2017年新疆烏恰縣社會招聘便民警務(wù)站巡邏防控隊(duì)員41人公告(2)

　　(二)面試

　　1、面試內(nèi)容：雙語水平、應(yīng)變能力、法律法規(guī)、基礎(chǔ)知識等內(nèi)容，滿分為100分，答題語種為國家通用語言。

　　2、面試要求：考生須持準(zhǔn)考證原件、身份證原件。

　　3、面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

　　4、面試發(fā)表反黨、反社會、違反國家法律法規(guī)等不當(dāng)言論者，面試成績?yōu)?ldquo;零”。

　　5、面試成績公示：面試結(jié)束次日對面試成績進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　6、面試成績?yōu)?ldquo;零”分者不得進(jìn)入體能測試。

　　(三)加分

　　持有B2以上駕駛證人員、退伍軍人面試成績加5分，但不累計(jì)加分。

　　(四)體檢

　　1、根據(jù)考生面試成績由高分到低分按招聘崗位數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人員，如因體檢不合格出現(xiàn)人員不足的，依次遞補(bǔ)體檢，人員不足的按實(shí)際人員確定。

　　2、體檢按照《人民警察錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《關(guān)于印發(fā)人民警察錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》進(jìn)行。

　　3、體檢時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

　　4、體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

　　四、聘用

　　對公示期無異議的擬聘用人員，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

　　五、聘用人員待遇及管理

　　聘用人員享受事業(yè)單位合同制工人待遇，不享受政法、公安等其它待遇。試用期一年，聘用期內(nèi)，除組織原因外一律不得調(diào)動工作;擅自離開招聘崗位者，按事業(yè)單位干部管理辦法的相關(guān)規(guī)定做自動離職處理;聘用人員須參加公安局組織的崗前培訓(xùn);培訓(xùn)或試用不合格者，取消聘用資格;聘用期間每三年簽訂一次聘用合同。

　　六、監(jiān)督及其它要求

　　縣紀(jì)檢監(jiān)察部門、兩代表、兩委員對招聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督、監(jiān)察，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員要自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門以及社會各界的監(jiān)督，保證招聘工作公開、公正、公平。

　　凡參與招聘工作的人員，要嚴(yán)格按照規(guī)定程序和原則執(zhí)行，凡與報(bào)考人員之間有利害關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避。對違反規(guī)定的，視情節(jié)給予必要的黨紀(jì)、政紀(jì)處分;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對違反規(guī)定的報(bào)考人員視情節(jié)嚴(yán)重，取消其考試資格，并記入個(gè)人誠信檔案;已被聘用的，取消其聘用資格。

　　七、相關(guān)事項(xiàng)

　　本《簡章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)，因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。

　　本《簡章》由烏恰縣招聘巡邏防控隊(duì)員、輔警領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　報(bào)名咨詢電話：0908-4621951

　　監(jiān)督電話：0908-4621219

　　點(diǎn)擊此處下載附件：2017年招聘便民警務(wù)站巡控隊(duì)員報(bào)名、政審表

　　烏恰縣招聘巡邏防控隊(duì)員、輔警領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2017年3月3日

　　2017年新疆烏恰縣社會招聘便民警務(wù)站巡邏防控隊(duì)員41人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間：2017年3月6日至3月12日。面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。