+姓名+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)+應(yīng)聘崗位”字樣)。
(二)咨詢電話：人事政策、待遇和招聘程序等方面事宜，請咨詢0577-86680881張老師。
五、面試差旅費報銷
碩士來校面試，學(xué)院提供單程交通費。博士、副教授、教授來校面試，學(xué)院提供往返交通及住宿費用。
歡迎優(yōu)秀人才來院工作，攜手共創(chuàng)美好明天!
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