2017年揚州市選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職40名簡章(2)
四、考試
本次選聘在筆試、面試和考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
(一)筆試
1、筆試由省選聘辦統(tǒng)一組織??荚嚳颇繛椤毒C合能力與素質(zhì)》,本次考試不指定考試大綱。
2、筆試時間:2017年3月11日下午14:00-16:30。
3、考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。參加筆試時,必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。
(二)面試
1、筆試閱卷結(jié)束后,由市大學(xué)生村官辦研究確定合格分數(shù)線。對合格分數(shù)線以上的考生,根據(jù)各職位選聘人數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準(zhǔn))從高分到低分確定參加面試人選。面試人選名單和資格復(fù)審時間將在揚州黨建網(wǎng)(http://dj.yangzhou.gov.cn)公布。
2、面試前,由市大學(xué)生村官辦組織各縣(市、區(qū))、園區(qū)對進入面試人員進行報名資格復(fù)審。資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供以下材料的原件和復(fù)印件:(1)身份證、學(xué)生證。(2)所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》及《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。(3)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)的須提供經(jīng)學(xué)校院(系)級黨組織蓋章的證明;學(xué)生干部須提供相關(guān)證書原件或?qū)W校院(系)出具的相關(guān)證明材料。(4)參加江蘇省組織的“高校畢業(yè)生‘三支一扶’計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“江蘇大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北計劃”等活動的高校畢業(yè)生,須提供經(jīng)省、縣(市、區(qū))兩級項目辦審核蓋章同意推薦的相關(guān)材料。資格復(fù)審合格的,發(fā)放面試通知書;對不能提供相關(guān)有效證件或資格復(fù)審不合格的人員,取消其面試資格,并從筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。
3、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試成績?yōu)榘俜种?,面試成績不設(shè)合格線,但形不成競爭的職位,報考人員面試成績達到60分為合格,不合格的不得進入下一環(huán)節(jié)。
4、面試時間:初定于5月中旬。
5、考生應(yīng)攜帶面試通知書和身份證,按照面試通知書上規(guī)定的時間和地點參加面試。
(三)總成績計算方法
面試結(jié)束后,按筆試成績(折算成百分制)50%、面試成績50%的比例,采用百分制計算考生的總成績,根據(jù)各縣(市、區(qū))、園區(qū)的選聘計劃數(shù)和條件,由市大學(xué)生村官辦根據(jù)選聘計劃數(shù)從高分到低分按1:1的比例確定體檢人選。
五、體檢與考察
1、市大學(xué)生村官辦參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序組織體檢。
2、體檢的具體時間、地點另行通知。
3、體檢合格的進入考察環(huán)節(jié),考察工作按照省、市相關(guān)要求,由各縣(市、區(qū))、園區(qū)選聘辦組織實施。體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額時,均按總成績從高到低進行一次性遞補。
六、公示與聘用
1、考察合格的考生作為擬選聘人選,在揚州黨建網(wǎng)(http://dj.yangzhou.gov.cn)等有關(guān)媒體上公示。公示人選放棄選聘資格或在公示期間被反映存在問題,經(jīng)核查屬實不宜選聘的,取消選聘資格,空缺的名額不再遞補。
2、擬選聘人選公示7天無異議,經(jīng)市大學(xué)生村官辦研究確定,并報省選聘辦備案后,各縣(市、區(qū))、園區(qū)選聘辦按省有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員已與其他有關(guān)單位簽署勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責(zé)處理。
七、有關(guān)政策
1、使用專項全額撥款事業(yè)編制。
2、享受當(dāng)?shù)厝~撥款事業(yè)單位工資待遇,新聘任大學(xué)生村官直接轉(zhuǎn)正定級,薪級工資高定一級,按照事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定參加當(dāng)?shù)馗黜椛鐣kU。
3、實施“江蘇省大學(xué)生村官綜合保險保障計劃”,為在崗大學(xué)生村官每人提供保額合計100萬元的人身意外和重大疾病保險。
4、每年提供一定數(shù)量的公務(wù)員職位,專門定向招錄聘任期滿、考核合格以上的大學(xué)生村官。
5、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各類事業(yè)單位有空缺職位需補充人員的,優(yōu)先聘用聘任期滿、考核合格以上的大學(xué)生村官。
6、擇優(yōu)選拔優(yōu)秀大學(xué)生村官納入選調(diào)生培養(yǎng)管理。
7、聘任期滿、考核合格以上的大學(xué)生村官報考研究生,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取,其中報考人文社科類專業(yè)研究生的,初試總分加15分。聘任期滿、考核合格以上的離崗大學(xué)生村官3年內(nèi)繼續(xù)享受報考研究生加分優(yōu)惠政策。
8、到村(社區(qū))任職的高校畢業(yè)生,戶口原則上落戶在任職的縣(市、區(qū))政府所在地。
9、為每名到村(社區(qū))任職的高校畢業(yè)生提供免費寬帶,贈閱《大學(xué)生村官報》、《大學(xué)生村官園地》。
10、大學(xué)生村官實行聘任制,每個聘期為3年。工作滿兩個聘期(6年)后不再續(xù)聘,不再保留大學(xué)生村官身份及有關(guān)待遇,鼓勵轉(zhuǎn)任當(dāng)?shù)卮甯刹俊?