2015年四川成都新津縣招聘教師公告

2015年四川成都新津縣招聘教師公告

　　根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(2011年修訂稿)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘教師61名。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)政治要求。政治思想素質(zhì)好，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，德才兼?zhèn)洹?/p>

　　(二)健康狀況。身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢合格。

　　(三)崗位對象。符合招聘崗位資格條件要求的普通高校畢業(yè)生(含2015年應(yīng)屆畢業(yè)生)。其中，2015年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須于2015年 7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證等相關(guān)證書，并憑證書辦理聘用手續(xù);其他人員必須在面試資格審查前取得崗位要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書等相關(guān)證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相關(guān)證書的，不予聘用或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。

　　定向公招崗位面向在新津縣服務(wù)期滿且考核合格的“支教”大學(xué)生志愿者。

　　(四)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的。

　　2、曾被開除公職的。

　　3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

　　4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

　　二、招聘崗位

　　本次公開招聘崗位、人數(shù)和報(bào)考條件見附件(《2015年4月新津縣面向社會公開招聘教師崗位表》)。

　　三、報(bào)名方式和時(shí)間

　　(一)報(bào)名方式：本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站：成都人事考試網(wǎng)(www.cdpta.gov.cn)。

　　(二)本次考試不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。

　　(三)報(bào)名時(shí)間

　　網(wǎng)上報(bào)名：2015年3月27日00：00至2015年4月6日23：59。

　　審核照片：2015年3月27日09：00至2015年4月6日17：00。

　　資格審查：2015年3月27日09：00至2015年4月7日17：00。

　　網(wǎng)上繳費(fèi)：2015年3月27日09：00至2015年4月8日23：59。

　　四、報(bào)名程序

　　應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《2015年4月新津縣面向社會公開招聘教師崗位表》等信息。

　　(一)網(wǎng)上注冊。報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊，填寫個(gè)人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊的報(bào)考者可直接登錄報(bào)名，填報(bào)崗位)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為JPG，像素為102(寬)×126(高)，大小在20KB至160KB之間。成都市人事考試中心將對報(bào)考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審核，并在報(bào)考者注冊后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。對照片質(zhì)量審查不合格的，報(bào)考者需按要求重新上傳。

　　(二)選擇崗位。照片審查合格的報(bào)考者，在網(wǎng)上選擇報(bào)考崗位后，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對，準(zhǔn)確無誤后提交。

　　(三)資格審查。本次資格審查工作由新津縣教育局負(fù)責(zé)，報(bào)考者提交《新津縣2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘資格審查表》后的1-2個(gè)工作日，登陸成都市人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審查合格不代表最終資格審查合格。

　　(四)報(bào)名繳費(fèi)。

　　1、繳費(fèi)方式：本次考試采用網(wǎng)上繳費(fèi)方式，不設(shè)現(xiàn)場繳費(fèi)。

　　2、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定，筆試每人每科50元。

　　3、繳費(fèi)確認(rèn)：繳費(fèi)完成即為報(bào)名成功，逾期未繳費(fèi)者，視為自動放棄。除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。繳費(fèi)成功后打印《應(yīng)聘資格審查表》一式兩份，供資格審查時(shí)使用。

　　(五)打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功的報(bào)考者于2015年4月23日至26日登陸成都人事考試網(wǎng)，按照網(wǎng)絡(luò)提示打印準(zhǔn)考證。不具備打印條件的報(bào)考者，可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。逾期未打印者，視為自動放棄。

　　(六)報(bào)名要求。

　　1、報(bào)考崗位。報(bào)考者根據(jù)自身情況和擬報(bào)考崗位的資格條件及專業(yè)要求，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

　　2、信息真實(shí)。報(bào)考者應(yīng)對網(wǎng)上報(bào)名的個(gè)人信息材料和上傳的電子照片負(fù)責(zé)，如不符合報(bào)考條件或填報(bào)信息不實(shí)，責(zé)任自負(fù)。

　　3、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審合格不代表最終資格審查合格。資格審查工作貫穿公招全過程，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假的，將隨時(shí)取消考試(聘用)資格，所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　4、應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。若因本人填報(bào)電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人，造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　五、考試方式

　　考試采用筆試加面試方式進(jìn)行?？荚嚦煽冇?jì)算方式為：

　　1.筆試成績=《教育公共基礎(chǔ)》成績+政策性加分;

　　2.面試成績總分100分;

　　3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　(一)筆試

　　1、筆試科目：《教育公共基礎(chǔ)》，滿分為100分。

　　2、筆試時(shí)間：2015年4月26日(具體時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》)。

　　3、開考比例：1：3。未達(dá)上述比例的崗位，其取消或調(diào)整情況，于2015年4月9日在成都新津人才網(wǎng)(www.cdxjrc.com)公布。已繳費(fèi)但招聘崗位被取消的報(bào)考者，可于2015年4月17日17點(diǎn)前憑本人身份證到成都市人事考試中心辦理退費(fèi)，逾期不再受理。

　　4、政策加分。

　　(1)加分條件：應(yīng)聘人員中按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績加分政策的大學(xué)生志愿者、退役大學(xué)生士兵，待繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后，在2015年4月 15日9：00-17：00到新津縣人力資源服務(wù)中心(新津縣瑞通路146號一樓，電話：82555577、82556732)遞交下列申請材料,經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分：

　　(1)符合政策性加分條件的大學(xué)生志愿者，須提供服務(wù)所在地縣以上項(xiàng)目管理部門出具的證明(內(nèi)容包括：志愿者姓名、身份證號、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)單位、協(xié)議服務(wù)期起止期限、服務(wù)期是否已滿、各年度考核結(jié)果、未被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄聘用)、服務(wù)協(xié)議復(fù)印件及考核表復(fù)印件(均需加蓋服務(wù)地縣級以上項(xiàng)目主管部門鮮章)、服務(wù)證書原件、復(fù)印件各一份。

　　(2)符合政策性加分條件的退役大學(xué)生士兵，須提供普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、《退役證》以及團(tuán)以上獎勵(lì)證書(證明)原件及復(fù)印件。

　　服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2015年4月26日。不按要求提供證明材料或逾期未提供證明材料者視為自動放棄加分申請。

　　(3)報(bào)考定向公招崗位的志愿者，不再享受政策性加分。

　　5、筆試成績公布：筆試成績于2015年5月15日前通過成都新津人才網(wǎng)公布。

　　6、查分申請：根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。

　　(二)原件校驗(yàn)

　　1、原件校驗(yàn)通知：根據(jù)考生筆試成績(含政策性加分)，按照面試考生人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3：1的比例，從高分到低分依次確定進(jìn)入原件校驗(yàn)人員名單。原件校驗(yàn)名單、時(shí)間、地點(diǎn)及要求將在成都新津人才網(wǎng)公布。

　　2、原件校驗(yàn)方式：原件校驗(yàn)時(shí)須提供本人身份證及《應(yīng)聘資格審查表》，并交驗(yàn)應(yīng)聘條件規(guī)定的相關(guān)證件、證明材料原件和復(fù)印件。原件校驗(yàn)合格者領(lǐng)取《面試通知書》。

　　3、原件校驗(yàn)要求：原件校驗(yàn)時(shí)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消面試資格，造成損失由本人承擔(dān)。逾期未參加原件校驗(yàn)者，視為自動放棄。原件校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件校驗(yàn)而產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(三)面試

　　1、面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《面試通知書》。

　　2、面試方式。面試采用公共部分面試加專業(yè)面試，公共部分面試參照公務(wù)員面試方式進(jìn)行，專業(yè)面試采用無學(xué)生試講方式。面試成績滿分為100分。

　　3、面試開考比例。按照面試人數(shù)與招聘崗位3：1比例開考。同一招聘崗位的面試考生與招聘人數(shù)之比低于3:1開考比例的，經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)同意，可按2:1比例進(jìn)行面試。達(dá)不到2:1比例的，由招聘主管機(jī)關(guān)調(diào)減招聘人數(shù)，無法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法(2011年修訂稿)》第三十條(二)款規(guī)定辦理。崗位調(diào)整情況將在成都新津人才網(wǎng)公布。

　　4、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元/人。

　　(四)總成績公布：總成績及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后10天內(nèi)通過成都新津人才網(wǎng)公布。

　　六、體檢及考核

　　依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照考生考試總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢、考核人員名單。如總成績(折合分?jǐn)?shù)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)相同，按面試總成績排序，如考試總成績和面試總成績相同，按專業(yè)面試成績排序。

　　(一)體檢、考核由新津縣主考機(jī)關(guān)和招聘單位主管部門組織。

　　(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行，崗位有特殊要求的由招聘單位主管部門另行規(guī)定。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

　　(三)因進(jìn)入體檢人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。

　　(四)考核工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考核人員本人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照該崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考核。

　　七、聘用及報(bào)到

　　對體檢和考核合格的擬聘人員通過新津人才網(wǎng)公示，公示期7個(gè)工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。經(jīng)公示無異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù)。

　　(一)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為自動放棄。

　　(二)公開招聘的工作人員自聘用之日起，6年內(nèi)不得申請調(diào)動。

　　(三)公開招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。

　　八、咨詢和監(jiān)督

　　為保證我縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：新津縣紀(jì)委 (028-69704444)。

　　咨詢電話：新津縣教育局人事科(028-82511600)

　　新津縣教師管理中心(028-82517033)

　　查詢網(wǎng)站：成都人事考試網(wǎng)(www.cdpta.gov.cn)

　　成都新津人才網(wǎng)(www.cdxjrc.com)

　　新津縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://www.xjhrss.gov.cn)

　　附件：《2015年4月新津縣面向社會公開招聘教師崗位表》

　　新津縣人力資源和社會保障局　　　新津縣教育局

　　2015年3月25日

　　特別提示：本次考試未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與成都市人事考試中心、新津縣人社局和新津縣教育局無關(guān)。