2016年甘肅省蘭州市公安局招聘警務輔助人員316名公告(2)
(三)面試
1、參加面試人員按照招聘崗位計劃人數(shù)1：2的比例從筆試成績高分到低分依次確定面試人選(面試人員名單、面試時間、地點在公布筆試成績時一并公布)。
2、招聘人員持準考證和有效身份證明，按規(guī)定的時間、地點參加面試。
(四)綜合成績確定
筆試、面試成績滿分均為100分，綜合成績中筆試成績占60%,面試成績占40%，筆試、面試和綜合成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留至小數(shù)點后兩位。面試缺考或成績?yōu)榱惴终撸挥嬎憔C合成績。
綜合成績計算公式為：
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
(五)體檢
根據(jù)招聘人員綜合成績排名，按照計劃招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選(體檢人員名單、體檢時間、地點等在公布綜合成績時一并公布)。體檢按有關(guān)規(guī)定在指定的體檢機構(gòu)進行。體檢時須提供本人準考證和有效身份證明。
體檢參照《關(guān)于印發(fā)<公務員錄用通用體檢標準(試行)>的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用體檢標準(試行)>及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。
(六)政審
體檢合格者確定為考察人選。由蘭州市公安局政治部負責對考察人選的政治思想、違法違紀以及學歷等情況進行考察，形成書面考察結(jié)論。
(七)公示
考察合格者確定為擬招聘人選，并在互聯(lián)網(wǎng)上進行公示(公示期為5個工作日)，公示期滿后，如無影響其聘用的相關(guān)情況，由市局辦理聘用審批手續(xù)。
(八)聘用
對初步確定的警務輔助人員，由市公安局按照相關(guān)規(guī)定組織培訓，培訓合格者與人才中介機構(gòu)簽訂《聘用合同》和《派遣協(xié)議》，到指定的崗位工作。首次簽訂聘用合同期限為2年，試用期2個月。
三、工資待遇
本次招聘警務輔助人員實行勞務派遣方式管理，聘用后，試用期期間工資為2500元/月。試用期滿后工資為3125元，享受養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)社會保險待遇。
咨詢電話：蘭州市公安局輔警管理科 0931-5168102
監(jiān)督電話：蘭州市公安局紀委 0931-5168139
附件：
蘭州市公安局
2016年10月17日