2015年江蘇連云港市連云區(qū)事業(yè)單位招聘27人考試公告(2)
4.每人只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。
5.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實行回避。
四、考試辦法和程序
(一)考試辦法
考試采用筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。
筆試、面試由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。
崗位代碼A03、A04、A05、A06和A12崗位招聘的高層次人才,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門同意,可根據(jù)報名情況簡化考試程序,直接面試、考核擇優(yōu)聘用。
(二)考試程序
1.筆試
(1)筆試內(nèi)容
崗位代碼為A17、A18,筆試內(nèi)容包括:新課標(biāo)、義務(wù)教育階段體育學(xué)科教學(xué)相關(guān)知識。
崗位代碼為A19、A20,內(nèi)容為擬招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識為主,不指定大綱和教材。
其他崗位為《公共基礎(chǔ)知識》,考試不指定輔導(dǎo)用書。
(2)筆試總分為100分,崗位代碼A17、A18、A19、A20筆試合格分?jǐn)?shù)線為50分,其他崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(3)應(yīng)聘人員憑報名時的收費憑證和本人身份證于2015年 6月19日下午2:30至5:30到連云區(qū)公共人力資源市場(連云區(qū)中山西路3-2號)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(4)筆試時間:2015年6月22日
筆試地點:見準(zhǔn)考證
(5)筆試成績將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)“通知公告”欄上公布。
2.資格復(fù)審
(1)筆試結(jié)束后,在筆試合格者中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù),按1:3的比例確定資格復(fù)審人選。
(2)通過資格復(fù)審人員名單在連云區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中,按筆試成績從高分到低分依次遞補。請在1:3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便通知資格復(fù)審或遞補,無法聯(lián)系者視為自動放棄。
復(fù)審合格人員領(lǐng)取面試通知書,并繳納面試費100元。
3.面試
崗位代碼為A17、A18,面試采取技能測試與演課相結(jié)合的形式。其他崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,面試成績滿分為100分。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。面試沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。
面試時間、地點另行通知。
4.總成績計算方法
采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。
崗位代碼為A03、A04、A05、A06、A12的總成績=面試成績×100%;崗位代碼為A17、A18的總成績=筆試成績×40%+技能測試成績×30%+演課成績×30%;其余崗位,總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
考生成績按四舍五入法保留二位小數(shù),總成績?nèi)舫霈F(xiàn)并列,按面試成績由高分到低分進(jìn)行排序。
5.成績公布
筆試成績、參加面試人員名單、總成績及排名,分別在筆試、資格復(fù)審、面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在連云區(qū)人民政府網(wǎng)“通知公告”欄(http://www.lianyun.gov.cn))上公布,考生可憑準(zhǔn)考證號查詢。
五、體檢
考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。相關(guān)人員信息將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。體檢由區(qū)人社局組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。
六、考察和公示
對體檢合格人員由招聘單位會同主管部門組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、連云區(qū)人民政府網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。