2016年宿遷市泗洪縣招聘疾病預(yù)防控制工作人員簡章(2)
四、招聘程序和方法
本次招聘工作由縣人社局和縣衛(wèi)計(jì)委共同組織，按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。
(一)公布招聘事項(xiàng)
按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過中國泗洪網(wǎng)等媒體向社會公開發(fā)布招聘信息(含招聘簡章、崗位簡介表、專業(yè)參考目錄、體檢標(biāo)準(zhǔn)、考察標(biāo)準(zhǔn)等)。
(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審
1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審方式
報(bào)名、照片上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)等均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。
報(bào)名、照片上傳時間：2016年2月29日9∶00-3月4日16∶00;
資格初審時間: 2016年2月29日9∶00-3月5日16∶00;
繳費(fèi)時間：2016年2月29日9∶00-3月6日16∶00。
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，通過初審后進(jìn)行繳費(fèi)，考生須使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用，筆試費(fèi)用為100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生，方視為通過該崗位網(wǎng)上報(bào)名。
報(bào)名網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com/。
2、報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)
(1)報(bào)名所需信息(包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費(fèi)辦法等)均在宿遷市考試鑒定網(wǎng)上公布，供考生查詢。
(2)報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時上傳報(bào)考人員的電子照片(近期正面免冠二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下)。
(3)縣人社局根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審。考生凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
(4)報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致，否則取消考試資格。報(bào)名期間，資格審查未通過的，可以改報(bào)其他符合條件的崗位。
(5)報(bào)名結(jié)束后，對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，報(bào)市人社局批準(zhǔn)后相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃，已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時間：2016年3月8日09∶00—16∶00。
(6)未進(jìn)行繳費(fèi)的考生，視為報(bào)名未通過。
(7)考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因考生個人原因(如改號、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)。
(8)受理報(bào)名、資格初審由縣人社局具體組織實(shí)施，考生在報(bào)名和資格初審中遇到問題可與縣人社局事業(yè)科聯(lián)系。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)問題可咨詢宿遷市考試鑒定中心。
3、網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》
通過繳費(fèi)確認(rèn)后的報(bào)考人員須按規(guī)定時間到報(bào)名確認(rèn)的網(wǎng)站下載并打印《準(zhǔn)考證》，打印網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com/。
打印準(zhǔn)考證時間：2016年3月10日—13日。
打印技術(shù)問題可咨詢宿遷市考試鑒定中心。
(三)筆試
筆試由縣人社局和縣衛(wèi)計(jì)委共同組織實(shí)施，筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識為主。筆試采取閉卷考試形式，不指定復(fù)習(xí)用書和考試范圍。
筆試時間：2016年3月14日9:00—11:00。
筆試地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。本次考試實(shí)行全程封閉管理，考試期間考生不得提前交卷、退場。請廣大考生注意并互相轉(zhuǎn)告。
本次公開招聘各環(huán)節(jié)的考試(含筆試、面試等所有考試)，考生成績不低于該項(xiàng)考試卷面總分50%的為合格，否則，取消進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。
(四)資格復(fù)審和面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選;參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)組織面試。
面試前，縣人社局組織對面試人選進(jìn)行資格復(fù)審(資格復(fù)審具體時間、地點(diǎn)另行通知，請考生注意關(guān)注中國泗洪網(wǎng)公告)，屆時考生須提供符合報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料：2016年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還需提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明，并經(jīng)所在院校同意;社會人員(含在職人員)需提供身份證、學(xué)歷證書;無工作單位的人員還需提供本人人事檔案代理機(jī)構(gòu)出具的未就業(yè)證明材料，留學(xué)歸國人員還需提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料，軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、復(fù)員退伍軍人還需提供安置地的戶籍證明或身份證;放寬年齡的還需提供相應(yīng)專業(yè)中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱證書;以及本簡章、《崗位簡介表》等要求的其他所有證件和材料原件和復(fù)印件。經(jīng)審查，對不能按上述要求按時提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審的(因考生本人原因?qū)е聼o法通知、聯(lián)系到考生的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān))、網(wǎng)上提供虛假信息的或資格復(fù)審不合格、考生放棄資格復(fù)審的，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選(為防止資格復(fù)審無限期遞補(bǔ)，屆時將規(guī)定遞補(bǔ)截止時間，具體時間另行公布)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生需繳納面試費(fèi)用 100元/人。進(jìn)入面試的考生名單在中國泗洪網(wǎng)上公布。
面試由縣人社局和縣衛(wèi)計(jì)委共同組織實(shí)施，面試時間、地點(diǎn)另行通知(請考生注意關(guān)注中國泗洪網(wǎng)公告)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察考生分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理問題能力、思維能力、溝通能力、語言表達(dá)能力等。面試時，對于形不成競爭的崗位，考生面試成績須達(dá)到60分(即面試總分的 60%)為合格。面試成績當(dāng)場告知考生。
面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績。
(五)體檢
根據(jù)考生總成績(總成績相同的，按面試成績;面試成績?nèi)韵嗤?，另行組織考試確定)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在中國泗洪網(wǎng)上公布。同等條件下現(xiàn)在泗洪縣服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃人員優(yōu)先。
體檢工作由縣衛(wèi)計(jì)委組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
體檢人員中的在職人員在領(lǐng)取《體檢通知書》時須提供原單位同意報(bào)考的證明，否則取消其體檢資格。
(六)考察
體檢合格人員由縣衛(wèi)計(jì)委組織考察，考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2016版)執(zhí)行，考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍?？疾扉_始后，縣人社局即開始函調(diào)本人人事檔案。
考察結(jié)束前，考生為社會在職人員的，須提供原單位出具的無經(jīng)濟(jì)問題證明。所有考生未按時提供上述證明材料的，視為考察不合格。
(七)公示和聘用審批
考察結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在中國泗洪網(wǎng)上公示7個工作日。公示結(jié)束后，對公示合格人員辦理聘用手續(xù)，試用期按國家規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員在泗洪縣服務(wù)期限不少于五年。
被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。
在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因(如體檢、考察結(jié)果不合格，考生不符合政策規(guī)定被取消體檢、考察、聘用資格，或考生主動放棄體檢、考察、聘用資格等等)出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(同一崗位遞補(bǔ)次數(shù)最多為兩次)。聘用審批后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。