2016年江蘇泰州市靖江市教師招聘73人公告(2)

　　(三)筆試

　　1.領取準考證。通過資格初審的報考人員于2016年7月1日憑本人身份證、報名費收據(jù)到靖江市教育局教育人才服務中心領取準考證，逾期不領作自動放棄處理。

　　2.筆試形式和內(nèi)容。筆試采用閉卷考試形式，卷面滿分為100分，50分為合格線，達不到合格線者不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容：公共基礎知識(教育學、心理學、教育法律法規(guī)等)占20%，所報考學科專業(yè)知識占80%。筆試不指定復習大綱和復習資料。

　　筆試時間、地點及注意事項詳見準考證。報考人員應攜帶準考證和身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。筆試成績在靖江人才網(wǎng)、靖江教育網(wǎng)上公布。

　　(四)資格復審

　　1.面試人選確定。根據(jù)筆試成績，分崗位類別從高分到低分在筆試合格人員中按招聘計劃數(shù)和面試人數(shù)1:3的比例確定面試人員(同分跟進)。招聘計劃數(shù)和面試人數(shù)不足1:3比例的，按實際符合條件人數(shù)面試。面試人員名單在靖江人才網(wǎng)、靖江教育網(wǎng)上公布。

　　2.資格復審。資格復審由靖江市人社局和靖江市教育局共同組織實施。資格復審時，報考人員應提供招聘崗位要求的相關證明材料原件：

　　(1)2016年全日制普通高校應屆畢業(yè)生須提供本人有效居民身份證、《畢業(yè)生雙向就業(yè)推薦表》;

　　(2)其他人員須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(學位證書)、教師資格證;

　　(3)留學歸國人員、赴臺陸生提供國家留學服務中心的學歷認證材料;

　　(4)報考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料;

　　對不能按上述規(guī)定在規(guī)定時間提供有效證件或資格復審不合格的考生，取消其面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。

　　3.面試人員憑本人身份證、準考證領取面試通知書，繳納面試費100元/人。逾期不領作自動放棄處理，并在報考同學校類型、學科的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。

　　(五)面試

　　面試采用模擬上課、模擬上課加專業(yè)技能測試兩種形式，其中：計算機、音樂、美術、體育、學前教育、職教崗位采用模擬上課加專業(yè)技能測試形式，其余崗位采用模擬上課形式。面試總分為100分，60分為合格線，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。采用模擬上課加專業(yè)技能測試形式的崗位，模擬上課、專業(yè)技能測試成績各占50%比例計算面試成績。模擬上課備課45分鐘，講課15分鐘。面試時間、地點及相關要求見《面試通知書》。

　　面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，由主評委當場通知考生。

　　(六)綜合成績計算

　　面試結束后，按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算考生綜合成績。筆試成績、面試成績和合成后的綜合成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理?？忌木C合成績在靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)上公布。

　　(七)體檢

　　根據(jù)考生綜合成績，分崗位，在面試合格人員中按招聘計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。綜合成績相同的，按面試成績確定;面試成績?nèi)韵嗤模硇薪M織面試確定，并在靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)上公布。

　　體檢由靖江市人社局、靖江市教育局組織，按照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行，體檢人員名單在靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)上公布。體檢合格者方可進入考察環(huán)節(jié)。如因懷孕延遲體檢的，可先參加下一環(huán)節(jié)的選崗，暫保留所選崗位，待體檢合格后，按程序進入考察及后續(xù)步驟。

　　體檢前，已與用人單位簽約的應屆畢業(yè)生須提供簽約單位同意報考的證明;報到證已使用的其他人員須同時提供錄用方或當?shù)厝瞬沤涣鞴芾頇C構出具的同意報考(事業(yè)單位工作人員還需主管部門同意)的證明。不能在規(guī)定時間提供的，取消其體檢資格，一切后果由考生本人自負。因被取消體檢資格或放棄體檢出現(xiàn)崗位空缺的，按考試綜合成績在該崗位面試合格人員中從高分到低分一次性遞補;因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，不遞補(體檢后的各步驟出現(xiàn)崗位空缺的，均不遞補)。體檢時間、地點另行通知，體檢費用由考生個人承擔。

　　(八)考察

　　對體檢合格人員由靖江市教育局按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定組織考察。

　　(九)公開選崗

　　對須進行選崗的招聘崗位，由靖江市人社局、靖江市教育局負責組織體檢、考察合格的考生進行選崗。參加選崗人員憑本人身份證領取《選崗通知書》，具體時間、地點及注意事項詳見《選崗通知書》。

　　參加選崗人員憑本人身份證、《選崗通知書》在規(guī)定時間參加選崗。選崗必須由報考者本人參加，不得由他人代替。選崗時，現(xiàn)場根據(jù)所報崗位，按綜合成績從高分到低分順序依次一次性選崗，綜合成績相同的，按面試成績從高分到低分確定選崗順序。每人限選與所報崗位相對應的一所學校(幼兒園)，崗位一經(jīng)選定，不得變更。未選崗者作自動放棄處理。

　　(十)公示

　　選崗結束后，擬聘用人員名單在靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)上公示7個工作日。公示無異議者，確定為擬聘用人員;公示期間，對反映有影響聘用的問題并經(jīng)查實不符合聘用條件的，取消聘用資格。

　　(十一)聘用審批

　　經(jīng)公示確定的擬聘用人員，由靖江市教育部門按《泰州市事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》辦理聘用手續(xù)。擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人自行負責處理。辦理聘用手續(xù)前，擬聘人員為2016年全日制普通高校應屆畢業(yè)生的，須提供畢業(yè)證書、教師資格證書(職教類教師崗位的人員除外) 和普通話水平測試等級證書原件及復印件以供校驗，如無法提供或所提供材料與招聘崗位要求不一致的，取消聘用資格。

　　招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期(見習期)滿考核合格，予以定崗定級?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，解除或終止聘用關系。

　　報考職業(yè)類學校崗位的擬聘人員在聘用后一年內(nèi)未取得相應專業(yè)的教師資格證書的(在取得教師資格前不作為專業(yè)教師使用)，解除或終止聘用合同。