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2016年山東煙臺市公安局萊山分局招聘警務輔助人員40人公告(2)

2016-11-09 11:32  |  萊山區(qū)公共就業(yè)服務中心  |  責編:admin 點擊收藏

  筆試時間另行通知,主要測試考生公文寫作、時政、法律等方面基礎知識,采取百分制計算筆試成績。
  對特殊報考人員采取筆試加分辦法:中共正式黨員筆試總成績加2分,通過國家司法考試的加10分,部隊轉(zhuǎn)業(yè)軍人、退役士兵(士官)加3分,退役士兵(士官)曾立三等功的加3分,曾立二等功及以上的加5分,以上各項累計加分不超過12分。符合加分條件的人員須在報名同時提供相關證明材料的原件、復印件。報名現(xiàn)場同時進行加分審核,未在規(guī)定時間辦理加分審核手續(xù)以及有關證明材料不全的,不予加分。
  根據(jù)筆試成績,按照招聘計劃數(shù)1:2的比例確定進入體能測試范圍人員。
  (三)體能測試
  體能測試項目包括10米×4往返跑、1000米跑、引體向上、立定跳遠。體能測試成績實行百分制,結(jié)束后當場公布。
  根據(jù)筆試占50%、體能測試占50%核算筆試和體能成績,以由高到低的順序,按招聘計劃數(shù)1:2比例確定進入面試范圍人員。
  (四)面試
  面試主要考察報考人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應應變能力和語言表達能力,實行百分制。面試成績由面試考官當場評判,面試成績計算當場公布。
  為保證人員素質(zhì),面試成績不足60分的不予聘用。面試結(jié)束后,按筆試成績和體能測試成績占70%、面試成績占30%的比例,以百分制計算報考人員考試總成績,由高分到低分按照1:1比例確定進入體檢、考核范圍人員名單。如出現(xiàn)考試總成績相同的,依次按筆試、體能測試、面試成績高低,確定進入體檢考核人選;仍不能確定的,再按學歷由高到低確定進入體檢、考核人選。
  (五)體檢
  體檢參照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》要求執(zhí)行,因體檢(費用自理)不合格而造成的缺額,按總成績依次遞補。
  (六)政審考察
  主要對報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、是否有違法亂紀行為,以及本人綜合表現(xiàn)、主要社會關系情況進行綜合考察了解。
  (七)試用
  經(jīng)考察進入擬聘用范圍者,參加一個月崗前培訓和兩個月的試用,試用期滿經(jīng)鑒定合格的繼續(xù)留用。培訓和試用期考核不合格的,終止合同,另行自主擇業(yè)。
  四、不能聘用的情形
  1、受過刑事、治安處罰、少年管教或者勞動教養(yǎng)的。
  2、有違法犯罪嫌疑尚未查清的。
  3、直系親屬有被判處有期徒刑以上刑罰或正在服刑的。
  4、直系親屬或?qū)Ρ救擞杏绊懙呐韵笛H中有練習邪教的。
  5、其他不適合從事武裝特勤工作或者法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
  五、工資待遇
  1、警務輔助人員,實行勞動派遣制,與煙臺市全興安保有限公司簽訂勞動合同,繳納五險一金,試用期滿月收入約3400元(含工資、個人繳納的社會保險和住房公積金,不含績效考核獎金、年終一次性獎金、取暖補貼、午餐補貼等其它補貼)。
  2、實行軍事化管理,食宿統(tǒng)一安排。
  3、配發(fā)輔警服裝及其它警用裝備。
  六、其它
  本簡章解釋權歸煙臺市公安局萊山分局所有。

  煙臺市公安局萊山分局
  2016年11月7日
  文章來源:http://www.gxqrc.com/news/95726_for_detail.htm
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